Let's make work better.

REWE Lieferservice Logo

REWE 
Lieferservice
Unternehmenskultur

Top
Company
2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 207 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei REWE Lieferservice die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 367 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REWE Lieferservice
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
REWE Lieferservice
Branchendurchschnitt: Handel

Die meist gewählten Kulturfaktoren

207 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    38%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    38%

  • Klare Abläufe haben

    Strategische RichtungTraditionell

    35%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    35%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Team nimmt sich Zeit, um alles zu erklären, was Sie wissen müssen, und ist sehr bereit, Ihr Problem zu lösen, und kümmert sich um die Arbeitnehmer, die Familie im Urlaub haben. Das Team hat ein offenes Ohr für die Probleme jedes Einzelnen.

3,0
Arbeitsatmosphäre

Es gibt Leute im Team denen alles gefühlt egal ist und die dauernd immer eins zwei Tage die Woche regelmäßig krank sind

5,0
Kollegenzusammenhalt

Zumindest immer unter den Entwicklern

5,0
Work-Life-Balance

Immer Home-Office

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ist gut aber bisschen zu voll

3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Noch keine sonderliche Erfahrung gesammelt

Anmelden