Guter Arbeitgeber mit miserabler IT
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Umgang, auch bei Problemen über das Arbeitsfeld hinaus bekommt man Hilfe
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
IT, IT, IT
Verbesserungsvorschläge
Die gesamte IT sollte besser funktionieren, dann macht es auch mehr Spaß, manchmal stinkt der Fisch auch vom Kopf her...
Arbeitsatmosphäre
Es ist vieles in Bewegung...
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit, Homeoffice
Kollegenzusammenhalt
Natürlich sehr unterschiedlich ausgeprägt, ich habe Glück
Vorgesetztenverhalten
Auch hier habe ich Glück gehabt
Arbeitsbedingungen
Grundsätzlich gut, allein die IT ist eine absolute Katastrophe, vieles ruckelt, man verliert enorm vieö Arbeotszeit, weil man laufend mit dem IT Service sprechen miss
Kommunikation
Man bekommt die meisten wichtigen Informationen
Gleichberechtigung
Frauen werdwn gefördert, da muss ein Mann schauen, wo er bleibt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Hallo und vielen Dank für dein Feedback! Es freut uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre, Kommunikation, den Kollegenzusammenhalt und besonders die Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice so positiv bewertest. Auch dass du dich bei deinen Vorgesetzten gut aufgehoben fühlst und den fairen Umgang schätzt, zeigt uns, dass wir als positiver Arbeitgeber von unseren Mitarbeitenden ahrgenommen werden.
Zu deiner Anmerkung bezüglich der Gleichberechtigung möchten wir gerne Klarstellung schaffen: Wir sind ein Unternehmen, das Diversität und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf lebt. Wir fördern berufliche Gleichstellung und freuen uns auf neue engagierte Menschen - gleich welchen Geschlechts, welcher Herkunft, welcher Religion und sexueller Orientierung.
Das einzige, was ausschließlich weiblichen Kolleginnen vorbehalten ist, ist unser Cross-Mentoring: Wir nehmen an einem Cross-Mentoring-Programm mehrerer Kölner Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen teil, durch das gezielt Frauen mit Karrierewunsch gefördert werden sollen. Alle anderen Weiterbildungsangebote und Aufstiegschancen stehen allen Mitarbeitenden offen.
Deinen Hinweis zu den IT-Problemen nehmen wir ebenso ernst - allerdings sind das sehr pauschale Aussagen, die leider nicht hilfreich sind, um daraus Maßnahmen abzuleiten. Wir arbeiten ständig daran, die Servicequalität unserer IT zu verbessern und nehmen konstruktives Feedback immer zum Anlass, aktiv zu werden. Nach jedem Servicanliegen haben Mitarbeitende die Möglichkeit, dazu ihre Verbesserungsvorschläge / Kritikpunkte anzubringen. Deinen Hinweis gebe ich dennoch an unsere IT weiter.
Falls du weitere Fragen oder Anregungen hast, komm gerne auf uns zu!