Führung ausbaufähig & Zeugnis spiegelt Leistung nicht richtig wider
Gut am Arbeitgeber finde ich
Positiv hervorzuheben sind die Strukturen des Konzerns, die grundsätzlich viel Potenzial bieten – aus meiner Sicht wird dieses Potenzial jedoch auf Bereichsebene nicht optimal genutzt, insbesondere aufgrund von Schwächen in der Führung und Kommunikation.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich war nur kurze Zeit im Unternehmen, da sich während der Einarbeitung zeigte, dass die Führungsqualität in meinem Team aus meiner Sicht nicht ausreichend war. Ein Wechsel während der Probezeit war für mich daher die konsequente Entscheidung.
Die fachliche und zwischenmenschliche Unterstützung durch die direkte Vorgesetzte empfand ich als eingeschränkt, was eine konstruktive Einarbeitung und Zusammenarbeit erschwerte.
Feedback erfolgte aus meiner Wahrnehmung selten auf Augenhöhe, Entscheidungen wirkten teilweise wenig nachvollziehbar, und es fehlte an klarer Orientierung. Kritik wurde meines Erachtens nicht immer sachlich aufgenommen, wodurch ein professionelles Miteinander schwierig war.
Auch das abschließende Arbeitszeugnis spiegelte meine persönliche Einschätzung meiner Leistung nicht vollständig wider, was den insgesamt eher negativen Gesamteindruck bestätigte.
Insgesamt kann ich das Unternehmen daher nur eingeschränkt empfehlen – insbesondere dann, wenn man Wert auf klare Führung, konstruktives Feedback und eine faire Leistungsbewertung legt.
Verbesserungsvorschläge
Ich würde mir wünschen, dass künftig mehr Augenmerk auf Führungsqualität und den konstruktiven Umgang mit neuen Mitarbeitenden gelegt wird, um eine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit zu fördern.