Aus der Perspektive einer jungen Frau
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Rheinmetall AG in Düsseldorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
"Warm", kollegial, es wird viel Wert auf das Zwischenmenschliche gelegt und gemeinsam an einem Strang gezogen. Konkurrenz gibt es überall, aber es ken Vergleich zu z.B. Großkanzleien oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaften.
Kommunikation
Läuft gut.
Kollegenzusammenhalt
Habe über die Jahre gesehen, dass sich die Rheimetall wirklich um ihre MitarbeiterInnen kümmert (Schicksalsschläge/Krankheiten etc.). Auch Corona hat gezeigt, ob sich Firmen um ihre MitarbeiterInnen kümmern, oder nicht. Rheinmetall hat hier umsichtig und gut reagiert.
Gleichberechtigung
Wie in fast allen Unternehmen, muss sich hier auch bei der Rheinmetall noch etwas tun. Frauen in Führungspositionen gibt es. Aber sie sind klar in der Minderheit.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Eigene CSR-Abteilung, die stetig wächst.
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen