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Bewertung

Wenn ihr euch hasst, dann arbeitet dort

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei rightmart Rechtsanwalts GmbH in Remscheid gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass ich nicht mehr für ihn arbeite

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Bezahlung ist mies und es wird von Fixgehalt + Provision gesprochen, jedoch wird dies nicht eingehalten. Grund war ein fehlendes Provisionsmodell, welches nach über einen Jahr noch immer nicht ausgearbeitet wurde.

Work-Life-Balance

Dazu trägt der Arbeitgeber nicht bei. Hier ist jeder Mitarbeiter für sich selbst verantwortlich.

Karriere/Weiterbildung

Aufgrund der finanziellen Schieflage und der nicht vorhandene Wille des Arbeitgebers, sehe ich hier keine Möglichkeit sich zu entwickeln

Gehalt/Benefits

Schlecht. Es ist ein Job, aber man kann davon nicht leben. Auch nicht in Vollzeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es arbeitet digital. Ansonsten ist mir nicht bekannt

Kollegenzusammenhalt

Die war in Ordnung, jedoch arbeitet man zwar im Team, jedoch ist man am Ende doch auf sich alleine gestellt.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden genauso behandelt wie die jungen Mitarbeiter.

Vorgesetztenverhalten

Unprofessionell. Es wird vieles versprochen aber nicht gehalten.

Arbeitsbedingungen

Druck und nochmals Deuck.

Kommunikation

Die Kommunikation war schwierig, da die Informationen schleppend bei den Mitarbeitern ankamen.

Interessante Aufgaben

Ist immer die selbe Aufgabe. Es wird nicht interessanter, nur weil man es tausend Mal wiederholt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Robert NeumannPeople Partner

Liebe:r ehemalige:r Mitarbeiter:in,

vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Wahrnehmung zu teilen. Es ist schade, dass deine Erfahrung bei uns negativ ausgefallen ist.

Wir stehen immer für einen offenen Austausch zur Verfügung. In diesem Rahmen können wir zwar nicht auf jeden einzelnen Punkt eingehen, möchten jedoch betonen, dass wir viel Wert auf faire Arbeitsbedingungen legen. So bieten wir in der Regel eine hohe Flexibilität bei den Arbeitszeiten, und durch die Möglichkeit zum Homeoffice spart man sich den täglichen Arbeitsweg. Unser Gehaltsgefüge ist konkurrenzfähig und bietet durch unser Provisionsmodell die Chance, die eigene Vergütung aktiv mitzugestalten.

Da uns eine konstruktive Aufarbeitung wichtig ist, bieten wir dir gerne an, noch einmal direkt und vertraulich mit uns zu sprechen. Melde dich jederzeit beim People-Team, wenn du dich im Detail dazu austauschen möchtest.

Für deinen weiteren beruflichen wie persönlichen Weg wünschen wir dir alles Gute.

Viele Grüße

Dein People-Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.