Basierend auf Daten aus 329 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Rituals Cosmetics Germany die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 588 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
329 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Am liebsten keinen Stern. Die Führungsposition wird schamlos ausgenutzt. Es wird mit Arbeitskollegen gelästert und sämtliche Personen schlecht geredet. Sehr toxisches Arbeitsverhältnis. Entscheidungen wie eine „Kündigung“ (weil man zu unflexibel) ist wird mit einzelnen Kollegen lange im Voraus besprochen, auch Aushilfen und Teilzeitkräfte. Im generellen kann ich es nicht empfehlen, anfänglich ist alles gut und die Leute sind nett, doch sobald man ins Kreuzfeuer gerät, wenn andere Kolleginnen mit der Chefin über einen lästern, wandelt sich alles.
Die Kolleg*innen sind alle super. Die Storemanager*innen sind jedoch meist ein Fall für sich
Zu viele Apps von Rituals die man runterladen muss. Ständig bekommt man dann Nachrichten vom Retail Newsletter usw.
Oft unprofessionell und ist nicht auf Augenhöhe mit Angestellten
Der Schein trügt, anfänglich alles super. Jedoch wird untereinander und übereinander sehr viel gelästert und schlecht geredet.