15 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
15 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Roba Baumann GmbH Bewertungen
Roba
Baumann
GmbH
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15 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Mehrfachbewertung
Guter mittelständiger Betrieb mit geringer Fluktuation
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Arbeitsatmosphäre
Freundlich & positiv
Image
Gut
Work-Life-Balance
Möglich, da Arbeitszeit flexibel
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Gehalt/Benefits
VWL, Bonus, e-bike
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ja
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Ok
Vorgesetztenverhalten
Keine Beanstandungen
Arbeitsbedingungen
Alles vorhanden und auf neustem Stand
Kommunikation
Offen
Gleichberechtigung
Ok
Interessante Aufgaben
Größtenteils abwechslungsreich
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Mehr Schein als Sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Faulen raus schicken, denn die fleißigen haben nur deshalb so viel Arbeit. Schlechte Bezahlung.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte besser ausbilden. Bessere Bezahlung. Weniger mit Angst und Druck arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist meist eher schlecht. Vorgesetzte, bis auf ein paar einzelne, sind nicht geeignet und das mekt man. Angst vor den Inhabern gibt's auch.
Image
Selten gut sprechen gehört.
Work-Life-Balance
Überstunden sind an der Tagesordnung. Jeder ist überlastet.
Karriere/Weiterbildung
Also einige höhere stellen wurden von eigenen Angestellten besetzt, da kann man sich hin arbeiten. Aber Weiterbildungsangebote gab es zumindest für mich nicht.
Gehalt/Benefits
Mindestlohn, dafür aber VWL und man kann auch ein Fahrrad mieten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Außen ja, innen nein. Außer Heizung, wird aus Holz von Retouren betrieben.
Kollegenzusammenhalt
Einzelne Kollegen sind Top! Der größte Teil aber nur auf sich selbst bedacht, weil grundsätzlich alles überlastet ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier wurde immer gut mit einem umgegangen
Vorgesetztenverhalten
Gibt keine gute Führung. Die paar wenige die sich eingesetzt haben sind aber auch schnell wieder weg.
Arbeitsbedingungen
Räume sind alt, teilweise undicht oder schlecht beheizt
Kommunikation
Stille Post ist meist zuverlässig, offiziell wird's oft einfach vergessen oder kurzfristig was gesagt
Gleichberechtigung
Hier konnte ich keine negativen Erfahrungen machen
Interessante Aufgaben
Arbeit an sich macht Spaß und ist vielfältig.
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Mehrfachbewertung
guter mittelständischer Familienbetrieb mit tollen Leuten und guten Produkten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
der Zusammenhalt und das Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles ok
Verbesserungsvorschläge
alles ok, hier und da gibt es KLeinigkeiten zu verbessern
Arbeitsatmosphäre
alle Abteilungen arbeiten freundlich und kollegial miteinander... Stimmung ist sehr positiv
Image
toller Famlilienbetrieb, in der Branche bekannt
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten können frei eingeteilt werden
Karriere/Weiterbildung
man kann nach Schulungen fragen, diese werden zum Teil gefördert und von der Firma bezahlt
Gehalt/Benefits
kann natürlich immer mehr sein :-)
Kollegenzusammenhalt
sehr gut, man hilft einander
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Vorgesetztenverhalten
Anliegen werden gehört und versucht sofort umzusetzen, falls es möglich ist
Kommunikation
kurze Wege und einfache direkte Absprachen zwischen den Temas möglich
Gleichberechtigung
gut ausgeglichenes Team, man fühlt sich integriert
Interessante Aufgaben
meistens ja, natürlich sind nicht alle Aufgaben immer super spannend
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
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Absolutes Minimum an was ein Arbeitgeber können muss
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung abgeschlossen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man braucht quasi 0 Qualifikationen um bei diesem Arbeitgeber arbeiten zu können, da hier nahezu jeder aufgenommen wird. Manche Mitarbeiter beherrschen noch nicht mal die deutsche Sprache.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeiten nur um das Geschäft irgendwie am laufen zu halten. Sehr viel manuelle Arbeit und keine automatisierung von Prozessen. Schlechte Bezahlung und keine Interessen für die Arbeitnehmer und das gesamte Arbeitsklima innerhalb des Unternehmens. Die Qualität der Produkte hat innerhalb der letzten Jahre aufgrund von Kosteneinsparungen sehr nachgelassen. Es werden täglich unvollständige und beschädigte Pakete an Kunden geliefert die dann alle wieder als Retour bearbeitet werden müssen. Oftmals mussten Kunden Monate auf Ersatzteile o. ä. warten.
Verbesserungsvorschläge
Deutlich bessere Bezahlung und mehr Struktur innerhalb des Unternehmens und eine klare Aufgabenverteilung
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen halten oft gut zusammen, allerdings ist oft unklar gewesen was getan werden muss da die Kommunikation mit der GF miserabel war
Karrierechancen
Hohe Position sind oft nur von Familienmitgleider der GF oder von alten Hasen besetzt und alle anderen haben kaum Chancen auf Verbesserungen.
Arbeitszeiten
Es gibt ein Geleitzeit System aber trotzdem Kernarbeitszeiten, Überstunden wurden nicht aufgenommen aber paar Minuten Fehlzeit direkt bemängelt
Ausbildungsvergütung
Absolutes Minimum, ca 300€ netto unter dem Durchschnitt in der Berufsschulklasse
Die Ausbilder
"Ausbilder" sind selber nicht gebildet genug um Ausbilden zu können
Spaßfaktor
Aufgrund des Mitarbeiter Mangels zu stressig
Aufgaben/Tätigkeiten
Oftmals Tätigkeiten die nicht in den Aufgabenbereich gehören da es an zuständigen Mitarbeitern mangelt
Respekt
Respekt besonders von den Geschäftsführern war nicht vorhanden, es gab Kommentare zum Aussehen etc.
Variation
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Immer nur das nötigste.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch die hohe Fluktuation und den niedrigen Anspruch an die Mitarbeiter ist es leicht hier an einen Job zu kommen. Also wenn man unbedingt etwas zum überbrücken braucht kann man es getrost versuchen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird nur gearbeitet um das Geschäft noch irgendwie am Laufen zu halten.
Zu wenig Personal.
Geringer Automatisierungsgrad.
Meiner Meinung nach eine zu geringe Bezahlung und wenig Urlaub.
Keinerlei Interesse die Arbeitsbedingungen zu verbessern.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen halten eigentlich immer zusammen.
Allerdings sind die Kollegen oft gereizt und überarbeitet, da in dieser Firma ein chronischer Mangel an qualifizierten Mitarbeitern herrscht.
Image
Leider immer noch gut. Es ist eine bekannte Marke, die aber schon längst nicht mehr das ist was sie einst war, da die Qualität nach meinem Empfinden stark nachgelassen hat.
Unter den Mitarbeitern und Ex-Mitarbeitern ist das Image nicht gut.
Work-Life-Balance
Man kann in den meisten Fällen seine Arbeitszeit frei einteilen, es gibt aber eine Kernzeit. Dafür wird an Urlaubstagen gespart und Überstunden verfallen am Ende der Woche.
Kein Home-Office.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ich finde die Qualität der Produkte schlecht. Nach außen gibt man sich umweltbewusst und nachhaltig, hat aber nie etwas Konkretes umgesetzt. Durch die meiner Meinung nach schlechte Qualität kommt es zu vielen Retouren, von denen der größte Teil vernichtet wird.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen hat kein Interesse daran voranzuschreiten, es soll einfach alles gerade so noch laufen, daher sieht es mit Weiterbildungen und Aufstieg schlecht aus. Vielleicht mal wenn eine Stelle frei wird, was bei der hohen Fluktuation oft passieren kann. Aber selbst dann sollte man keinen großen Gehaltssprung oder spannendere Aufgaben erwarten.
Kollegenzusammenhalt
Wie schon erwähnt, halten die Kollegen eigentlich gut zusammen.
Nur ist Grundstimmung in der Firma allgemein sehr bedrückend und angespannt, daher sind die meisten Kollegen oft genervt und kurz angebunden.
Vorgesetztenverhalten
Aufgaben und Zielvorgaben kommen, wenn überhaupt, kurzfristig und werden auch gerne mal von heute auf morgen wieder geändert oder komplett verworfen. Es wird ohne Plan gehandelt.
Kommunikation
Findet in dieser Firma eigentlich gar nicht statt. Du weißt heute nicht, was morgen gemacht werden muss.
Gehalt/Benefits
Ich finde das Gehalt miserabel. Es gibt zwar ein Weihnachtsgeld, was das schlechte Gehalt aber nicht ausgleicht.
Interessante Aufgaben
Man ist durch den Mangel an Personal dazu gezwungen, ständig Aufgaben erledigen zu müssen, die nicht zum eigenen Aufgabengebiet gehören. Zusätzlich sind viele Aufgaben lästig und repetitiv, man hätte die meisten schon längst automatisieren können. Da es in dieser Firma aber praktische keine IT-Abteilung geschweige denn ein Prozessmanagement gibt, ist das nie passiert. Es gibt auch kein Bedürfnis die Prozesse zu automatisieren, solange es noch irgendwie funktioniert ist es gut genug.
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Tolles Team, guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kommt gerne zur Arbeit, das Team ist super!
Image
Familiengeführes Unternehmen mit Tradition.
Work-Life-Balance
Klare Regeln, kaum/keine Überstunden oder Wochenendarbeit. Faire Personalabteilung.
Karriere/Weiterbildung
Es könnten mehr zusätzliche Schulungen angeboten werden.
Gehalt/Benefits
Für die Region ok.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird auf Umweltschutz geachtet z.B. weniger unnötig drucken, Recycling, Stromsparen, ...
Kollegenzusammenhalt
Ich komme mit jedem klar. Sind alle super. Nett, fair, offen.
Umgang mit älteren Kollegen
Fair
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nicht klagen
Arbeitsbedingungen
Tolles Büro, manchmal etwas laut.
Kommunikation
Zwischen den Abteilungen sehr gut, aber es geht auch manchmal etwas durch 'Flurfunk' anstatt klaren Prozessen was oder man bespricht oder macht etwas doppelt. Kann man noch verbessern.
Gleichberechtigung
Fair
Interessante Aufgaben
Wie überall gibt es auch mal Aufgaben die keinen Spass machen aber in der Regel sind die Aufgaben gut organisiert.
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Geschäftsführung hängt in vergangenen Zeiten fest
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsleitung sollte erkennen, dass auch Vorschläge von Mitarbeitern sinnvoll sein können und dass es auch Mitarbeiter gibt die in Teilbereichen höher qualifiziert sind.
Die Firma sollte in ihrer Gehaltspolitik den Anschluss an die Realität finden.
Vorgesetztenverhalten
Die Geschäftsführung hat weder in der Breite noch in der Tiefe eine Ahnung von dem was die Mitarbeiter leisten, glaubt das aber.
Anregungen werden ignoriert oder als inkompetent dargestellt.
Gehalt/Benefits
Die Gehaltszahlungen haben den Anschluss an die realität verloren und reichen teilweise nicht aus um sein Leben zu finanzieren.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
tolle Kollegen, gutes Klima
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Guter Mix aus netten Leuten in jedem Team und auf jeder Hierarchieebene. Die Zusammenarbeit mit den Kollegen macht Spass.
Image
seit mehr als 90 Jahren etabliert, guter Arbeitgeber
Work-Life-Balance
40 Stunden-Woche. Die Arbeitszeit kann man sich jedoch ab 6:45 frei einteilen. Freitags nur halbtags wenn man möchte.
Karriere/Weiterbildung
regelmässige Zielgespräche, Weiterbildung möglich
Gehalt/Benefits
faire Bezahlung, Fahrgeld und weitere Leistungen werden bezahlt, 100% Bonus wird fair ausbezahlt, man erreicht diesen eigentlich immer, oder sogar mehr...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man könnte in manchen Abteilungen weniger ausdrucken und ablegen, Retouren könnten besser aufbereitet oder gespendet werden
Kollegenzusammenhalt
...auch neue Kollegen werde von Anfang an gut integriert.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist offen & fair. Oft wird ein langsamer U@bergang in die Rente angeboten, wenn das der Mitarbeiter wünscht.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt klare Stellenbeschreibungen und Zielvorgaben. Alle 6 Monate ein detailliertes Personalentwicklungsgespräch.
Arbeitsbedingungen
gut, im Sommer zwar manchmal etwas warm in Büro, jedoch neue Ausstattung und schöne Büros
Kommunikation
Teamwork ist bei roba wichtig. Es herrscht ein offener und ehrlicher Austausch.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung meines Wissens ja - familienfreundlicher Arbeitgeber
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreich, meistens ja, kann jedoch auch mal variieren.
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Mehrfachbewertung
sehr gute und Abteilungs-übergreifende Ausbildung
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Industriekaufmann im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
gute Produkte/Image, guter Zusammenhalt, ehrlicher Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
es sind Kleinigkeiten im Alltag die manchmal stören, aber nichts Weltbewegendes
Verbesserungsvorschläge
Raucherraum dauerhaft abschaffen
Arbeitsatmosphäre
gute Arbeitsatmosphäre, bis auf die Nörgler die es überall gibt
Karrierechancen
es wird versucht die Mitarbeiter ihren Stärken und Wünschen entsprechend richtig einzuplanen, das ist nur nicht immer sofort möglich
Arbeitszeiten
es gibt Gleitzeit, aber die meisten Kollegen starten um 7:00 bis 16:30, Freitags halbtags
Ausbildungsvergütung
liegt glaube ich im Durchschnitt, es gibt auch zusätzliche Leisungen
Die Ausbilder
Die Personalabteilung ist professionell, man wird während der Ausbildung jeweils 2-3 Monate am Stück pro Abteilung eingeteilt, so dass man einen guten Überblick in jeden Bereich bekommt. In den einzelnen Abteilungen wird man unterschiedlich eingesetzt.
Spaßfaktor
Immer mehrere Azubis gleichzeitig in der Ausbildung und einige junge Leute im Team. Sehr gutes Klima.
Aufgaben/Tätigkeiten
Abwechslungsreich, je nach Abteilung unterschiedlich spannend. Man wird gefragt was einem am meisten liegt und dann wird versucht gegen Ende der Ausbildung in diesem Bereich eingeteilt zu werden.
Respekt
respektvoller professioneller Umgang, ich habe hier keine negativen Erfahrungen gemacht
Variation
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Super Kollegen, mäßiges Gehalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt ist super. Würde die GF mehr mit den Angestellten kommunizieren und zusammenarbeiten, dann wäre auch hier für die Zukunft sicher mehr drin.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ansätze und Ideen der GF sind nicht immer schlecht oder gar komplett verkehrt, jedoch wäre es wünschenswert, wenn man hier gemeinsam mit den Angestellten in eine Richtung schauen würde uns zusammen Lösungen für ein bestmögliches Ergebnis erarbeiten würde.
Verbesserungsvorschläge
Anpassung des Gehaltsniveaus, selbstständigeres Arbeiten erlauben, Verbesserungsvorschläge anhören und annehmen können
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 17 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Roba Baumann durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Roba Baumann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 17 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 17 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Roba Baumann als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.