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Robert 
Half 
Deutschland
Bewertung

Top Arbeitgeber mit transparenter Leistungsbewertung!

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Robert Half Deutschland in Köln gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Dynamik, die Aufstiegschancen und den Kollegialen Zusammenhalt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die geringe Wertschätzung von Mitarbeitern die nicht die die gewünschten Resultate bringen aber stehts fleißig und engagiert sind.

Arbeitsatmosphäre

Am Kölner Standort herrscht eine tolle und kollegiale Stimmung. Jeder hilft dem anderen und man kann neben der Arbeit sehr viel Spaß im Team haben.

Kommunikation

Meistens sehr gut und verständlich.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut und 90% der Kollegen sind aufrichtig und teamfähig.

Work-Life-Balance

Jeder gestaltet sein Daily Business, daher auch seine Freizeit bzw. Arbeitszeit.

Vorgesetztenverhalten

Wie in jeder Firma gibt es gute und welche mit Verbesserungspotential, aber alle sind fair.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig.

Gleichberechtigung

Top Performer werden hofiert, der Rest gut behandelt aber nicht wie die Topperformer.


Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Robert Half DeutschlandT. 089 54 54 26 022, E. christina.holl@roberthalf.net

Vielen Dank für Dein Feedback. Wir freuen uns, dass sehr vieles Deine Erwartungen an einen attraktiven Arbeitgeber erfüllt. Dein Feedback zur Wertschätzung nehme ich mit. Wir haben den Anspruch, jeden Mitarbeiter gleich hoch wertzuschätzen und wenn das nicht bei jedem ankommt, müssen wir das ändern. Vielleicht könntest Du mir noch etwas detailliertes Feedback hierzu geben? Ruf mich bitte an oder schicke eine E-Mail: 089 5454 26018 oder alenka.mladina@roberthalf.net.

Viele Grüße, Alenka M.

DIE ZEIT IST REIF. GLÜCKLICH ARBEITEN.

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