Lichtblick im undurchsichtigen Dschungel aus Personalberatern - das Start-up (Hamburg) im internationalen Konzern
Verbesserungsvorschläge
Am Bereich "New Work-Angebote bzw. Flexibilität" darf weiter gearbeitet werden
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehme Arbeitsatmosphäre in Openspace-Büro
Kommunikation
Informationen über Teamziele, Inhalte und Standort werden jederzeit offen kommuniziert
Work-Life-Balance
Findet immer mehr Beachtung und wird stetig verbessert
Vorgesetztenverhalten
Tatsächlich ausgezeichnet, sowohl fachlich als auch menschlich
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich, besonders durch viel Gestaltungsfreiraum und Outcome-Orientierung und nicht vorhandener KPI-driven-Struktur
Image
Das Unternehmen genießt sowohl bei Mandanten als auch Kandidaten einen exzellenten Ruf, der sich stark von der Branche abhebt. Wird immer wieder durch internationale Kooperation und Kandidatenempfehlungen bestätigt.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt transparente und strukturierte Personalentwicklungspläne und -ziele.