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ROLAND 
AssistancePartner 
GmbH 
(Dresden)
Bewertung

Mehrfachbewertung

Einfach auch mal Danke sagen.

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ROLAND AssistancePartner GmbH in Dresden gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lässt sich nicht durch die ganzen Schlechtreder runterziehen und schaut auf die guten Leute in seinen Reihen.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Faulenzer aussortieren und die ständig meckernden Leute!! Geht woanders hin.

Arbeitsatmosphäre

Im Zuge des Jobs wird viel getan. (Modernisierung, Teamtage, Wechsel zwischen HomeOffice und Büro usw.)

Image

Wird immer besser und ich stehe zu meinem AG

Work-Life-Balance

Ist halt Schichtbetrieb. Aber HomeOffice macht es gerade bei Früh- oder Spätschichten dann von zu Hause oder am Wochenende erträglich. Wird offen kommuniziert, deshalb verstehe ich nicht das sich Leute hier darüber bescheren. Dann nehmt doch den Job nicht an!! Es ist doch logisch das hier Schichtabdeckungen folgen.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man will, geht einiges.

Gehalt/Benefits

Es ist natürlich nichts zum Millionärin werden, aber es gibt Leistungsprämie (dafür muss man halt was tun ;-) ), jährliche Gehaltsanpassungen, das Deutschlandticket bekommen wir mit 30 EUR subventioniert, 2025 kommt das JobRad, wir haben freien Kaffee und regelmäßig Obst und haben 2 große Frimenevents im Jahr (+ Teamabende, Teamevents usw.) Auch hier nervt der Vorwurf, die ROLAND mcht nichts! Oft wird schlichtweg versucht den AG in den Schmutz zu ziehen. Vielleicht liegt die Unzufriedenheit einiger Bewerter hier in sich selbst. Mal an die eigene Nase fassen.

Kollegenzusammenhalt

Bestes Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Nichts zu beanstanden.

Vorgesetztenverhalten

Viele Gute, aber auch ein paar wo man nicht weiß, was sie tun.

Arbeitsbedingungen

Das Gebäude hat so seine Macken. Die hier immer wieder angesprochene Kritik seitens der Kantine ist doch nicht Schuld der ROLAND. Die Kantine war doch nicht unsere, sondern war Mieter. Die ROLAND hat ja versucht durch Unterschriftenaktionen den Verbleib der Kantine zu unterstützen. Warum wird das hier in den Schmutz gezogen, zu mal wir doch ein Ersatzangebot über Gourmetta bekommenhaben?

Kommunikation

Manchmal bisschen zuviel, mehr machen.

Gleichberechtigung

Definitiv ein großes PLUS

Interessante Aufgaben

Kommt echt auf das Team an. Was wird dort erledigt. Man kann aber auch wechseln, andere Aufgaben machen, zusätzliche Funktionen übernehmen oder Aufsteigen. Doch dafür muss man hier was tun. Viele denken das wird geschenkt und dann geht das Gemeckere los.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Gerit RaschPersonal

Hallo und danke für Deinen Beitrag zu unserer Weiterentwicklung, indem Du uns detailliertes Feedback gibst! Es freut uns sehr, dass Du Dich in Deinem Team wohlfühlst und auch die Arbeitsbedingungen lobst. Schön, dass Du auch unsere kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung wahrnimmst sowie die verschiedenen Team- und Firmenevents, in die wir viel Mühe stecken. Falls Du konkrete Ideen hast, wie wir uns an manchen Stellen noch verbessern können, oder einfach nur Anregungen loswerden möchtest, stehen wir Dir über arbeitgeberfeedback@roland-assistance-partner.de jederzeit zur Verfügung.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute!

Dein Personal-Team
Viele Grüße

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.