19 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
19 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Sehr gutes Verhältnis zur Geschäftsleitung und auf jeden Wunsch wird eingegangen.
Tatsächlich finde ich persönlich Nichts schlecht.
Man sollte über das einführen einer 37,5 Std. Woche nachdenken und eventuell etwas wie einen "Urban Pass" oder Ähnlichem.
Durch die Unternehmensstruktur nicht leicht zu pauschalisieren, aber ich habe keinen Grund mich zu beschweren.
Flächendeckend positiv.
Je nach Position, hat die Firma keinen oder nur wenig Einfluss.
Weiterbildungen werden gefördert und unterstützt.
Die Sozialleistungen sind ungeschlagen, leider muss man sagen, dass das Gehalt besser sein könnte, auch wenn man nicht sagen kann, dass es schlecht ist.
Je nach Wetterlage und Jahreszeit hat die RV Management einen nahezu autarken Stützpunkt. Ausserdem setzt sich die RV Management stark für Regionale Projekte ein.
Durch mehrere Unternehmensinterne Veranstaltungen wird der Zusammenhalt im Unternehmen gestärkt.
Wenn gewünscht, und die Möglichkeit besteht wird viel gemacht, den älteren Kollegen unter die Arme zu greifen.
Bei Gesprächsbedarf hat man immer ein offenes Ohr.
Das einzige Manko ist das altmodische Modell der 40 Stunden Woche.
Informationen werden zeitnah und vollumfänglich weitergegeben.
Man macht keinen Unterschied zwischen einzelnen Kollegen.
Je nach Position, mehr oder weniger. Das Unternehmen hat je nach Stelle einfach keinen Einfluss auf die einzelnen Tätigkeiten.
Ein Arbeitsklima was man so noch nicht erlebt hat.
Super Zusatzleistungen. Hier ist der Mitarbeiter noch wichtig.
Super ausgewähltes Team
Direkten Kontakt um Probleme oder Sorgen direkt anzusprechen.
Jeder hat immer ein offenes Ohr
Nicht alles Mitarbeiter werden gleich behandelt. Unternehmensleitung ist unberechenbar
Zu jeder Zeit ansprechbar bzw. erreichbar, für alles ein offenes Ohr.
Hab lange nachgedacht, jedoch nichts gefunden
Nicht viel ändern, weitermachen wie bisher
Innerhalb RV kollegial, familiär.
Da ich auf der Baustelle beim Kunden tätig war, ist die Arbeitsatmosphäre nicht allein von RV - Mitarbeitern abhängig.
Urlaub, Brückentage in Absprache mit dem Kunden immer möglich, Ausnahme: Ausührungszeitraum vom TAT (Anlagenstillstand)
Sehr gut;
30 Tage Urlaub
Rosenmontag frei
24. u. 31.12. frei
bezahlte Betriebliche Krankenversicherung
Bei uns auf der Baustelle sehr gut.
War seit ca einem Jahr selbst der älteste und zu 100% zufrieden.
Vorbildlich
Nicht immer optimal, da ich nur auf Baustellen tätig war. Ist aber nicht meinem Arbeitgeber, sondern unserem Kunden geschuldet, der für die Baustelleneinrichtung etc verantwortlich ist.
Am Firmensitz in Marl sind diese Optimal
Beim Kunden eingesetzte Mitarbeiter werden regelmäßig, auf Wünsche, Verbesserungen, Probleme etc. angesprochen.
Aber auch immer per email oder Anruf
Hab von meinen Kolleginnen nichts negatives gehört
Arbeitsbelastung war zu Begin der Planungsphase normal, wurde aber kontinuierlich höher u. erreichte in der Ausführungsphase immer den Höhepunkt.
Für jedes Problem ein offenes Ohr.
Macht so weiter wie bisher.
Bleibt weiterhin Empatisch und Sozial
Es hat alles rundum gepasst!!!!
Keine, einfach so weiter machen!
Es wir auf jeden Mitarbeiter individuell eingegangen
Auch nur positive Rückmeldungen
Such hier wurde auf alle Wünsche eingegangen
Mit den Kollegen mit denen ich direkt Kontakt hatte lief alles super
Sehr guter Chef
Es wir über alles offen und ehrlich gesprochen
Perfekt!
Das er seine Ziele nicht aus den Augen verliert
Kann nichts dazu beitragen da er sehr kompetente Mitarbeiter hat die den Fortschritt vorantreiben
War immer einer da den man kontaktieren konnte.
das war nicht so gut da ich ein lange Heimreise hatte geschuldet durch den Verkehr auf den Autobahnen
sehr gut
Hier kümmert sich der Chef noch um die Belange seiner Belegschaft...vorbildlich
Bleibt wie Ihr seid...
da gibt es aber keine Punkte die zu erwähnen wären.
Sehr familiär und verständnisvoll. Immer ein offenes Ohr für die Anliegen der einzelnen MA. Hier ist man nicht nur eine Personalnummer
es wird sehr darauf geachtet das man sich als MA selber nicht übernimmt und eigene Warnsignale des Körpers ignoriert.
Weiterbildungen werden gerne gesehen und stärken uns im Wettbewerb
Sicherlich hat man nicht immer Kontakt zu jedem einzelnen MA innerhalb der Firma. Dafür sind diese einfach viel zu weit verstreut im Einsatz. Jedoch bekommt man sich min. 1 x im Jahr zu Gesicht.
Die älteren Kollegen sind doch eh die besten von deren Erfahrung wir nur profitieren können.
Ich kannte bisher keine Firma die ihren Mitarbeitern aus freien Stücken eine private Krankenzusatzversicherung spendiert und diese auch noch selber finanziert. Doch hier bei ist das die Realität.
Alles bestens.
Ständiger Informationsaustausch per Mail oder aber über das interne Netzwerk.
Man kann sehr gut von dem monatlichen Verdienst leben und hat sogar noch was übrig.
Jeder einzelne MA wird gleichbehandelt. Es gibt keine Vorzugsbehandlung oder Nasenfaktor.
In meinem Tätigkeitsfeld ist jeder Tag anders. Es gibt eigentlich keine Routine, daher wird es auch nicht langweilig.
Dass man unterm strich das gefühl hat in einem Familienbetrieb tätig zu Sein ****
Der Vorgesetzte hatte immer ein offenes Ohr, auch für unvorhersebare ereignisse die z.B im zusammenhang mit kleinkinder und Arbeit entstehen. Es wurde immer eine für beide seiten überaus gute lösung gefunden.
Jederzeit Möglich und wird hier auch gefördert
Ein Vorgesetzter muss in erster linie im sinne der Firma handeln, darf aber die bedürfnisse der Mitarbeiten keines fall aus den Augen verlieren. Dieses wird hier bei der Fa. RVM super in einklang gebracht.
Mobiltelefon und Computertechnik ist hier selbstverständlich. Arbeitzkleidung ist super im Tragekomfort und wird ausreichend gestellt.
Die Komunikation mir dem CEO , und auch untereinander war immer vorbildlich und eher auf einem Freundschaftlichem Neveau.
Es wird Jedem MA eine Private Krankenzusatzversicherung sowie eine Zusatzrentenversicherung angeboten die zu 100% vom AG übernommen wird.
So verdient kununu Geld.