Basierend auf Daten aus 20 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RYZE Digital / RYZE Digital Holding die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 34 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
20 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Management informiert regelmäßig und sehr offen über alle Themen rings um die Unternehmensentwicklung.
Die Kollegen sind alle sehr freundlich und eine bunte Schar an Menschen, was die Zusammenarbeit immer abwechslungsreich macht. Hier unterstützt jeder jeden.
Hier gibt es vermutlich kein Arbeitszeit-Modell, das es nicht gibt! Und es nimmt jeder Rücksicht.
Sehr fair offen und familienfreundlich
Absolut großartig, für welche Weltkonzerne man hier arbeitet!
Locker und unkompliziert