Saal Digital Fotoservice GmbH Logo

Saal 
Digital 
Fotoservice 
GmbH
als Arbeitgeber

MatchMe
KI unterstützt

Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Saal Digital Fotoservice
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unter Leistungsdruck setzen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Saal Digital Fotoservice
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Saal Digital ist einer der führenden Anbieter von Fotoprodukten in Europa

Wer wir sind

Saal Digital ist nicht nur einer der führenden Anbieter hochwertiger Fotoprodukte in Europa, sondern auch ein E-Commerce- und Technologieunternehmen. Auf der einen Seite konzentrieren wir uns auf die Produktion und Lieferung hochwertiger physischer Fotoprodukte an unsere Kunden. Auf der anderen Seite setzen wir auf die Eigenentwicklung fortschrittlicher digitaler Softwarelösungen, die es unseren Kunden ermöglichen, ihre Produkte individuell zu gestalten und zu bestellen, und unseren Mitarbeitern ein effizientes und dynamisches Arbeitsumfeld bieten.

Unser Hauptsitz befindet sich in 91187 Röttenbach (Deutschland) und wir haben Niederlassungen in Großbritannien, den USA und Spanien. Insgesamt erbringen wir unsere Dienstleistungen und liefern unsere Produkte in mehr als 25 Länder (EU, Großbritannien und USA).

Unser multikulturelles und vielfältiges Team arbeitet auf ethische und verantwortungsvolle Weise, wobei Integrität und Gleichbehandlung die wichtigsten Werte sind, die wir alle teilen und zu denen wir uns verpflichten. Außerdem haben wir öffentliche ESG-Verpflichtungen und sind bestrebt, unseren ökologischen Fußabdruck ständig zu verringern und mit unseren Stakeholdern bestmöglich zusammenzuarbeiten.

Produkte, Services, Leistungen

Als moderner Online-Dienstleister haben wir uns auf hochwertige Fotoprodukte spezialisiert, darunter Fotobücher, Fotoabzüge, Poster, Kalender, Grußkarten, Wandbilder sowie Fotogeschenke. Wir haben auch ein eigen entwickeltes Photo Portal, über das Fotografen ihre Bilder entweder als Download oder als Fotoprodukt verkaufen können.

Perspektiven für die Zukunft

Unsere Mission

Wir arbeiten jeden Tag daran, dass die Erinnerungen unserer Kunden auf qualitativ hochwertigen Fotoprodukten produziert werden, damit diese kostbaren Momente viele Jahre lang erhalten bleiben und die Zeit überdauern.

Unsere Vision

Wir haben uns die Macht der Digitalisierung zu eigen gemacht, um unseren Kunden die Möglichkeit zu bieten, ihre Erinnerungen nicht nur in gedruckter Form aufzubewahren, sondern sie auch digital und sicher zu konservieren. So können unsere Kunden von jedem Gerät aus und überall darauf zugreifen und ihre wertvollen Bilder und Projekte online teilen.

Unsere Werte

  • Integrität
    Alle Saal-Mitarbeiter/innen halten sich an Verhaltenskodizes und interne Richtlinien, die das grundlegende Verhalten der Mitarbeiter/innen zu Aspekten wie ethisches Arbeiten, unparteiische und gleiche Behandlung, Vielfalt, Datenschutz und Umweltschutz regeln. Diese Kodizes werden ständig überarbeitet und erweitert, um sie an die aktuellen Bedürfnisse der Gesellschaft anzupassen.
  • Exzellenz
    Die beste Qualität zu bieten, ist für uns eine große Verpflichtung. Um dies zu gewährleisten, führen wir strenge Qualitätskontrollen durch und haben immer ein offenes Ohr für die Meinung unserer Kunden. Auf diese Weise können wir die Qualität unserer Dienstleistungen und Produkte garantieren und ständig verbessern und die Erwartungen unserer Kunden erfüllen.
  • Effizienz
    Wir fragen uns ständig, wie wir die Verschwendung von Material, Energie und Aufwand vermeiden können, ohne die Qualität und die anderen wichtigen Werte, die wir erwähnt haben, zu beeinträchtigen. Mit diesem Ansatz bleibt das Saal-Team aktiv und denkt darüber nach, wie wir uns für alle Beteiligten verbessern und gleichzeitig nachhaltig bleiben können.
  • Gleiche Behandlung
    Bei Saal Digital gibt es keinen Platz für Diskriminierung. Diskriminierung aus Gründen der Rasse, der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, der Weltanschauung, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität ist in unserem Unternehmen streng verboten. Dies gilt vor allem im Umgang mit Beschäftigten, Kunden, Geschäftspartnern und Sponsoren.

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 31 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    52%52
  • ParkplatzParkplatz
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    42%42
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • FirmenwagenFirmenwagen
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    32%32
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    29%29
  • KantineKantine
    23%23
  • InternetnutzungInternetnutzung
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    16%16
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    10%10

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei Saal Digital praktizieren wir einen Ansatz der Arbeitsplatzflexibilität, der sowohl das Büro als auch das Homeoffice als gleichwertige Optionen betrachtet. Unser Modell basiert darauf, dass, sofern eine Aufgabe effektiv aus der Ferne erledigt werden kann, unsere Mitarbeiter die Freiheit haben, ihren Arbeitsort frei zu wählen. Ebenso bieten wir selbstverständlich die Möglichkeit, in unseren Büroräumlichkeiten zu arbeiten. Diese flexible Herangehensweise ermöglicht es uns, eine breite Palette von Arbeitsstilen zu unterstützen und gleichzeitig die Vorteile beider Arbeitsumgebungen zu nutzen.

Unser flexibles Arbeitsmodell bei Saal Digital, welches die Wahl zwischen Büro und Homeoffice lässt, erhöht die Zufriedenheit und Produktivität unserer Mitarbeitenden, indem es ihnen ermöglicht, Arbeit und Privatleben harmonisch zu vereinen und zu ihren optimalen Zeiten zu arbeiten. Diese Flexibilität, gepaart mit asynchronen Arbeitszeiten, fördert eine ausgewogene Work-Life-Balance.

Zusätzlich leisten wir durch die Homeoffice-Option einen Beitrag zum Umweltschutz, indem wir CO2-Emissionen verringern und unseren Teams helfen, Zeit und Kosten zu sparen. Unsere offene Kultur überwindet geografische Grenzen, erweitert unser Talentpool und fördert Chancengleichheit. Durch zentrale Wissensdatenbanken und Fernkommunikation gewährleisten wir, dass alle Mitarbeitenden, unabhängig vom Arbeitsort, gleichen Zugang zu Informationen haben, was die Zusammenarbeit stärkt.

In unserem Headquarter in Röttenbach warten attraktive Benefits auf Sie: Genießen Sie den Komfort kostenloser Parkplätze, starten Sie energiegeladen mit unbegrenzt Wasser und Kaffee in den Tag und halten Sie sich mit unserem voll ausgestatteten Fitnessraum fit. Wir setzen auf eine Arbeitsumgebung, die Ihr Wohlbefinden fördert und Ihnen täglich zeigt, wie sehr wir Ihre Arbeit schätzen. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie, wie wir gemeinsam eine positive Unternehmenskultur gestalten.

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Saal Digital Fotoservice GmbH.

  • Sabrina Hofmann
    Personalabteilung
    09172-4398877
    bewerbung@saal-digital.de

Standorte

Saal Digital Fotoservice GmbH
Zeppelinstraße 36
91187 Röttenbach

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer etwas Neues zu lernen
Hochmotivierte Mitarbeiter
Hervorragende Flexibilität
Verständnisvolle Führung
Tolle Arbeitsatmosphäre
Ein starkes Umweltbewusstsein wird vorgelebt. Gute Arbeitszeiten und super Fotoprodukte die die Kunden lieben.
Bewertung lesen
Flexibilität, abwechslungsreiche Aufgaben und neue Projekte, Umweltbewusstsein
Bewertung lesen
Die viele Abwechslung während der Arbeit. Flexibel Arbeitszeiten.
Bewertung lesen
Die Flexibilität und das Anpassen an die Bedürfnisse der Mitarbeiter
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Umgang mit langjährigen Mitarbeiter*innen
Grundsätzlich ein sehr guter Arbeitgeber aber leider werden angesprochene Probleme von den Führungskräften totgeschwiegen!!!
Bewertung lesen
Die Hochsaison kann sehr anstrengend sein, aber das ist subjektiv
Man kann es nie einem richtig recht machen. . Dennoch ist das Leben kein Wunschkonzert..
Bewertung lesen
nichts zu bemängeln
Bewertung lesen
rein garnichts bin sehr zufrieden mit Ihm
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führung überdenken
Bewertung lesen
Mehr Weiterbildungen, mehr Teambuilding und Kommunikation bezüglich Aufstiegschancen
Bewertung lesen
Manchmal sollten Entscheidungen besser und genauer erklärt werden.
Bewertung lesen
Ich würde mir mehr Schulungen wünschen
Bewertung lesen
Durch mehr Homeoffice sollte man das ein oder andere Teambuilding organisieren
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Saal Digital Fotoservice ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Flexible Arbeitszeiten
4
Bewertung lesen
Super flexible Arbeits- und Pausenzeiten. Wenn man private Termine hat ist es in der Regel überhaupt kein Problem diese wahrzunehmen solange man die Fehlzeit später oder auch an einem anderen Tag nachholt.
5
Bewertung lesen
Sehr flexibel wenn man kurzfristig einen privaten Termin hat. Keine Erreichbarkeit nach der Arbeitszeit notwendig.
5
Bewertung lesen
Da wir flexible Arbeitszeiten haben kann ich auch spontan mal einen Termin während des Tages wahrnehmen
5
Bewertung lesen
Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit dem Privatleben vereinbaren lassen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Saal Digital Fotoservice ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Je nach Abteilung evtl. Mehr oder weniger besser.
3
Bewertung lesen
Ich finde es könnten mehr Weiterbildungskurse angeboten werden, um mehr generelle Qualifikationen zu erhalten. Innerhalb der Aufgabenfelder werden immer wieder neue Kompetenzen (zumindest zu Beginn) angelernt
3
Bewertung lesen
Es gibt nicht sehr viele Schulungen
3
Bewertung lesen
Weiterbildungsangebote und Schulungen sollen angeboten werden.
1
Bewertung lesen
Mehr Weiterbildung wie Schulungen etc. fehlen hier!
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Saal Digital Fotoservice wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Saal Digital Fotoservice schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Saal Digital Fotoservice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 29 Bewertungen schätzen 66% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Saal Digital Fotoservice als eher traditionell.