Wieder da - Düsseldorf verdient neues Stammhaus der Traditionsmarke
Gut am Arbeitgeber finde ich
Starker Wille, wieder die beste Adresse in Düsseldorf zu sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu starker Einfluss aus Paris.
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so. Ihr seid auf einem sehr guten Weg!
Kommunikation
Offene Kommunikation, jedoch kommen manche Überraschungen aus Paris, die nicht vorhersehbar sind.
Work-Life-Balance
Zwar gibt es eine Überstundenregelung, aber in Stoßzeiten muss man hart arbeiten. Freelancer werden bei Bedarf gebucht, dennoch fällt die Arbeit immer in den Schoss der selben Mitarbeiter
Vorgesetztenverhalten
Einwandfrei, jedoch unter Druck, die Netzwerkzahlen zu erfüllen. Hoher Erfolgsdruck manchmal auch beim Management zu spüren.
Interessante Aufgaben
Tolles Kundenportfolio, Kreation hat wieder hohen Stellenwert
Gleichberechtigung
Frauenquote stimmt, mehr Frauen im Management wünschenswert. Zu wenig Frauen in Führungspositionen in Kreation
Umgang mit älteren Kollegen
Tatsächlich gibt es viele Mitarbeiter über 45+. Im Gegensatz zum alten Stammhaus in Frankfurt stimmt die Arbeitseinstellung aber. Daher guter Umgang, jedoch sind wenige "Ältere" in den "Lieblingsteams".
Arbeitsbedingungen
Gut, aber teilweis zu wenig Platz - unbedingt mehr Räume nötig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Agentur hat Geschichte für die Diakonie geschrieben, Zudem erste Agentur beim Papst, Gemeinsinn war immer in unser DNA
Gehalt/Sozialleistungen
Ganz unterschiedlich. Einsteiger Gehalt eher gering. Führungsrollen aber sehr gut bezahlt.
Image
Nach Schließung von Frankfurt nicht nur positiv. Aber die Leistung der Agentur ist besser als der Ruf in Deutschland. Das Image wird sich weiter positiv entwickeln.
Karriere/Weiterbildung
Hier besteht Nachholbedarf. Zwar gab es in letzter Zeit tolle Traningswochen, Vorträge etc. Aber Training muss noch regelmäßiger angeboten werden.