32 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
32 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
21 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 66%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Das Negative überwiegte stets das Positive
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Es bleibt zu hoffen für alle Mitarbeiter, dass die Firma sich zum besseren gewandelt hat, zu meiner Zeit (damals noch Fexcom) war es eine völlige Katastrophe
Arbeitsatmosphäre
Man hatte eine handvoll Kollegen mit denen es ein tolles Zusammenarbeiten war, der Rest war einfach unterirdisch. Ellenbogensystem, Mobbing, Lästerein.
Work-Life-Balance
Kaum vorhanden. Arbeitszeiten sehr steif trotz Büroarbeit. Eher gehen ging nur mit mehrfachem Bitten und mit wochenlanger Voranmeldung und einer konkreten Erklärung warum man da was vor hat, was man vor hat und wieso man das nicht hätte später machen können, oder ob man nicht Urlaub nehmen könnte
Karriere/Weiterbildung
Kaum Chancen
Gehalt/Sozialleistungen
Gering, nur mit starkem Verhandlungsgeschick war mehr rauszuholen, am Ende kam das Gehalt nicht mal mehr pünktlich. Die Gründe dafür wurden anfangs schöngeredet, dann verschwiegen und dann wurde irgendwann klar das es in die Insolvenz geht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wurde unglaublich viel weggeworfen, egal ob Ware (abgeschrieben aber voll funktionsfähig) oder Möbel aus den Shops, alles wurde zich-fach ausgedruckt obwohl es Digital vorhanden war
Kollegenzusammenhalt
Wie schon im Punkt Arbeitsatmosphäre beschrieben. Teilweise toll, überwiegt war da allerdings nichts von Zusammenhalt zu erkennen. Eher jeder gegen jeden.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier wieder Thema Mobbing "der ist halt alt, der kann das nicht" "die ist zu alt dafür" usw
Vorgesetztenverhalten
Hier geht es nur um die Bewertung der direkt vorgesetzten Person. Hier wurde gelästert, gemobbt und klein gehalten
Arbeitsbedingungen
Im Hochsommer teilweise über 30 Grad im Büro, Geräte oft veraltet und viel zu langsam
Kommunikation
Eher Informationströpfchen als ein Infofluss
Gleichberechtigung
jeder Bereich hatte seine Favoriten und so wurde auch gehandelt
Interessante Aufgaben
Es gab viel interessantes, aber leider zu viel Arbeit für zu wenig Mitarbeiter
Image
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Gesamteindruck zufrieden
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Image
In der Vergangenheit gelitten, aber mittlerweile deutlich besser und aus den Fehlern der Vergangenheit wurde gelernt.
Work-Life-Balance
Wenn Kollege ausfällt ist es etwas schlechter, aber es wird immer für einen Ausgleich gesorgt.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten sind breit gefächert sich weiter zu entwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Leistungsgerechte Vergütung und Provision ohne Deckelung. Macht dein Kollege nichts, bekommt er auch nichts.
Kollegenzusammenhalt
Wir waren ein gutes Team!
Vorgesetztenverhalten
Stets zuvorkommend und immer auf Augenhöhe.
Es wird direkt angesprochen und nie über 3 Ecken.
Kommunikation
Kommunikation könnte immer besser sein. Aber sie arbeiten stetig dran.
Interessante Aufgaben
Je nachdem was man als interessant betrachtet - für mich war es das.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene und respektvolle Zusammenarbeit.
Work-Life-Balance
Arbeit halt wochentags bis 18-20 Uhr
Gehalt/Sozialleistungen
Fixgehalt Mindestlohn, plus evt. Provisionen
Kollegenzusammenhalt
Evt Provisionsgier aber sonst sehr kollegial
Vorgesetztenverhalten
Nur Positive Aspekte
Kommunikation
Sehr flache Hierarchie, man kann mit jedem über alles reden.
Interessante Aufgaben
Es wird nie eintönig oder langweilig.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Nicht weiter zu Empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitgeber (Geschäftsführer), hat sich nicht mal vorgestellt
Verbesserungsvorschläge
Es sollte alle einen Mindestlohn bekommen und oben drauf die Provision
Gehalt/Sozialleistungen
Die Vorgesetzten verdienen sich eine Goldene Nase und der kleine darf zusehen
Kollegenzusammenhalt
Kollegen zusammenhalt? Was ist das?
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten spielen gern diese Karte aus
Kommunikation
Es funktioniert nur mäßig
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung gleich NULL
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Familienfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin seit 6 1/2 Jahre in der Firma.
Man hat seinen Shop und man ist selber dafür verantwortlich was du daraus machst.
Starkes Provisionsmodel
Sehr flexibel was Arbeitszeiten betrifft.
Ich bin seit 6 1/2 Jahre in der Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer etwas geben was einen mal stört, aber ich habe nichts auszusetzen.
Es hat sich die letzten Jahre viel verbessert.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nettes Kollegium
Image
Für mich passt alles
Work-Life-Balance
Als Familienvater sehr gut planbar
Karriere/Weiterbildung
Es gibt genug Möglichkeiten sich stetig weiter zu entwickeln
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr zufrieden
Es liegt an jedem selber, ob er nur wenig oder viel verdienen möchte.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Ausgezeichnet!
Arbeitsbedingungen
Man hat sein Laden und man ist dafür eigenständig verantwortlich
Kommunikation
Es wird mehr als es sollte kommuniziert und es wird geholfen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klasse Arbeitgeber, mit vielen Aufstiegschancen und attkraktiven Gehalt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetzter motiviert und bestätigt einem im Vertrieb.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es könnte etwas mehr auf die Klimaanlagenreinigung geachtet werden :-)
Kommunikation
Ziele werden offen kommuniziert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit fast 4 Jahren dabei :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Einen besseren Arbeitgeber gibt es nicht. :)
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich kann bis jetzt nichts schlechtes sagen.
Arbeitsatmosphäre
Endlich einen neuen Laden der Mega ist. :)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mehr an die Umwelt denken. :)
Kollegenzusammenhalt
Was soll ich dazu sagen, habe hier echt tolle Menschen Kennengelernt und schätzen gelernt.
Vorgesetztenverhalten
Bester Chefin /Teammanager die man sich vorstellen kann.
Kommunikation
Es steht einen immer einer mit Rat und Tat zurseit, man wird nicht alleine gelassen.
Gehalt/Sozialleistungen
Klar geht da immer mehr aber jeder ist dafür selber verantwortlich. Sag ich mal.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Vorsicht ⚠️
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1700€ Einstiegsgehalt, kein Weinachtsgeld.
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Viel gequatschte wenig Taten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Image
hat sich nichts geändert
Gehalt/Sozialleistungen
Mindestlohn plus Boni bei fast unmöglichen Zielen
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Seit über 4 Jahren dabei. :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine detailiierte Bewertung reicht dazu denke ich.
Besonderes Lob an das KC, die einem immer mit Rat, Tat und guter Laune zur Seite stehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur, dass mir das mit dem ganzen Papier auf den Nerv geht.
Verbesserungsvorschläge
Weniger auf Papier setzen, mehr digitalisieren.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsplatz ist modern, wobei es da evtl. den ein oder anderen Vorschlag zur Verbesserung gibt.
Image
Es ist auf einem guten Weg. Unter Fexcom ist ein Strich gesetzt. Es war ein mal. Nun wurde neu durchgestartet. Was bei den Kunden auch ankommt. Alleine das neue Produkt Net NAnny tut viel für das Image. Aber: "Handybude" ist eben "Handybude" Leider gab es früher genug Evolutionsbremsen, die der Firma natürlich geschadet hatten, was sich auf die Kunden ubertrug und so das Image zerstörte.
Work-Life-Balance
DIE WLB im Einzelhandel ist nun mal nicht so, wie es sich einige vorstellen. Wer im Handel arbeitet sollte sich das auch bewusst machen. Schichten können geplant werden, Termine und Urlaube auch berücksichtigt werden. Sollte mal Not am Mann sein oder auch kurzfristig eine Änderung in Kraft treten, haben wir (gott sei dank) immernoch unsere Springer, die vertreten können, wenn es möglich ist. Auch untereinander helfen sich die Shops dabei aus.
Karriere/Weiterbildung
wir haben einen SalesCoach, der ab und an mal vorbei schaut. Ich persönlich finde ihn/sie überflüssig.
Gehalt/Sozialleistungen
mehr geht immer oder? Auch hier sage ich, wer in der Branche arbeitet sollte wissen, was einem erwartet. Grundgehalt plus Provision. Die unterschiedlich ausfallen kann. Je nachdem, was ich eben mache oder nicht. Und Gehalt ist immer Verhandlungssache. Das mit dem Mindestlohn kann ich nicht bestätigen. Rechne ich mir das runter, was ich verdiene, habe ich definitv mehr.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
uff, das ist so eine Sache. Ich würde mir ehrlich gesagt mehr wünschen weniger Papier zu haben. Ich habe mich bei den Vertragsdokumenten schin auf 2 Ausdrucke eingeschränkt, da wir den einen eh digitalisieren, aber es ist echt immer noch zu viel Papier. Ich finde diese Sign Pads mega cool. Das wäre doch mal was.
Kollegenzusammenhalt
ich kenne einen Teil meiner Kollegen nun schon seit meinem Einstieg im Unternehmen, unternehmen auch privat Dinge zusammen, etc. Ich denke mehr ist dazu nicht zu sagen. Auch so mit den anderen MA versteht man sich (Gebietsintern) Gebietsextern aber hilft man sich untereinander auch, wenn mal ein Problem oder eine Herausforderung besteht.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es keinen Unterschied. Wir behandeln uns in den Stores alle gleich. Denn wir alle kochen nur mit Wasser. Ich bin auch eher froh "ältere" Kollegen zu haben, da diese i.d.R mehr Erfahrungen haben und einem noch den einen oder anderen Kniff zeigen können.
Vorgesetztenverhalten
Es ist ein Geben und Nehmen, oder anders gesagt: So wie es in den Wald schreit kommt natürlich das Echo. Ich hatte bis jetzt eher weniger das Problem mit vorgesetzten. Kann daher auch mance Aussagen aus anderen Bewertungen nicht nachvollziehen. Bis jetzt war es immer super. Mein ASM ist erreichbar, wenn nicht ruft er zurück. Er besucht mich öfters im Monat, geht mit mir die Zahlen durch, wir überlegen uns mögliche Strategien und Veränderungen bzw Verbesserungen, etc... aber alles ohne.." du musst, du musst" Da muss ich sagen. Top! Man darf eben nie vergessen, wir sitzen alle im selben Boot und arbeiten zusammen und nicht gegeneinander.
Kommunikation
Jeden Morgen gibts eine Whatsapp Nachricht in unserer Teamgruppe, mit einer aktuellen Aktion und Ansprache vom ASM.
Gleichberechtigung
Ich habe da persönlich jetzt in den letzten Jahren nichts negatives feststellen können.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben wirken auf den ersten Moment recht eintönig: Vertrieb. Aber dahinter verbirgt sich eben auch mehr als nur Verkauf. Du hast dich um deinen Shop logischerweise zu kümmern. Und soviel Verantwortung finde ich Spitze. Klar hat man Vorgaben, aber man kann auch viele eigene Ideen und andere Betrachtungsweisen mit einbringen!
Arbeitsbedingungen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 35 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SafeToNet Family Store durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,6 Punkte). 64% der Bewertenden würden SafeToNet Family Store als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 35 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 35 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SafeToNet Family Store als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.