Es muss defintiv besser werden den so verliert man langfristig gute und motivierte Mitarbeiter
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann seine Arbeit flexibel gestalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es liegt glaube ich nicht am Arbeitgeber selber, es liegt an den einzelnen Abteilungen und deren Führung.
Verbesserungsvorschläge
Die Führungskräfte sollten mal eine Weiterbildung zum Punkt "Führungsverhalten und Empathie" besuchen.
Arbeitsatmosphäre
War schon mal besser leider sehr viel Kampf unter den Abteilungen
Image
Hat leider gelitten da die Produkte nicht mehr dem aktuellen Stand entsprechen auf dem Markt
Work-Life-Balance
Man kann flexibel planen
Karriere/Weiterbildung
Wenig Angebote und wenn nur für Kollegen die einen guten Stand haben
Gehalt/Benefits
Naja es gibt bessere Verdienste bei anderen AG
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Da muss Sage was tun besonders bei Mobilität
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen an
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut
Vorgesetztenverhalten
Katastrophe. Man merkt oft dass hier nicht die Erfahrung sitzt, sondern die Betriebszugehörigkeit.
Arbeitsbedingungen
Man hat alles was man braucht zum Arbeiten
Kommunikation
Das muss definitiv verbessert werden besonders von Führungsebene
Gleichberechtigung
Nein, hier zählt leider überwiegend die Sympathie bzw. die Betriebszugehörigkeit. Wenn du nicht gemocht wirst, bekommst du keine besonders guten Aufgaben
Interessante Aufgaben
Leider bekommen wichtige und interessante Aufgaben nur die Lieblinge der Vorgesetzten.