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Bewertung

Änderungen dauern zu lange und sind nicht nachhaltig.

2,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Sana IT Services GmbH in Berlin gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Prozesse werden nicht eingehalten oder erst gar nicht geschaffen. Und wenn es welche gibt, sind es Feigenblätter

Verbesserungsvorschläge

Vergrault eure erfahrenen Mitarbeiter nicht.

Arbeitsatmosphäre

Super

Work-Life-Balance

ist in Ordnung

Karriere/Weiterbildung

Rollen werden nach Nase vergeben

Gehalt/Benefits

unterbezahlt/ nicht mal ein Obstkorb

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Umweltgedanke ist für mich nicht erkennbar.

Kollegenzusammenhalt

sehr gut, bis auf Querschläger

Umgang mit älteren Kollegen

siehe Gleichberechtigung.

Vorgesetztenverhalten

meine Verhalten sich korrekt

Arbeitsbedingungen

Ein paar Sachen wären noch schön

Kommunikation

unterschiedliche Abteilung kommunizieren einfach nicht miteinander

Gleichberechtigung

unterbezahlt und die Rolle ist nicht den Erfahrungen und Skills angepasst

Interessante Aufgaben

Auf Grund von Personalknappheit wird nur reagiert und kaum agiert.


Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Employer Branding

Liebe Mitarbeiterin,
lieber Mitarbeiter,

danke, dass du so offen schilderst, was dich in deinem Arbeitsalltag beschäftigt. Besonders deine Hinweise zu fehlender Abstimmung zwischen Abteilungen, bestehenden Prozessen und dem Umgang mit erfahrenen Mitarbeitenden nehmen wir aufmerksam auf. Wir können nachvollziehen, dass es frustrierend ist, wenn Veränderungen lange dauern oder nicht die gewünschte nachhaltige Wirkung zeigen.

Gleichzeitig freut es uns sehr, dass du die Arbeitsatmosphäre und insbesondere den Zusammenhalt unter den Kolleginnen und Kollegen so positiv bewertest. Auch deine Einschätzung zur Work-Life-Balance und zum Vorgesetztenverhalten nehmen wir gerne mit.

Dein Feedback zeigt sowohl, was bereits gut funktioniert, als auch, an welchen Stellen noch Entwicklungspotenzial besteht. Wenn du deine Erfahrungen oder konkrete Anregungen noch weiter mit uns teilen möchtest, erreichst du uns gerne unter employer-branding@sana.de.

Danke, dass du deine Erfahrungen so offen mit uns teilst. Dein Feedback gibt uns wichtige Impulse und hilft uns dabei, unsere Arbeitsbedingungen kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Viele Grüße

dein Employer-Branding-Team

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.