98 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
98 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Santander Consumer Operations Services GmbH Bewertungen
Santander
Consumer
Operations
Services
GmbH
Mönchengladbach und weitere
98 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Top Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber sieht den Menschen und die Bedürfnisse. Work Life Balance stimmt. Viele Benefits für Mitarbeiter. Faire Bezahlung. Coaching/Weiterbildung und Einarbeitung sind top und auf den Mitarbeiter angepasst. Super bezuschusste Kantine und tolle Firmenevents. Ich bin bereits seit 14 Jahren im Unternehmen und kann diesen nur weiterempfehlen.
Karriere/Weiterbildung
Engagement zahlt sich aus
Gehalt/Benefits
Zusätzlich tolle Benefits.
Kollegenzusammenhalt
Top Arbeitsklima und Teamspirit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Hier ist viel Weiterentwicklung gefragt.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei SCOS in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kantine, Homeoffice und manche Kollegen sind toll.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Siehe oben.
Verbesserungsvorschläge
Authentische offene Kommunikation, Wertschätzung für die Mitarbeiter und deren Leistung, Führungskräfte auswechseln (ziemlich relevant..), Mitarbeitern Grenzen setzen, welche sich zu viel rausnehmen.
Arbeitsatmosphäre
Wenn wir von Fairness reden, sollte man wohl keinen Stern vergeben. Vorgesetzte verhalten sich grundsätzlich sehr kontraproduktiv.
Image
Dank der SCB wird das Imagine wieder aufgerundet.
Work-Life-Balance
In meiner Abteilung war das jetzt nicht so berauschend.
Karriere/Weiterbildung
Wer schleimen kann, ist klar im Vorteil!
Gehalt/Benefits
Für ein Tochterunternehmen einer Bank , tragisches Gehalt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Davon wurde zumindest öfter mal gepredigt.
Kollegenzusammenhalt
Das kommt ganz auf die Abteilung und deren Personen an, bei manchen mehr, bei manchen weniger.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige, aber ob diese Kollegen geschätzt bzw. gefördert werden, ist eine andere Sache. Soweit ich das sehen konnte nicht mal annähernd.
Vorgesetztenverhalten
Absolute Katastrophe, wer Authentizität sucht, kann man bis zum Erdkern graben.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, im Winter sind die Büros sehr kalt, die Systeme sind teilweise älter als die Angestellten.
Kommunikation
Die Kommunikation ist ganz in Ordnung, wobei neue Informationen sich eher schleichend etablieren.
Gleichberechtigung
It’s a men’s world, auch wenn das erstmal nach außen anders scheint.
Interessante Aufgaben
Wer mehr lernen und können will, hat unter Umständen Pech gehabt, denn es scheitert an der Teamleitung.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Geht besser...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine soll ganz gut sein
Arbeitsatmosphäre
Herablassende Art der länger dort beschäftigten
Image
die größte Autobank
Work-Life-Balance
mehr work, wie life
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird damit geworben
Karriere/Weiterbildung
Man bleibt auf der Stelle
Kollegenzusammenhalt
siehe Atmosphäre
Vorgesetztenverhalten
In einem Moment wirst du gemocht und gewertschätzt, im anderen bist du einfach nur der Axxxx
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros eben...
Gehalt/Benefits
ganz ok. aber keine Möglichkeit der Veränderung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Angenehmer Job allerdings Gehalt zu knapp
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit, Urlaubstage und die angenehme Zusammenarbeit mit Chef und Angestellte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und die Wertschätzung des Mitarbeiters
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen !!!
Karriere/Weiterbildung
Ich warte beispielsweise 5 Monate schon auf meine Weiterbildung… und werde immer nur vertröstet, da es dir im Moment nicht „gäbe“ sehe aber Kollegen die dahin gehen….
Gehalt/Benefits
Das Gehalt sollte definitiv besser bezahlt werden!! Dadurch verliert ihr nur die Mitarbeiter. So viele möchten bleiben aber das Gehalt stimmt nicht. Inflation kickt
Interessante Aufgaben
Zuviel Administrative Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Vom Traum zum Alptraum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine und die benefits, homeoffice auch ist ganz angenehm.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fast alles Wie man der detaillierten Bewertung entnehmen kann.
Verbesserungsvorschläge
Kompetenz verbessern, offene Kommunikation, Angestellte ernst nehmen, weniger persönliche Missgunst, schauen wo man wen hinsetzt anstatt nach Sympathie zu urteilen.
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice ist toll, das andere eher Grenzwertig.
Image
Nach außen Hui mach innen pfui.
Work-Life-Balance
Das passt ganz gut
Karriere/Weiterbildung
Wer schleimt, kommt hier weit.
Gehalt/Benefits
Gehalt unterdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Ganz ok.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen sind top, wobei die guten meistens schneller weg sind….
Umgang mit älteren Kollegen
K.A.
Vorgesetztenverhalten
Ganz schwierig, es wird von offener Kommunikation geredet, aber sobald du das machst, bist du direkt auf der roten Liste.
Arbeitsbedingungen
Naja .. sehr kalt dort.
Kommunikation
Es wird gelästert… aber Probleme oder Ähnliches werden nicht thematisiert..
Gleichberechtigung
Ein von Männern dominiertes Unternehmen, auch wenn es erstmal anders scheint.
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet je nach Abteilung super.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf die richtige Abteilung kommt es an!
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr großer Konzern mit guten Zukunftsaussichten. Ein gutes Netzwerk über Tochterunternehmen hinaus.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Langsame Bürokratie, Bezahlung eher auf der schlechten Seite, Werkstudent bekommen einen Bonus, kein Weihnachtsgeld oder sonstiges.
Verbesserungsvorschläge
Werkstudenten je nach Leistung und Qualifikation besser bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Je nach Abteilung schwankt es sehr stark!
Image
Soweit ich das mitbekomme ein sehr gutes
Work-Life-Balance
Je nach Zeit und Abteilungen wird mehr oder weniger drauf geachtet. Ingesamt aber schon gut!
Karriere/Weiterbildung
Als vollwertiger Eingesteller viele Möglichkeiten. Als Werkstudent kaum bis keine.
Gehalt/Benefits
12,50€ pro Stunde als Werkstudent. Es gibt viele die besser Bezahlen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht besonders positiv oder negativ
Kollegenzusammenhalt
Auch hier: Je nach Abteilung schwankt es sehr stark!
Umgang mit älteren Kollegen
Früherer Renten reintritt möglich. Versetzung zu einfacheren Aufgaben, Weiterbildungen bis ins hohe Alter.
Vorgesetztenverhalten
Manche halten sich für zu wichtig, andere wiederum sind Traumchefs. Bei so einem großen Unternehmen findet man alles.
Arbeitsbedingungen
Angenehmen Räume, meistens gutes Equipment!
Kommunikation
Je nach Abteilung schwankt es sehr stark!
Gleichberechtigung
Ist mir nichts besonders negatives oder positives aufgefallen.
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich und immer wieder neue Herausforderungen. Auch wenn diese manchmal durch mangelnde Kommunikation überhaupt erst aufkommen oder in der jeweiligen Härte passieren.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Naja
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
BAV, VL, Mitarbeiterrabatt, sind gut. Hinzu kommt jährlich ein Gesundheitsgutschein von 100 Euro. Home Office möglich zu 50%
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation der Geschäftsführung zu den Angestellten ist meistens unter aller Sau, beleidigend und die Mitarbeiter werden für dumm verkauft. Bezahlung ist nicht Marktgerecht auch wenn man das der Belegschaft gerne so verkauft.
Verbesserungsvorschläge
Die Gehälter fair für alle anheben auf ein gleiches Niveau. Somit hätte man schon viele Unruhe Herde bekämpft.
Arbeitsatmosphäre
Ist soweit in Ordnung. Teamleitung in meinem Bereich absolut Top. Versucht den Karren aus dem Dreck zu ziehen.
Image
Schlechte Bezahlung, schlechtes Image.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind flexibel in den meisten Abteilungen. Gleitzeit ist möglich. Mehrarbeit ist meist nicht nötig. Urlaub muss immer im November voraus geplant werden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt Chancen weiter aufzusteigen. Nur ob es den Aufwand wert ist, ist eine andere Frage. Bei mehr Verantwortung und gleichen oder wenig Mehr kann man sich dies auch sparen.
Gehalt/Benefits
Bav und VL werden angeboten, Gehalt einfach viel zu niedrig, Gehaltserhöhung werden im Bewerbungsgespräch zugesagt. In Wirklichkeit wird fast jede abgelehnt mit der Aussage es wäre nicht genügend Geld da (bei einem Gewinn von knapp 1 Millionen Euro). Neu eingestellte Kollegen verdienen mehr als Leute die schon Jahre dabei sind. Gehalt wird kaum bis gar nicht angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
E-Fahrradverleih für Mitarbeiter ist möglich. 19 Grad sind eingestellt sowie das warme Wasser wurde abgestellt auf den Toiletten. Besser kann man es nicht leben ;)
Kollegenzusammenhalt
Manche unterstützen manche halten es nicht für nötig. Vieles wird hinterrücks an die TL herangetragen anstatt mit den Leuten direkt zu reden.
Umgang mit älteren Kollegen
Bis jetzt ist mir nichts negatives aufgefallen. Jeder wird respektiert egal in welcher Altersklasse man sich befindet.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man sich über andere beschwert, dass sie ihre Arbeit nicht vernünftig oder sehr schlecht gemacht wird, wird dies zur Kenntnis genommen aber nichts dagegen unternommen. Man bleibt also auf der Arbeit der anderen sitzen. Liegt aber an der jeweiligen Teamleitung
Arbeitsbedingungen
Die Technik funktioniert öfters nicht. Großraumbüros sind hier noch Gang und gebe, aber für viele nur störend bei ihrer Arbeit da man sich nicht konzentrieren kann.
Kommunikation
Unsere Teamleitung gibt alles an uns weiter, sämtliche Informationen die wir benötigen oder uns betreffen.
Gleichberechtigung
Wird vom Unternehmen sehr gefördert und es wird sehr darauf geachtet.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit an sich ist nicht überfördernd man kann sich seine Arbeit selber einteilen. Die Hauptsache ist das die Arbeit erledigt wird.
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Gute Entwicklungsmöglichkeiten, tolles Team, tolle Teamleiter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Santander Consumer Operations Services GmbH in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Team-Spirit. Kollegiale Führung durch Teamleiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung könnte natürlich besser sein, aber wer sich entwickeln möchte, bekommt die Chancen und dann auch mehr Gehalt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Ein super Arbeitgeber !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SCOS in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die zentrale Lage, meine vielfältigen Aufgaben, die Arbeit in meinem Team, das Verhältnis zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die neuen Programme und die Hardware manchmal nicht richtig funktionieren.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation könnte noch etwas besser werden, aber ansonsten ist alles top
Arbeitsatmosphäre
Alle arbeiten miteinander und es gibt trotz einer hohen Frauenquote kein Gezicke .
Work-Life-Balance
Dank der Gleitzeit kann man auch früher Feierabend machen
Karriere/Weiterbildung
Viele super Weiterbildungsangebote die man während der Arbeitszeit belegen kann
Gehalt/Benefits
Mehr Gehalt geht immer ! Allerdings darf nie vergessen werden das wir eine Tochtergesellschaft sind und nicht die Bank
Kollegenzusammenhalt
Bei mir im Team top!
Umgang mit älteren Kollegen
Der Umgang ist top ! Hilfe untereinander ist wichtig !
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation könnte etwas besser sein
Arbeitsbedingungen
Viele Parkplätze und super Einkaufsmöglichkeiten
Kommunikation
Könnte manchmal besser sein, aber nicht schlimm
Interessante Aufgaben
Viele interessante Aufgaben und auch Projektarbeit ist möglich
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber mit leistungsungerechter Bezahlung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei SCOS in Mönchengladbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bieten gute Aufstiegsmöglichkeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Gehaltsanpassung!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.