Feedback persönlich wäre wünscheswert gewesen bei so spontanen Termin
Bewerber/inHat sich 2016 bei Santis im Auftrag von AstraZeneca in Ulm als Pharmereferent beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Kontakt kam über Recruiterfirma die sich Mühe gegeben hat, Vorstellungsgespräch dann gleich am nächsten Tag in einer 225 km entfernten Stadt früh morgens 8:30 am Frühstückstisch - nettes Gespräch - aber leider passte es nicht was sie mir da schon hätten sagen können - aus persönlichen Gründen... da Projekt schon 2 Tage Später bekommen wird... hat mir Recruiterfirma am Nachmittag mitgeteilt, am wichtigsten war es beiden ob ich/ man ins Team passt ... als Pharmareferent ist man meist Alleinkämpfer
Bewerbungsfragen
- wurden gar nicht gefragt nur was bringst du für eine Eigenschaft ins Team mit , wie kannst du deinen Kollegen pushen und wie kann er dich pushen
- Lebenslauf wollten sie wissen , warum Wechsel und dann Verkaufsgespräch dazu
- Was würde ich machen bei schwierigen Arzt, wie stelle ich mir Arztgespäch vor und den Alltag als Pharmareferent
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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