10 Bewertungen von Mitarbeitern
10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigen10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
10 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gutes und lockeres Arbeitsklima
Kleines Team, jedoch geschätzt bei den Kunden
Kommt in der Beratung manchmal zu kurz. Jedoch weit besser als der Standard der Branche
Weiterbildungsbudget und Team-Trainings
Gehalt ist Standard für Strategieberatung
Sehr stark, kleines Team hält sich gegenseitig den Rücken frei
Viel Verantwortung früh. Hohe Performance Erwartung. Jedoch auch immer ein offenes Ohr wenn es mal stockt oder es Probleme gibt.
Direkte Kommunikation mit allen Kollegen. Partner sind immer gut erreichbar
Vielfältig und spannende Projekte
Zentrale Lage, optimale Arbeitsplatzausstattung sowie junges und empathisches Team
Persönliche Termine werden respektiert und die Woche kann vom Work-Load und den Deadlines immer schon sehr gut Montag abgeschätzt werden.
Direkt und transparent, die Open-Door Policy ermöglicht es sofort Kontakt aufzunehmen und fragen
Jeder kann seine Meinung frei offenlegen: Jeder wird gefordert aktiv mitzudenken und an der Endlösung sich zu beteiligen.
Ziele und Aufgaben sind realistisch, dazu bekommt man oft Feedback sodass man schnell auf Kurs kommt.
Sehr transparent und zielorientiert, allerdings ist bei manchen Details Projekerfahrung gefragt um genau zu verstehen wie es ganz genau gemacht wird
Die Aufgaben sind immer herausfordernd, sowei sehr abwechslungsreich und spannend.
Kollegial, flache Hierarchie, direkter Zugang zu den Partnern
Gutes Image, die meisten Kunden machen mehr als ein Projekt und die Mitarbeiter bleiben lange
Intensive Arbeit, manchmal dauert es abends natürlich länger, aber das hat Strategieberatung eben so an sich
Die Karrierepfade sind durchlässig, man kommt so schnell voran wie man kann/möchte und was man tragen kann/möchte; Weiterbildungen erfolgen durch interne Trainings und externe mit professionellen Trainern
Gehalt ist fair, dazu diverse zusätzliche Benefits
Hier könnte ein systematischerer Ansatz Sinn machen, aber das Bewusstsein ist da
Starker Teamzusammenhalt, alle Teammitglieder sind sehr zugänglich
Die älterne Kollegen sind die Partner und so alt sind die noch nicht :-)
Partner und Seniors verhalten sich fair und transparent, es gibt ehrliches Feedback auch wenn das Feedback mal kritisch ist
Sehr schönes Office, gut angebunden, top Technik, man bekommt alles, was man zum Arbeiten braucht; KI Initiative derzeit stark
Offene Kommunikation, keine Hürden
Absolut gleichberechtigt, es macht keinen Unterschied ob Werki, Prakti oder Partner
Sehr diverese Aufgaben, Strategieentwicklung und designen von Tools zur Umsetzung, dazu Mitarbeiten an der Weiterentwicklung und Wachstum von scaleon als aufstrebende Beratung
Sehr offenes und hilfsbreites Team!
Da noch ein relativ junges Unternehmen weniger bekannt.
Junges Unternehmen mit großen Visionen. Man kann von Anfang an sehr verantwortungsvolle Aufgaben übernehmen und so deutlich mehr lernen als in größeren Unternehmen.
Schönes zentrales Office.
Gute, effiziente Kommunikation.
Wer Interesse an der Beratung hat und Ehrgeiz, Neugier und Motivation mitbringt ist hier zu 100% richtig. Von einem wird zu jederzeit Höchstleistung erfordert, man erhält aber auch viel Verantwortung. Die Zusammenarbeit mit Kunden macht sehr viel Spaß und die Lernkurve ist besonders steil.
Die Markenbekanntheit ist noch gering, das ist ein Abstrich. Man entwickelt sich als Person jedoch so stark im Vergleich zu anderen Praktika, dass ich es jedem empfehlen würde.
Ich habe wenig zu bemängeln! Gewisse Prozesse wie bspw. Onboarding sind noch nicht zu 100% routinisiert, scaleon arbeitet jedoch aktiv daran, sich zu verbessern und bleibt offen für Inputs.
Jeder ist motiviert und geht respektvoll miteinander um. Mittags wird sich die Zeit genommen gemeinsam Pause zu machen und essen zu gehen. Weiter ist jeder hilfsbereit und immer offen für Feedback.
Als junge Beratung ist das Markenimage von scaleon noch klein. Mitarbeiter sind aber sehr zufrieden und stolz, und Kunden zufrieden (zahlreiche Folgeprojekte & Top Consultant 2022 Auszeichnung)
Selbstverständlich sind es keine 9-5 Tage (in der Beratung auch nicht zu erwarten). Trotz alldem wird auf persönliche Termine Rücksicht genommen und Blocker werden respektiert!
Onboarding & Weiterbildung wird gerade aktiv ausgebaut und systematisiert - scaleon ist auf einem guten Weg.
Gutes Gehalt für Praktikanten - alles andere kann ich nur schwer bewerten.
Reisen sind nicht zu 100% vermeidbar - soweit möglich wird Zug gefahren
In der Arbeit herrscht eine allgemeine Hilfsbereitschaft, und wer gemeinsam an einem Projekt arbeitet unterstützt sich stark.
Es sind alle Jung, dynamisch und lernbereit. Persönliche- & Arbeitserfahrungen werden geschätzt und können immer eingebracht werden.
Unabhängig der Seniorität, alle sind respektvoll, setzten weitestgehend realistische Ziele und schätzen die Arbeit wert. Weiter herrscht eine "Positively Disagree" Kultur, wodurch jede Meinung geäußert werden kann, falls man nicht zu 100% übereinstimmt.
Schönes, zentrales Office in Berlin mit Platz für alle. Leistungsstarke Rechner und 4K Bildschirme sind für jeden vorhanden. Benötigt man etwas besonderes, so wird es beschaffen.
Es gibt zwei Weekly All-Hands Meeting und die weitere Kommunikation erfolgt transparent über Slack.
Das Team ist noch klein, jedoch wird bisher jeder sehr wertgeschätzt, unabhängig seiner Position. Diskriminierungen/ Ungleichberechtigungen sind mit keine aufgefallen.
Die Aufgaben sind immer herausfordernd und interessant wenn man die nötige Neugierde mitbringt. Als Praktikant konnte ich an einem Strategieprojekt arbeiten und Verantwortung für ein Modul übernehmen (mit Unterstützung selbstverständlich), eine umfangreiche Studie durchführen, an Akquise Projekten (Pitch) mitwirken, und vieles mehr.
Die Möglichkeiten zu lernen und sich dadurch weiterzuentwickeln sind groß. Durch die persönliche Atmosphäre und den hohen Anspruch an die Arbeit können so die eigenen Fähigkeiten schnell ausgebaut werden.
Wer sich für digitale sowie strategische Themen interessiert, wird hier spannende Projekte finden. Man erhält früh viel Verantwortung (auch als Praktikant) und arbeitet eng mit den Gründern und Kunden zusammen, wodurch die Lernkurve natürlich steil ist.
Nicht am Arbeitgeber, aber die Beratung ist bekanntermaßen kein 9-5 Job. Solange man sich dessen bewusst ist, sollte es keine Überraschungen geben. Generell waren die Arbeitszeiten bei scaleon im Verhältnis zur Branche meiner Meinung nach ziemlich fair.
Zu meiner Zeit hatte ich nicht viel zu bemängeln. Natürlich muss sich scaleon als junge Beratung noch etablieren, aber da ist das Unternehmen gut unterwegs.
Freundliche Atmosphäre, flache Hierarchie, viel Verantwortung
Onboarding- und Feedbackprozesse sind noch in der Entstehungsphase (2021)
Für eine Strategieberatung :)
Junges, schnell wachsendes Unternehmen - die Projekte lassen wenig zeit für Weiterbildungen übrig, und die Mitarbeiteraussichten sind unklar.
6. Stern wäre auch drin gewesen!
Umgang miteinander, Gehalt, Qualitätsanspruch
Team bisher noch klein, daran wird aber stark gearbeitet.
Immer freundlich, Kollegen sind immer ansprechbar und nehmen sich die Zeit füreinander.
Kleines Team, daher geringes Branding. Dennoch bei unseren Kunden geschätzt. Viele Inbound Leads über Empfehlungen
Für Beratung auf diesem Level sehr gut.
Kleines Team mit viel Potenzial schnell Verantwortung zu übernehmen. Aufstieg dadurch schneller als bei anderen Beratungen.
Interne Knowledge Nuggets/ Projektreviews & Learnings.
Regelmäßige Weiterbildungsevents (e.g. Mallorca Reise incl. 2 Tage Public Speaking Training)
Tier 1 Gehalt
Wir reisen weniger als die Kollegen aus anderen Beratungen.
Kleines Team, daher sehr großer Zusammenhalt im Team. Regelmäßige Aktivitäten gemeinsam.
Flache Hierarchie, Kommunikation total auf Augenhöhe und ehrlich. Partner nehmen sich immer Zeit, wenn es nötig ist. Fokus auf die Inhalte und die Diskussionen.
Schönes Office mit guter Ausstattung am Hackeschen Markt
Wertschätzend, unkompliziert, geradeaus, ehrlich. Nach jedem Projekt gibt es detailliertes Feedback - auch in beide Richtungen. Wir können uns auch über alle möglichen Dinge außerhalb der Arbeit unterhalten
Hauptsächlich Projekte in Wachstumsumfeldern, gute Kundenbeziehungen
So verdient kununu Geld.