184 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
184 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Schaeffler Vorstellungsgespräche
Schaeffler
kununu Score: 2,6
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
schlechte Kommunikation im Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Gruppe in Herzogenaurach als Software Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
-werben mit Remotearbeit, aber nach dem Erstgespräch keine Antwort mehr bekommen auf Nachfrage für 100% remote
-klaren Homeofficeanteil in der Bewerbung preisgeben
-mehr Wertschätzung wenn ihr erfahrene Entwickler gewinnen wollt
-mehr Flexibilität was Remotanteil angeht.
Von mir keine Empfehlung.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schlechter geht es nicht
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Gruppe in Herzogenaurach als Manager Unternehmenskommunikation beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Alles.
Sechs Monate liegen zwischen Bewerbung und Erstrückmeldung. Der angebliche Ansprechpartner ist nicht erreichbar. Dazwischen keine Kommunikation. Automatische Absage. Leider unwürdig und respektlos.
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Die "Wir melden uns nächste Woche" Lüge
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Herzogenaurach in Herzogenaurach als Senior Specialist beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Wir melden und in .... und dann passiert... NICHTS. 8 Monate später kommt dann die Absage. In der Zwischenzeit ist niemand erreichbar, Mails nur an Sammeladressen, keine Antwort. Schaeffler wirbt mit extremen Fachkräftemangel. Wundert nicht bei dieser HR.
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Eine der schlimmsten Erfahrungen seit meinem Karrierebeginn
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Gruppe in Herzogenaurach als Entwicklungsingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Ich bedauere nur, mich hier beworben zu haben.
Respekt, Professionalität und Wertschätzung geht gegen 0.
Bewerbt euch hier entweder nicht oder nimmt den Bewerbungsprozess gar nicht so ernst.
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Keine Reaktion auf Bewerbung!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Herzogenaurach in Herzogenaurach als Rechtsreferendar beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich hatte mich im Juli 2023 auf eine ausgeschriebene Stelle bei der Firma Schaeffler in Herzogenaurach beworben. Nachdem ich selbst nach einem Monat noch keine Reaktion darauf erhalten hatte, bat ich die zuständige Sachbearbeiterin telefonisch um eine Bearbeitung meiner Bewerbung. Mir wurde zugesichert, dass ich in den nächsten Tagen eine Antwort erhalten werde. Mittlerweile sind 3 Monate seit der Bewerbung vergangen, ohne dass diese meiner Ansicht nach zur Kenntnis genommen wurde. Im Karriereportal steht diese weiterhin mit dem Status "Bewerbungsprüfung" offen.
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Angenehme Gespräche und ein Makel
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Gruppe in Schweinfurt als Teamlead Marketing beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Auch zwei Monate nachen meinem Interview in Schweinfurt sind die Reisekosten noch nicht erstattet, trotz Zusage und mehrmaliger Versicherung, dass die Erstattung bald käme.
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Ghosting nach Vorstellungsgespräch!
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Technologies AG & Co.KG in Herzogenaurach als Entwicklungsingenieur Simulation beworben.
Verbesserungsvorschläge
Eine Rückmeldung nach dem Vorstellungsgespräch sollte selbstverständlich sein, insbesondere wenn man nochmal ausdrücklich sein Interesse an der Stelle bekundet. Alles andere ist respektlos!
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Im ganzen Prozess keine Person kennengelernt, die wirklich wusste, was sie tut oder souverän gewirkt hat
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Technologies AG & Co.KG in Herzogenaurach als Ingenieur beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
HR sollte Stelle kennen und auch, wie diese bewertet wird bzw. was der finanz. Rahmen ist; warum Gehaltserwartung abfragen, wenn diese kollekiltiv ignoriert werden; ich hätte einen Wechsel zu Schaeffler in Erwägung gezogen, aber aufgrund der persönlichen Erfahrungen ist es mit zu unsicher; ich habe Verständnis, wenn Führungskraft neu ist, dann aber bitte nicht auf pot. Bewerber loslassen, sondern erstmal die Basics schulen; über weite Strecken hatte ich das Gefühl, das Gespräch zu lenken; Als erfahrener Ingenieur war es leider Zeitverschwendung
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Rückmeldungen gibt es nicht
Bewerber/inHat sich 2023 bei Schaeffler Technologies AG in Schweinfurt als Ausbilder beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Recruiting-Prozess beschleunigen
zeitnahe und regelmäßige Rückmeldungen an den Bewerber geben (selbst acht Wochen nach dem Einreichen der Bewerbung, gab es bis dato nur die automatisierte Mail, dass die Bewerbung eingegangen sei - danach nix mehr und auch telefonisch war man nicht erreichbar)
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Absolut schlechter Bewerbungsprozess! Recruiterin kam nicht zum vereinbarten Gespräch & hat sich seitdem nicht gemeldet
Bewerber/inHat sich 2023 bei SCHAEFFLER in Frankfurt am Main als Proffesional beworben.
Verbesserungsvorschläge
1. Zeitnahe Rückmeldungen
2. Sich an die Termine von Bewerbungsgesprächen halten und zu den Terminen erscheinen.
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