44 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
44 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
44 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Lieber beim Alten bleiben
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Abteilungen arbeiten gegeneinander
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung ok,Kollegen, die bereits länger da sind machen den Start schwer.
Vorgesetztenverhalten
Jeder ist sich selbst der nächste.
Kommunikation
Wissen ist Macht, also wird nicht transparent kommuniziert
Interessante Aufgaben
Andere als im Vorstellungsgespräch versprochen
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Schade das ich meine schönsten Jahre da ferbracht und verplümert habe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nu wollen nichts geben
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung beim Mitarbeitern Löhner auf gleichen Niveau wie anderen Betriebe,Weiterbildung von Mitarbeitern,Arbeitsplätze verbessern nicht nur fertrib auch in vertigung
Arbeitsatmosphäre
Null
Image
Null
Work-Life-Balance
Null
Karriere/Weiterbildung
Null
Gehalt/Benefits
Null
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solala
Kollegenzusammenhalt
Null
Umgang mit älteren Kollegen
Schlächt
Vorgesetztenverhalten
Null
Arbeitsbedingungen
Null
Kommunikation
Null
Gleichberechtigung
Null
Interessante Aufgaben
Null
1Hilfreichfindet das hilfreichZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Top Arbeitgeber mit top Produkt
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Schiederwerk Verwaltungs GmbH in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es fühlt sich an wie ein zu Hause man wird gehört, man wird gesehen und man kann Sachen umsetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fair und menschlich!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2018 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schiederwerk Verwaltungs GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Urlaubs- und Weihnachtsgeld wäre sicherlich nicht verkehrt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei der Firma gibt es leckeren kostenfreien Kaffee, einen Wasserspender, einmal wöchentlich Obst und einen geförderten Brötchenautomat.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
3 Schritte zurück 1 vor
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schiederwerk Verwaltungs GmbH in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hohe Betriebliche Altersversorge. Sommerfest, Weihnachtsfeier,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veraltete Technik, veralteter Führungsstil,
Verbesserungsvorschläge
Nicht immer auf eigene Meinung beharren. Mitarbeiter nicht als Werkzeug sondern als Mensch behandeln. Angst ist kein guter Motivator
Arbeitsatmosphäre
In den letzten Wochen gilt Angst als Motivationsmittel
Work-Life-Balance
Dank Kurzarbeit sehr viel Freizeit
Gehalt/Benefits
Mittelstand
Kollegenzusammenhalt
Wir versuchen das Beste draus zu machen
Vorgesetztenverhalten
Akzeptiert nur eigene Meinung.
Kommunikation
Wer seine Meinung äußert wird in 100% KA geschickt
Gleichberechtigung
Lieblinge werden bevorzugt
Interessante Aufgaben
Wenn man brav ist bekommt man welche
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Schiederwerk Verwaltungs GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Neuer Vorgesetzer in der Produktion Abteilung,neue Ideen sind notwendig, Digitalisierung der Produktion, Vermeidung von Papier, neue Einführung von Tools, Programme, kompetente IT Angestellte usw....
Arbeitsatmosphäre
Erdrückend
Work-Life-Balance
Gab es nicht
Gehalt/Benefits
Unterdurschnitlich
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel zu viel Papier verwendet, sehr altmodisch
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich,sehr oberflächlich
Vorgesetztenverhalten
Hält nicht was verspricht
Arbeitsbedingungen
Sehr laute Büroräume, unangenehm
Kommunikation
Nicht deutlich
Interessante Aufgaben
Ein paar schon
Image
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Mittelständler mit familiärem Flair
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Produktion bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld, schnelle Entscheidungen, hands-on Mentalität
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Herrisches Auftreten vieler Vorgesetzter.
Meinung über mobile Arbeiten (nur wer da ist arbeitet auch)
Arbeitsatmosphäre
Teilweise recht patriarchisch geprägte Struktur. Wer mit den Leitenden gut auskommt, hat es gut. Wer nicht, sucht sich eher über kurz als über lang was Neues.
Work-Life-Balance
Samstagsarbeit ist freiwillig, solange sich genug Freiwillige melden.
Zwischen den Jahren gilt für große Teile der Belegschaft Urlaubsperre.
Karriere/Weiterbildung
Veränderungen oder Entwicklungspotential sind intern praktisch nicht möglich.
Fortbildungen werden nur ausgewählten Mitarbeitern zukommen lassen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wissen der älteren Kollegen wird geschätzt und die Verabschiedungen werden häufig emotional zelebriert.
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt: alles recht patriarchalisch.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros teilweise abteilungübergreifend belegt. Keine höhenverstellbare Tische.
Kommunikation
Kommunikation ist okay. Manche Dinge werden einen sehr kurzfristig vor die Nase gesetzt.
Gehalt/Benefits
Eher an unteren Ende verglichen mit anderen, größeren der Elektronikbranche
Gleichberechtigung
Es gibt Männeraufgaben und Frauenaufgaben.
Das ist in der kompletten Struktur fest verankert.
Interessante Aufgaben
Es ist überall was zu tun. Wer Spaß daran hat etwas anzupacken und schnell umzusetzen, kann sich richtig ausleben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Hart aber herzlich
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den fairen Umgang der Führungen mit den Angestellten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist wichtig, auf die geäußerten Gehaltswünsche einzugehen und diese nicht mit geringen Erhöhungen abzuspeisen.
Verbesserungsvorschläge
Neue Mitarbeiter sollten besser eingearbeitet werden. Es ist wichtig, Zeit und Freiräume zu schaffen, um neues Personal gründlich einzuarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre wird sorgfältig gepflegt. Es wird sich bemüht, die Mitarbeiter trotz teils hohem Arbeitsaufwand fair zu behandeln und den Stress nicht in den Vordergrund zu stellen. Leider ist dies nicht immer möglich.
Image
Viele langjährige Mitarbeiter sind sehr unzufrieden und sprechen eher mäßig über die Firma, während andere sehr positiv darüber reden. Die Zufriedenheit scheint stark von der jeweiligen Abteilung abzuhängen.
Work-Life-Balance
Homeoffice wird angeboten, ist aber aufgrund der Art der Arbeit oft nicht möglich. Gleitzeit wird sehr flexibel gehandhabt, was zu wenig Stress führt. In der Fertigung sieht die Situation jedoch logischerweise anders aus. Trotzdem 40h Woche oft mit überstunden.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Weiterbildungsmaßnahmen, und das Angebot wächst stetig. Die Firma steht niemandem im Weg, der etwas lernen möchte – im Gegenteil, sie unterstützt dies aktiv.
Gehalt/Benefits
Leider Schade das hier teils wirklich schlecht mit dem Personal umgegangen wird. Das Gehalt ist Durschnitt.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind oft nett und freundlich, auch wenn eine gewisse Rivalität untereinander besteht. Diese Rivalität bleibt jedoch in einem gesunden Maß.
Vorgesetztenverhalten
In den letzten zwei Jahren gab es in meinem Bereich viele Wechsel. Insgesamt hat dies die Firma weit nach vorne gebracht, und es wird stetig besser.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen sind anfangs sehr herausfordernd. Man muss sich zunächst an alle Aspekte gewöhnen, was aufgrund des kompakten gesamten Prozesses teils lange dauert. Bis man alles vollständig verstanden hat, vergeht viel Zeit. Hilfestellung gibt es kaum, da Kollegen wenig Zeit haben. Wenn man dies allerdings gemeistert hat, ist das Werk ein schöner Platz zum arbeiten!
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen den Abteilungen ist oft schwierig. In den letzten zwei Jahren hat sich das Werk jedoch stark um Verbesserungen bemüht. Dies zeigt sich deutlich an den neuen Strukturen, die nach und nach die alten ablösen und das Gesamtpaket verbessern.
Interessante Aufgaben
Unglaublich tolle Projekte und Aufgaben bieten ständig neue Lernmöglichkeiten und machen die Arbeit sehr dynamisch.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mehrfachbewertung
Endlich kann man es Ausbildung nennen.
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Elektroniker für Geräte und Systeme bei Schiederwerk GmbH in Nürnberg absolviert und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Entwicklung seit unsere Ausbilderin da ist und ich weiß sie hat noch viele Verbesserungen vor.
Wenn möglich hilft jeder jedem.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn man sucht findet man was zum Meckern aber wirklich schlecht finde ich nichts
Verbesserungsvorschläge
ESD Jacken wären toll. Und Werkzeugkoffer für die Ausbildung
Arbeitsatmosphäre
Oftmals ist es sehr stressig aber trotzdem ist es im großen und ganzen ok.
Karrierechancen
Ich glaube wenn man sich gut anstellt kann man weit kommen und wird auch unterstützt
Arbeitszeiten
Leider eine 40 Stunde Woche. Aber seit neuesten Gleitzeit was mich sehr freut
Ausbildungsvergütung
Kein Tarif. Bisschen über Durchschnitt
Die Ausbilder
Unsere neue Ausbilderin ist das Beste was uns passieren konnte. Sie setzt sich für uns ein, ist immer für uns da, sie kann Inhalte gut vermitteln und hat Ahnung wovon sie spricht.
Spaßfaktor
Ich komme wieder richtig gerne auf Arbeit.
Aufgaben/Tätigkeiten
Natürlich muss man auch mal Dinge machen die keinen Spaß machen aber das ist ok
Variation
Wir dürfen alles mal machen und erlernen. Gegen Ende der Ausbildung dürfen wir sogar für paar Wochen in die Entwicklung
Respekt
Da achtet unsere Ausbilderin sehr drauf, dass sowohl wir uns Respektvoll verhalten als auch, dass wir mit Respekt behandelt werden
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 53 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SCHIEDERWERK durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6 Punkte). 64% der Bewertenden würden SCHIEDERWERK als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 53 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Umgang mit älteren Kollegen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 53 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SCHIEDERWERK als Arbeitgeber vor allem im Bereich Image noch verbessern kann.