Kundenbetreuung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schneider Electric in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man viele Möglichkeiten bekommt sich weiterzuentwickeln
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das so ein hoher Vorgesetztenwechsel stattfindet.
Verbesserungsvorschläge
Vielleicht ist es besser sich bei einer Eröffnung eines neuen Standortes mehr Zeit zu lassen, als schnell viele Mitarbeiter anzuwerben.
Arbeitsatmosphäre
Viele Unstimmigkeiten, da ein neuer Standort eröffnet wurde und nun die Arbeit von nicht mal halb so starken Personen bewältigt wurden, was zuvor qualitativ hochwertige Mitarbeiter bewältigt haben.
Kommunikation
Hatte man Fachfragen dann würde einem immer geholfen.
Kollegenzusammenhalt
Viele alte Mitarbeiter waren genervt vom neuen Standort.
Work-Life-Balance
Nichts zu beanstanden.
Vorgesetztenverhalten
Hoher Wechsel vom Vorgesetzten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen