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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 383 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SCHOTT die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 737 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SCHOTT
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SCHOTT
Branchendurchschnitt: Industrie

Arbeitgeberkommentare zur Unternehmenskultur

Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.

Welche Aspekte Ihrer Unternehmenskultur sind Ihnen besonders wichtig?

Kommentar vom Unternehmen

Als global agierendes Unternehmen engagieren wir uns für den Aufbau einer Kultur der Diversität und Inklusion, in der sich unsere Mitarbeitenden ermutigt und gefördert fühlen. Im Mittelpunkt dieses Engagements steht das SCHOTT Best Teams Programm, in dessen Rahmen die wichtigsten Ziele für Diversit ...

Die meist gewählten Kulturfaktoren

383 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    49%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    40%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    38%

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    37%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    36%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin da voll zufrieden, mein Umfeld respektiert mich, Zusammenhalt ist gut, Vorgesetzter kümmet sich, man redet miteinander

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1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Hat sich nicht viel getan seit meinem Austritt was ich so höre.

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Konstant gleich bleibende "Qualität"

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nachdem nun einige gekündigt haben die wirklich brauchbare Kritik geäußert hatten, Ist es wohl viel besser geworden. Gleich und gleich gesellt Sich gern.

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4,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vermutlich gleich.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Weiterhin elendige Fettfernwirtschaft. Ja sagen und keine Widerworte! Sonst bist du schnell im Fokus. Es bleibt bei meiner vorherigen Aussage. Gestehe dir endlich deine Fehler ein. Überheblichkeit wird gelebt! Bodenlose Kommunikation die kaum herablassender sein könnte. Übergriffige Kommentare. Zuviel private und berufliche Verhältnisse!

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