149 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
149 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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149 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Spannende Aufgaben und viel Handlungsspielraum, als Werkstudentin von Anfang an ernst genommen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Besonders gut fand ich das Vertrauen, das mir als Werkstudentin entgegengebracht wurde. Ich hatte die Möglichkeit, an strategischen Projekten mitzuarbeiten und früh selbstverantwortlich zu Arbeiten. Dabei wurde mir viel Handlungsspielraum gegeben, sodass ich Aufgaben eigenständig gestalten und umsetzen konnte, ohne dass jeder Schritt vorgegeben war. Außerdem wurde meinem Wissen aus dem Studium vertraut und ich konnte meine Perspektiven und Ideen aktiv einbringen.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzende Arbeitsatmosphäre in der ein schnelles Arbeitstempo zu viel Output und Erfolgserlebnis führt.
Work-Life-Balance
Durch Home-Office und flexible Arbeitszeiten gegeben. Obendrauf gibt es für Studierende die Möglichkeit ihre Abschlussarbeit mit dem Unternehmen zu schreiben und die Arbeitsstunden als Werkstudent:in an die eigene Auslastung anzupassen.
Karriere/Weiterbildung
Persönliche und Fachliche Förderung durch Angebote, wie Coaching für Auszubildende und Praktikanten, aber auch die Betreuung von Abschlussarbeiten und Mitarbeit an größeren Projekten. Durch gute Kommunikation sind Karriere und Weiterbildungsmöglichkeiten schnell besprochen. Ich konnte z.B. nach meinem Pflichtpraktikum weiter als Werkstudentin arbeiten.
Gehalt/Benefits
Überdurchschnittliche Vergütung für Werkstudenten
Kollegenzusammenhalt
Freundlicher und respektvoller Umgang. Auch Kolleg:innen außerhalb des direkten Teams sind für einen Austausch offen und unterstützen bei der Umsetzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Arbeitsalltag spielt das Alter meiner Erfahrung nach keine Rolle. Der Umgang miteinander ist respektvoll und auf Augenhöhe, unabhängig von dem Alter.
Vorgesetztenverhalten
Besonders positiv empfinde ich die Zusammenarbeit mit meiner Führungskraft. Bei Fragen oder Herausforderungen findet sich immer schnell Zeit für einen Austausch und auf Zusagen kann man sich verlassen. Gleichzeitig wird viel Vertrauen entgegengebracht, sodass man eigene Themen und Projekte selbstständig vorantreiben kann. Ich habe mich dabei stets gut unterstützt und wertgeschätzt gefühlt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmittel werden zur Verfügung gestellt, im Büro gibt es höhenverstellbare Schreibtische.
Kommunikation
Die Kommunikation ist direkt, transparent und lösungsorientiert. Feedback zu Aufgaben, Ergebnissen und Entwicklungsmöglichkeiten erfolgt zeitnah und konstruktiv. Besonders positiv ist die Einführung regelmäßiger, strukturierter Feedbackgespräche, sodass mindestens zweimal jährlich ein verbindlicher Austausch stattfindet. Auf Zusagen kann man sich verlassen und getroffene Vereinbarungen werden eingehalten.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen ist Mitglied im Diversity Circle und es werden diverse Workshops rund um das Thema Diversity angeboten.
Interessante Aufgaben
Bei Interesse und Engagement können verschiedenste Aufgaben bearbeitet werden. Auch bei neuen Aufgaben wird einem Handlungsspielraum gegeben und durch regelmäßige Feedback-Gespräche und Update Termine Rückhalt aus dem Team gegeben.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Mehrfachbewertung
Masse vor Klasse
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Verbesserungsvorschläge
Redet mit den Mitarbeitenden offen und ehrlich.
Und auch mit den Kundinnen und Kunden.
Arbeitsatmosphäre
War mal gut, mittlerweile überraschen einen schlechte Nachrichten nicht mehr.
Kollegenzusammenhalt
Hat nachgelassen, jeder schwimmt für sich.
Vorgesetztenverhalten
.
Kommunikation
Falsch und unehrlich.
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Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber mit “Made in Germany” als Organisationsgrund
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schülke & Mayr GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Teils starre Strukturen und Top Down ohne Verständnis für die operativen Themen.
Kommunikation
Manchmal nur begrenzt transparent - hier ist Luft nach oben. Flurfunk ist nicht förderlich.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitsklima mit spürbaren Unterschieden
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Schülke & Mayr GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sowas habe ich noch nie erlebt Ich empfehle niemandem, dort zu arbeiten
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Geht grad en Bach runter
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Bei Problemen auf die Belegschaft hören und durch neue Vorgesetzte keine Umgebung der Angst und Unsicherheit schaffen
Arbeitsatmosphäre
Ein Leitsatz ist eine offene Fehlerkultur. Steht überall an den Wänden und Tafeln. Der wirkliche Zustand ist aber, dass keine Lösungen sondern nur Schuldige gesucht werden.
Work-Life-Balance
Als Schichtarbeiter mit ständiger Mehrarbeit nicht vorhanden
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen in der Schicht halten zusammen. Unter den Schichten gibt es Spannungen ohne Ende. Eine Führungskraft befeuert das noch "meine Schicht ist die beste, alle anderen sind schuld"
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Sau! Neuer Vorgestzter, der mit keiner Abteilung klar kommt, seine Mitarbeitenden unterdrückt und nur Schuldige sucht. Trotz unzähliger Beschwerden über diese Führungskraft besteht er die Probezeit, weil er von "oben" gedeckt wird.
Arbeitsbedingungen
Veraltet und nur der Abfüllbereich wird modernisiert
Kommunikation
Nicht vorhanden. Es wird so getan, aber dabei kommt gar nichts rum.
Interessante Aufgaben
in Ordnung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schülke
Ex-FührungskraftHat bis 2025 im Bereich Finanzen / Controlling bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck durch Gesellschafter
Kommunikation
Unklare Kommunikation
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unternehmen im Wachstum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegium
Unternehmensperspektive
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Steigender Druck
Vorgesetzte und ihr Verhalten
Kündigungen ohne Erklärungen
Stimmung der Angst
Verbesserungsvorschläge
Beteiligung der MA an dem Gewinn
Schafft klare Aufstiegschancen
Koordiniert die Veränderungen besser
Schafft die Ressourcen für das Spiel
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Lasst die Finger von der Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Produktion bei Schülke & Mayr GmbH in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schwer zu sagen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektloses Verhalten der Führungsebene. Es wird von oben herab gesprochen & zur Not werfen sie dich, natürlich mit erfunden Gründen, einfach raus. Arbeitsbedingungen sind schlimm.. Typisch außen Ui, innen Pfu i
Verbesserungsvorschläge
Führungsebene komplett austauschen & Menschen mit Fachwissen, die was verändern wollen, dort hin setzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Coole Chefs, cools Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei schülke in Norderstedt gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Schöneres Arbeitsumfeld (Ambiente) Besseres IT Equipment
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann ich sehr empfehlen
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schülke & Mayr in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alle sind sehr nett, es ist ein gutes Arbeitsklima und man wird positiv empfangen.
Karriere/Weiterbildung
Für Praktikanten eher schwierig, die Option zur Bachelorarbeit ist aber oft möglich
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 149 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Schülke & Mayr durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6 Punkte). 57% der Bewertenden würden Schülke & Mayr als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 149 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 149 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Schülke & Mayr als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.