95 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
71 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 15 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Teilweise Einhaltung der bei Personal-Gesprächen ausgemachten Vereinbarung, nur nach hartnäckigem Nachhacken.
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schwörer Haus KG gearbeitet.
Ihre Bewertung hier auf Kununu haben wir zur Kenntnis genommen.
Sollten Sie noch bei uns im Unternehmen beschäftigt sein, würden wir uns freuen, wenn Sie direkt mit uns in Kontakt treten, da wir Ihre Bewertungen ohne Angabe von aussagekräftigen Gründen gerne nachvollziehen würden, auch in Bezug auf das Personalgespräch.
Ich stehe für ein Gespräch sehr gerne zur Verfügung.
Beste Grüße
Sehr gut mit einschränkungen.
4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolles Betriebsklima, interessante Arbeit, Flexibilität in allen lagen.
Verbesserungsvorschläge
Um verdiente Arbeitnehmer kämpfen.
Arbeitsatmosphäre
Familiär, freundlich
Image
Ich bin von dem Produkt Fertighaus und wie wir das bauen überzeugt. Klar gibt es überall Dinge die klemmen aber im Großen und Ganzen passt das.
Work-Life-Balance
In der Regel haben alle im Büro Gleitzeit. Urlaub nach Absprache aber zu 99 % klappt das,und auch kurzfristig. Es gibt Angebote für Firmensport. Ferienbetreuung für Kinder.
Karriere/Weiterbildung
In flachen Hierarchien ist es schwer aufzusteigen.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die ländliche Region ist das Gehalt über dem Durchschnitt. Aber auch nicht mehr. In den nahen Ballungsräumen ist die Bezahlung besser
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die erhaltenen Zertifikate sprechen für sich
Kollegenzusammenhalt
Die ist wie überall Abteilungsabhängig, aber ich kann mich nicht beschwehren!
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden (was ich sehe) Arbeitnehmer aller Altersstufen eingestellt. Langjährige Kollegen werden geehrt.
Vorgesetztenverhalten
Topp, selbst wenn man mit Hern Schwörer reden möchte, so ist sein Büro für jeden geöffnet.
Arbeitsbedingungen
Auf aktuellem Stand
Kommunikation
Man wird halbjährig über aktuelle Projekte, Neuerungen und Ähnliches informiert. Des Weiteren Tages aktuell bei kleineren Informationen über das intranet.
Gleichberechtigung
Ja, hier zählt die Leistung und nicht das Geschlecht.
Interessante Aufgaben
Na das ist immer auf die Abteilung bezogen, ich kann das für mich nur bestätigen.
wir bedanken uns recht herzlich für Ihre sehr positive Bewertung unseres Unternehmens und dass Sie sich hierfür die Zeit genommen haben.
Eines unserer größten Bestreben ist es, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der Menschen mit Begeisterung arbeiten. Ihr Feedback zeigt, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Beste Grüße
Nach Außen huj,n ......
1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Schwörer Haus KG gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Meiner Meinung nach hat die Unternehmensführung die Zeitenwende verschlafen. Noch macht man so weiter wie jetzt. Wahrscheinlich ist der Leidensdruck nicht groß genug um sich zu verändern. Zum Glück bin ich nicht in den Schuhen von Herrn Schwörer, und muß diese Führungsart nicht mit meinen Geld finanzieren.
Verbesserungsvorschläge
Keine. Weil ich keine Hoffnung mehr habe, dass sich etwas zum Besseren ändert.
Arbeitsatmosphäre
Am liebsten gar keinen Stern.
Work-Life-Balance
In der Produktion ist eine Abweichung nicht möglich. Entweder man kommt mit den Arbeitszeiten klar, oder eben nicht. Dann hat man eben Pech.
Kollegenzusammenhalt
Ist ganz in Ordnung. Wird aber zunehmend durch die Situation im Unternehmen immer schlechter. Ich beobachte einen inneren Rückzug. Die Angst ausgenutzt zu werden ist vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Bei Älteren beobachte ich eine steigende Unzufriedenheit und Enttäuschung. Das liegt in der Unternehmensphilosopie. Schade eigentlich. Potenzial geht unaufhörlich verloren.
Vorgesetztenverhalten
Da habe ich schlechte Erfahrungen. Aus gut geführten Unternehmen kommend wird es schwierig damit klarzukommen. Da darf man nicht vergleichen. Bei Schwörer ist dieses Thema ja auch bekannt. Manchmal verschweige ich bei privatem Kennenlernen meinen Arbeitsplatz, um nicht komisch angeschaut zu werden.
Kommunikation
Ist einseitig und fordernd. Ich fühle mich nach Gesprächen mit dem Vorgesetzten in meinem Selbswert erniedrigt. Brauche einige Zeit, um mich zu erholen. Liegt in der Qualifikation. Dient aber dem Zweck. Deshalb erfolgt keine Änderung.
Gleichberechtigung
Am liebsten gar keinen Stern.
Interessante Aufgaben
Solange es dem Unternehmen nutzt. Finde ich auch hier Einseitig. Auf meine Wünsche oder Erwartungen wird nicht reagiert. Vielleicht hängt das mit eventuellen Lohnerwartungen zusammen. Es wird halt gespart wo es eben möglich ist.
Ihre Bewertung hier auf Kununu haben wir zur Kenntnis genommen.
Sollten Sie noch bei uns im Unternehmen beschäftigt sein, würden wir uns freuen, wenn Sie direkt mit uns in Kontakt treten. Ich stehe für ein Gespräch sehr gerne zur Verfügung.
Beste Grüße
Empfehlenswert!
3,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung bei Schwörer Haus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gestaltungsfreiraum und vertrauensvolle Zusammenarbeit
Verbesserungsvorschläge
Gern Einblicke in aktuelle Strategien und neue Ideen
vielen Dank für Ihr Feedback und dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Eindrücke hier auf Kununu zu teilen.
Die Meinung unserer Mitarbeiter ist uns sehr wichtig, denn nur so können wir uns als Unternehmen und Arbeitgeber fortlaufend weiterentwickeln.
Sollten Sie hier weitere Impulse für uns haben, würden wir uns über ein Gespräch freuen.
Beste Grüße
Ein tolles, faires, familiengeführtes Unternehmen, mit einem starken und sehr ausgereiftem Produkt.
4,8
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat bis 2021 bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
echt familiengeführtes Unternehmen, mit sehr kurzen Wegen, flache Hirachien; natürlich auch das Produkt; ganzheitliches Denken; stehts pünktliche Lohn/Gehaltszahlungen, ggf. Prämien;
Verbesserungsvorschläge
sind gewollt und werden bewertet.
Karriere/Weiterbildung
in einem derartigen Unternehmen findet man Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln, ggf. auch Karriere zu machen. Gemeinsam geht viel; Unterstützungen bei Weiterbildungen sind nahezu immer möglich/gegeben;
Gehalt/Sozialleistungen
Leistzungen, treue und Einsatzbereitschaft werden gerecht honoriert;
Vorgesetztenverhalten
- wirklich sehr gut; - fairer und steht hilfbereiter Personalleiter
Arbeitsbedingungen
können jederzeit angesprochen werden. Argumente werden gehört und gmerinsam nach Lösungen gesucht.
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungreich, von Routine (Tagesgeschäft) bis zur positiven Herausforderung, die mit eigenen Ideen erledigt werden können.
wir bedanken uns recht herzlich für Ihre sehr positive und ausführliche Bewertung unseres Unternehmens.
Eines unserer größten Bestreben ist es, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der Menschen mit Begeisterung arbeiten. Ihr Feedback zeigt, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.
Beste Grüße
Auch in konjunkturell schwacher Zeit, ein familiäres Zusammengehörigkeitsgefühl.
4,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut persönliches Familienunternehmen, wo sich viele auch auf der Arbeit als Familienmitglieder sehen. Dies ist letztlich neutral betrachtet sehr wichtig, ist man die Woche über doch mehr mit Kollegen zusammen als mit der eigenen Familie.
Verbesserungsvorschläge
Nach Zeiten der absoluten Preissteigerung des Produktes, sollte nun nach "Nullrunden" im Gehalt ein Sprung analog der Vertriebspreise erfolgen. Die Mitarbeiter sind das Kapital der Firma, wenn man immer nur vom Fachkräftemangel hört, möchte man selbst als solche Fachkraft auch wertgeschätzt werden und zur Mitarbeit auch finanziell motiviert werden, nicht nur durch "weiche" Faktoren.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und Home-Office lässt sich nahezu alles arrangieren
Karriere/Weiterbildung
Unabhängig von Karriere, kann nahezu jede Art von Lehrgang/Kurs besucht werden, die im Arbeitsalltag nützlich sind. Wer sich hier einbringt und aktuell informiert ist, kann stets Angebote intern oder auch extern nutzen. Leider haben dies einige ehemalige MA ausgenutzt und als bezahltes Wechselsprungbrett zur Weiterbildung zum Firmenwechsel genutzt, daher ist hier immer auch die Frage der Firmenbindung oder der "internen Kündigung"
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma ist schon seit Jahrzehnten aktiv im Klimaschutz, seien es Zertifizierungen wie EMAS oder auch der Titel aufgrund der Mitgliedschaft beiden Klimaschutzunternehmen. Da ist es leider schade dass solch eine Stellung in Zeiten wo jede Firma mit Elektromobilität auf grün macht, nicht halten kann da mit uralten Dieseln gefahren wird und das obwohl im Werk selbst Ökostrom produziert wird.
Kollegenzusammenhalt
hängt letztlich von der Sympathie der einzelnen MA untereinander ab.
Vorgesetztenverhalten
Sehr viele gute Kollegen, aber wo Licht ist ist auch Schatten, leider gibt es noch einige alte Haudegen denen eine schweigsame Gefolgschaft lieber ist als MA die die Firma voranbringen könnten, wenn sie sich mehr mit einbringen dürften.
Arbeitsbedingungen
Sehr motivierende Aufgaben und abwechselnde Herangehensweisen.
wir bedanken uns recht herzlich für Ihre sehr positive Bewertung unseres Unternehmens.
Eines unserer größten Bestreben ist es, eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der Menschen mit Begeisterung arbeiten. Ihr Feedback zeigt, dass wir hier auf dem richtigen Weg sind.
Sollten Sie dennoch Ihre Eindrücke besprechen wollen, freuen wir uns auf einen offenen Austausch.
Beste Grüße
Montagearbeiter in der Abteilung „Flying Space“
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Fahrzeiten bezahlt werden und ansonsten gibt es wirklich viele gute Punkte an der Firma.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Planung für Stelltage sehr schlecht ist und so gut wie immer Material fehlt was nicht mitgeliefert wird.
Verbesserungsvorschläge
Die Planung muss verbessert werden und es muss wirklich an der Material Zusammenstellung gearbeitet werden die auf Baustelle mitgeliefert werden.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Trupp drauf an in dem man ist. Mein Capo will gern sein Kopf durchsetzten was manchmal das miteinander kippt.
Image
Das ist eine 50:50 Sache in manchen Sachen wird die Firma gelobt, in anderen schlecht gemacht das ist immer eine Ansichtssache.
Work-Life-Balance
Es ist in der Theorie eine 4 Tage Woche von Montag - Donnerstag es kommt aber auch mal vor das am Freitag noch gearbeitet wird was dann die Freizeit kürzt bzw das Wochenende und die Woche über wird rangeklotzt da man ja bis Donnerstag auf die Stunden kommen will.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen wie Lehrgänge sind geplant aber die Umsetzung ist dann immer mangelsache oder die Zeit die Termine wahrzunehmen als Monteur.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Firma zahlt eig relativ gut aber es ist immer Luft nach oben und sie zahlen zum Beispiel auch vermögenswirksameleistungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Soweit ich erfahren habe sind die Flying Space umweltbewusste Tiny Häuser, der Transport auf dem Schwerlast LKW ist dann ein Punkt über den man sich streiten kann.
Kollegenzusammenhalt
Es kommt untereinander schonmal zu Reibereien oder Unstimmigkeiten aber das geht schnell wieder.
Umgang mit älteren Kollegen
Da gibt es eig so gut wie keine Probleme, außer sie wollen die jüngeren rum kommandieren als würden sie alles wissen und es gibt keine anderen Möglichkeiten als das was sie sagen.
Vorgesetztenverhalten
Es kommt immer auf den Vorgesetzten drauf an und ich kenne meinen Capo privat und das kann er nicht so ganz trennen und versucht dann immer wie eine Art Herrscher alles durchsetzen zu wollen, so auf die Art er ist das absolute und was er sagt ist Gesetz und muss gemacht werden.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen als Monteur müssen einem von vorne herein klar sein es wird bei Wind und Wetter gearbeitet aber man hat im Trupp Sprinter einen Platz zum aufwärmen im Winter und im Sommer genug Pausen wenn die Hitze zu krass ist.
Kommunikation
Kommt auf den Trupp an ob man einen Erklärbär bekommt oder einen einen der es 1-2 mal zeigt und man es dann können muss
Gleichberechtigung
Dazu habe ich leider keine Auskunft das ich als Montage Arbeiter nur ab und zu mal sehe das im Büro Frauen arbeiten aber ich glaube die Gleichberechtigung ist aufjedenfall gegeben.
Interessante Aufgaben
Man hat eig jeden Tag eine neue Herausforderung im guten aber auch im schlechten Sinne die man bewältigen muss und kann daran Erfahrungen sammeln.
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Arbeitgeber-Kommentar
Klaus KornbergerPersonalleiter
Sehr geehrte/r Verfasser/-in,
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine ausführliche Bewertung hier auf Kununu genommen haben.
Für uns als Unternehmen, das bestehende Abläufe und Prozesse gerne kritisch hinterfragt, sind solche Vorschläge sehr wichtig, um als Unternehmen noch besser zu werden. Wir würden uns freuen, wenn Sie bei Bedarf direkt mit uns in Kontakt treten, um Ihre Eindrücke noch weiter zu besprechen.
Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.
Beste Grüße
Sehr gut
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Mitarbeiter Veranstaltungen, Mitarbeiter Vorteile, Familienunternehmen Sehr gut für die Wertschöpfung in der Region. Die Schaffung und den Erhalt von Arbeitsplätzen in einem schwierigen Umfeld. Der Einsatz der Unternehmerfamilie Schwörer für den jahrzehntelangen Einsatz für bessere Infrastruktur und Lebensbedingungen auf der schönen rauhen Alb. Die vielen tausende schönen Häuser und Flying Spaces die vielen Menschen eine hervorragende Heimat geben. Sehr familiäre Arbeitsatmosphäre, man hilft sich gerne gegenseitig Azubi-Projekte (GreenCard Projekte), Kooperationen mit Schulen Pünktlichle bezahlung Der Zusammenhalt im Trupp+ die 4 Tage Woche die wir durch mehr Arbeit nutzen können Arbeitsatmosphäre Die Arbeitsatmosphäre wird durch die Mitarbeiter geprägt. Ich freue mich an allen Mitarbeitern die zu eine guten Atmosphäre beitragen. gutes, faire u. familiäre Arbeitsatmosphäre finde ich bei uns echt toll. Wenn ich im Freundeskreis manchmal höre, wie über den AG geredet wird, werde ich immer weider froh, dass es bei uns wirklich fair, kollegial, familiär und sehr effizient zugeht ein Weiterkommen ist in vielen Bereichen möglich, Weiterbildungen werden super gefördert;
Ihre Bewertung hier auf Kununu haben wir zur Kenntnis genommen.
Für uns als Unternehmen, das bestehende Abläufe und Prozesse gerne kritisch hinterfragt, sind Verbesserungsvorschläge sehr wichtig, um als Unternehmen noch besser zu werden. Hierfür haben wir einige interne Möglichkeiten wie beispielsweise ein internes Verbesserungswesen, einen Betriebsrat und weitere Stellen eingerichtet.
Wir würden uns daher freuen, wenn Sie direkt mit uns in Kontakt treten, um Ihre Eindrücke und eventuelle Verbesserungsvorschläge zu besprechen.
Beste Grüße
Sehr fairer Arbeitgeber
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei SchwörerHaus KG gearbeitet.
Basierend auf 97 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SchwörerHaus durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,6 Punkte). 67% der Bewertenden würden SchwörerHaus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 97 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 97 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SchwörerHaus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.