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SeaRenergy 
Offshore 
Holding 
GmbH
Bewertung

Mehrfachbewertung

Tolles Unternehmen - gute Entwicklungsmöglichkeiten in interessanten Offshore-Projekten

4,2
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2020 für dieses Unternehmen in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die interessanten Projekte

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Kommunikation der Geschäftsleitung.

Verbesserungsvorschläge

Der hohen Mitarbeiterfluktuation durch perspektivische Bindungsprogramme entgegenwirken.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Human Resources Team

Liebe/r Searenergy Kolleg/in,

Vielen Dank für deine positive Bewertung.

Wir freuen uns sehr, dass du die interessanten Projekte, die gute Arbeitsatmosphäre, den Kollegenzusammenhalt und unsere Work-Life-Balance so positiv wahrgenommen hast. Auch Themen wie Gleichberechtigung, Arbeitsbedingungen, Umweltbewusstsein und unser Image liegen uns sehr am Herzen, umso schöner, dass du diese so gut bewertet hast.

Die von dir angesprochene Mitarbeiterbindung ist uns ebenfalls wichtig. Deshalb suchen wir gemeinsam mit allen Mitarbeitenden nach Entwicklungsmöglichkeiten, fördern Weiterbildungen aktiv und stellen jedem ein persönliches Fortbildungsbudget zur Verfügung.

Wir leben flache Hierarchien und offene Kommunikation ist für uns essenziell. Gerade deswegen würden wir uns freuen, wenn du uns konkrete Vorschläge geben könntest, wie wir das noch besser gestalten können. Dazu kannst du dich gerne jederzeit an die HR-Abteilung wenden.

Viele Grüße,
dein HR-Team

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.