Basierend auf von Mitarbeiter:innen seit Oktober 2025. Alle Informationen findest du hier.
Zuletzt aktualisiert am 1.10.2026
Die SEGEBERGER KLINIKEN GmbH erhält von Mitarbeiter:innen eine positive Gesamtbewertung. Besonders hervorgehoben werden die abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben – mehrere Bewertungen nennen dies explizit als Grund, dem Unternehmen treu zu bleiben. Die Vielfalt an Fachdisziplinen, darunter eine als besonders fortschrittlich beschriebene Kardiologie, wird lobend erwähnt. Die Arbeitsatmosphäre wird ebenfalls positiv bewertet, und Weiterbildungen gelten als gefördert und zugänglich.
Beim Gehalt zeigt sich ein gemischtes Bild: Einige Bewertungen loben tarifkonforme Vergütung, andere kritisieren Gehälter unterhalb des Tarifniveaus sowie fehlende Zusatzleistungen wie einen ÖPNV-Zuschuss. Gleichberechtigung und der Umgang mit älteren Kolleg:innen schneiden gut ab. Die Work-Life-Balance sowie der Kollegenzusamme...
Zusammenfassung nach Kategorie
Die Meinungen zu Gehalt und Sozialleistungen bei der SEGEBERGER KLINIKEN GmbH fallen gespalten aus. Während einige Mitarbeiter:innen die Vergütung als tarifkonform und gut bewerten, kritisieren andere, dass das Gehalt je nach Abteilung deutlich unter dem Tariflevel liegt. Gehaltserhöhungen erfordern demnach erheblichen Aufwand, obwohl jährliche Sonderzahlungen existieren. Zudem bemängeln Bewertungen ein unterdurchschnittliches Gehaltsniveau sowie das Fehlen eines Zuschusses für den öffentlichen Nahverkehr.
Die Arbeitsatmosphäre bei den SEGEBERGER KLINIKEN GmbH wird von den Nutzer:innen positiv bewertet. Das Arbeitsklima gilt als fair und vertrauensvoll, und die Führungskräfte werden für ihr Engagement gegenüber den Mitarbeiter:innen geschätzt. Die Bewertungen vermitteln den Eindruck eines angenehmen Arbeitsumfelds, in dem sich das Personal wohlfühlt.
Die Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei der SEGEBERGER KLINIKEN GmbH werden von Mitarbeiter:innen positiv bewertet. Sowohl interne als auch externe Weiterbildungen werden großzügig unterstützt und sind im Unternehmen willkommen.
Die Kommunikation bei den SEGEBERGER KLINIKEN GmbH wird von den Mitarbeiter:innen positiv bewertet. Sie fühlen sich nach eigener Einschätzung gut über Ergebnisse, Erfolge und relevante Arbeitsinformationen informiert. Regelmäßige Meetings scheinen dabei eine Rolle zu spielen, um den Informationsfluss im Unternehmen sicherzustellen.
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