Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Semitron W. Röck die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 19 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Seit geraumer Zeit wurde es besser, aber regelmäßigerer Austausch der kompletten Firma und nicht nur in der jeweiligen Abteilungen wäre besser.
Je nach Bereich zwischen gut und sehr gut.
Strickte Arbeitszeiten, aber bei Bedarf und nach Rücksprache wird in der Regel alles ermöglicht.
Das A und O ist das Team, in dem man arbeitet. Alles außerhalb des Teams ist extrem demotivierend. Alles geht über den Flurfunk, keinen Austausch von Vorgesetzten
Familiäre Unternehmenspolitik mit verschiedene Vor- und Nachteilen