Sehr gute Firma in fast allen Bereichen
Arbeitsatmosphäre
Alleine schon aufgrund der Personaldecke, die wesentlich dicker ist als bei anderen Firmen, läßt es sich hervorragend arbeiten. Der Druck ist nie so hoch, daß man ein mulmiges Gefühl bei der Arbeit hat. Die Aufgaben sind so verteilt, daß man ausreichend Zeit zur Bewältigung hat.
Work-Life-Balance
35-Stunden-Woche ist üblich und wird auch gelebt. Überstundenabbau ist i.d.R. ohne Probleme möglich. Sehr angenehm sind die Brückentage, die man vorarbeitet und automatisch frei hat (ca. 4-6 Tage/Jahr, je nach Lage der Feiertage). Hin und wieder später zu kommen oder früher zu gehen ist kein Problem.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten hängt im wesentlichen vom jeweiligen Vorgesetzten ab, von daher verläuft es in der Firma nicht anders als in anderen Firmen. Ich habe gute und schlechte Erfahrungen gemacht. Leider sind manche Vorgesetzte eben schlechtere Führungskräfte als andere...
Wünschenswert wäre es, seinen Mitarbeitern mehr zuzuhören, denn die wissen in manchen Bereichen besser, woran es krankt, weil sie direkt drinstecken.
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Das Unternehmen würde ich in jedem Fall weiterempfehlen, vor allem weil die Mitarbeiter vom Management nicht als Kostenfaktoren sondern Leistungsträger gesehen werden. Dies ist die eigentliche Ursache der mitarbeiterfreundlichen Arbeitsbedingungen (was sehr klug ist, weil es insgesamt zu besseren Arbeitsleistungen führt). Daumen hoch!
Zu bemängeln ist lediglich das Vorgesetztenverhalten und die Karrieremöglichkeiten (s.o.), aber ich fürchte diese Problematik liegt in der Natur des Menschen. Ich nehme das Top-Management ausdrücklich davon aus.
Karriere/Weiterbildung
Hin und wieder Mal fragt man sich schon, warum manch einer befördert wurde... aus meiner Sicht wäre hier eine straff organisierte und vor allem objektive Vorgehensweise sinnvoller. Wahrscheinlich ist das aber generell in Firmen nicht gewünscht - Entscheidungsträger möchten i.A. alleine entscheiden.