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SII 
Technologies 
GmbH
Bewertung

Rundum zufrieden

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SII Technologies in Dresden gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Siehe einzelne Bewertungspunkte

Verbesserungsvorschläge

- Image nach außen verbessern, um auch von anderen als guter Arbeitgeber bzw. modernes Unternehmen wahrgenommen zu werden
- Die Webseite modernisieren
- Benefits ergänzen

Arbeitsatmosphäre

Meine Führungskraft trägt definitiv zu einer sehr guten Arbeitsatmosphäre bei z.B. Kommunikation auf Augenhöhe, positive Feedbackkultur, kein "seine schlechte Laune an jmdm. auslassen". Andere Manager können sich da noch eine Scheibe abschneiden ;)

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten (gelebte) und remote Work möglich.

Vorgesetztenverhalten

Siehe Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgaben

Operativ fordernde/interessante Projekte und Beteiligung an der strategischen Weiterentwicklung des Bereiches.

Umgang mit älteren Kollegen

Mir ist keine Benachteiligung von älteren Kolleginnen und Kollegen aufgefallen.

Arbeitsbedingungen

Der Dresdner Standort ist frisch renoviert und man kann hier angenehm arbeiten (Höhenverstellbare Schreibtische, so viele Bildschirme wie man will). Die anderen Standorte sind aus meiner Sicht aber doch deutlich interessanter (moderner eingerichtet, Snacks, diverse Getränkeauswahl, moderne Meetingräume).

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird schon aktiv daran gearbeitet, umweltbewusster zu werden, aber es gibt durchaus noch Potenzial sich zu verbessern.

Gehalt/Sozialleistungen

Auf der Benefit-Seite gibt es noch Potenzial, aber der gehaltliche Rahmen passt.

Image

Die SII ist in Deutschland noch recht unbekannt. Hier kann man definitiv noch an der Außendarstellung arbeiten.

Karriere/Weiterbildung

Das intern angebotene Weiterbildungsprogramm ist wirklich gut und durch das Wachstum des Unternehmens ergeben sich interessante Möglichkeiten für den eigenen Karriereweg.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Wolfram MotzGeschäftsführer

Liebe/r Kollege/Kollegin,

ich bedanke mich ganz herzlich für Ihre sehr ausführliche und differenzierte Bewertung! Klasse finde ich auch, dass Sie konkrete Verbesserungsvorschläge machen. Ich freue mich, dass unsere Ansätze zur Schaffung einer eine zeitgemäßen Führungskultur und von attraktiven Rahmenbedingungen für die tägliche Arbeit so positiv bei Ihnen ankommen.

Ihre Verbesserungsvorschläge und Anregungen nehme ich gerne auf. Unsere Benefits überprüfen wir regelmäßig und ergänzen wo sinnvoll. Für konkrete Anregungen habe ich da immer ein offenes Ohr.

Was das Image angeht: Sie dürfen gespannt sein, was in den nächsten Monaten so alles auf unseren Social-Media-Kanälen passieren wird. Ich bin mir sicher, dass wir dort die Wahrnehmung der SII nochmal deutlich verbessern können.

Mit herzlichen Grüßen

Wolfram Motz

Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
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