102 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
102 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
102 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
SINDRA Logistik & Service kann (oder darf) nicht jeder! Das beste was unserer Region passieren konnte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich lerne und werde gefördert. Mein Vorgesetzter interessiert sich und fördert mich täglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen die nicht wach werden. Kollegen die das Tempo nicht schaffen oder nicht schaffen wollen und anschließen schlechte Stimmung verbreiten.
Arbeitsatmosphäre
Ich freue mich jeden Tag drauf, tolle Kollegen!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorbildlich!
Kollegenzusammenhalt
ALLE für einen, einer für ALLE!
Arbeitsbedingungen
Aufgrund von Platzmangel sitzen wir in Containern.
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Menschliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leben die Werte vor.
Verbesserungsvorschläge
Weiter so...
Arbeitsatmosphäre
Sehr kollegial mit spürbaren Teamgedanken.
Dutzkultur ist sehr angenehm.
Work-Life-Balance
Kurzfristig Frei, oder früher gehen wegen privaten Termin ist kein Problem.
Karriere/Weiterbildung
Eigene Bildungswerkstatt mit vielen Angeboten.
Gehalt/Benefits
Super und überdurchschnittlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung. Lebensmittel sparen. Verbesserungsvorschläge werden gerne genommen.
Kollegenzusammenhalt
Superteam. Jeder arbeitet für den anderen mit.
Umgang mit älteren Kollegen
Alt oder jung ist egal bei uns.
Vorgesetztenverhalten
Mann kann es nicht allen Recht machen. Aber die Chefs geben sich Mühe.
Arbeitsbedingungen
Iphone, Surface. Ausstattung ist super.
Kommunikation
Regelmäßige Updates. Bin immer auf dem Laufenden. Mein Chef nimmt sich immer Zeit.
Gleichberechtigung
Habe das Gegenteil nicht mitbekommen.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag neue spannende Herausforderungen.
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Mehrfachbewertung
Keine Personalnummer, man hat einen Namen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das die Arbeit immer gewertschätzt wird und man nicht nur Mitarbeiter XYZ ist, dass Arbeitszeitmodell und die sehr gute Vergütung. Eigene Ideen die zu einer Verbesserung beitragen werden wahrgenommen und wenn das ganze umsetzbar ist kann man sich stückweise auch selbst verwirklichen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht ist der falsche Ausdruck. Manchmal ist es etwas schwierig, herauszufinden wer für was genau zuständig ist. Ich denke bei einem Werk mit knapp 2000 Mitarbeitern ist das aber eher normal.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre würde ich als durchgehend positiv beschreiben, da ich bisher nichts negatives wahrgenommen habe. Auch wenn es mal stressiger wird geht man trotzdem respektvoll miteinander um. Keine hochnäsige Führungsetage! Niemand ist sich zu schade dem anderen die Hand zu geben. Bei einer Unternehmensgruppe dieser Größe mit Sicherheit eine Seltenheit.
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Es gibt Leute die nie zufrieden sind mit dem was Sie haben. Dann gibt es Leute die realistisch sind und vergleichen was es denn bei anderen Unternhemen dieser Größe gibt. Ich habe bis jetzt unterschiedliche Meinungen gehört aber denke, dass die Schwarz Gruppe zu den wenigen sehr großen Arbeitgebern in Deutschland gehört die sich als sehr guten Arbeitgeber betiteln darf.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit ist man sehr flexibel und nicht an unumstößliche Arbeitszeiten gebunden. Wenn es an dem einen Tag mal etwas länger dauert kann man an einem anderen wo nicht viel los ist auch früher in den Feierabend gehen. Tolles Arbeitszeitmodell!
Karriere/Weiterbildung
Umfassende Fortbildungsmöglichkeiten die natürlich auf den jeweiligen Fachbereich passen müssen. Arbeit und Fleiß werden anerkannt und selbst ohne Akademischen Abschluss kann man hier etwas aus sich machen. Die Kosten der Fortbildungen werden vom Arbeitgeber getragen, man muss sich also nur anmelden und teilnehmen.
Gehalt/Benefits
Hohe Grundvergütung, dreizehn Monatsgehälter und eine Betriebsrente. Viele Urlaubstage mit der Möglichkeit auch mal spontan Urlaub nehmen zu können. Das Geld kommt immer zwei bis drei Tage vor Monatsende, also stets Pünktlich. Brot/Brötchen umsonst, Eis umsonst, Wasser umsonst, Kaffee/Tee umsonst. Ich glaube man muss nicht mehr viel sagen...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Am Standort werden alle Umweltauflagen ohne wenn und aber eingehalten und gelebt. Mülltrennung in fünffacher Ausführung. Wenige Poolfahrzeuge auf die Masse der Arbeiter. Ich denke, dass das Umwelt-/Sozialbewusstsein ein großes Thema ist, dass gerade von großen Konzernen angetrieben werden muss um etwas zu bewirken. Die Schwarz Gruppe geht hier den richtigen Weg und steigert sich stetig in der Umsetzung.
Kollegenzusammenhalt
Einer für alle, alle für einen. Ich habe bis jetzt keine Frage gestellt, die nicht beantwortet wurde. Wenn das Gegenüber die Frage nicht beantworten, dann mit Sicherheit ein anderer Kollege. Ansonsten ist der Zusammenhalt untereinander auch sehr gut in meinen Augen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden mit Respekt behandelt. Mir ist kein Fall bekannt, in dem ein älterer Kollege nicht behandelt wurde wie ein jüngerer. Erfahrungsträger sind gerne gesehen und hoch geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Stetiges Feedback lässt einen genau wissen wo man steht und ob man seine Aufgaben vernünftig macht. Kein herabwürdigendes Verhalten! Miteinander und nicht gegeneinander. Alle Vorgesetzten mit denen ich bis jetzt zu tun hatte sind tolle Persönlichkeiten. Alle sehr Hilfsbereit und vor allem alle mit einem offenen Ohr. Alle sind per "DU" selbst die Chefs werden gedutzt und mit Vornamen angesprochen. Anfangs etwas gewöhnungsbedürftig aber eine tolle Sache, die dem ganzen die Steifheit nimmt. Sehr Professionelles Verhalten trotzdem nicht zu "trocken".
Arbeitsbedingungen
Für mich perfekt ohne wenn und aber. Jeder muss sich selbst aussuchen was er machen möchte und sich auf die jeweiligen Arbeiten einstellen. Trotzdem bin ich der Meinung, dass das Unternhemen stets bemüht ist den Arbeitnehmer im Rahmen des möglichen zu entlasten und alle Hilfsmittel die es gibt zur Verfügung zu stellen.
Kommunikation
Wöchentliche Team Meetings halten einen stets auf dem Laufenden. Manche Abteilung haben sogar mehrere Meetings an einem Tag. Interne Kommunikation wird hier definitv groß geschrieben. Was man wissen muss bekommt man auch gesagt.
Gleichberechtigung
Wir haben am Standort viele Frauen in Führungspositionen die einen wunderbaren Job machen. Ich glaube über Gleichberechtigung muss man sich hier definitv keine Sorgen machen.
Interessante Aufgaben
Jeder Tag ist anders wie der vorherige. Man hat immer etwas zu tun, zumindest in meinem Bereich. Die Abwechslung ist riesig und es wird defintiv nicht langweilig. Man wächst mit dem Unternehmen und kann an sich stetig neuen Aufgaben stellen. Die Vielfalt ist klasse!
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Auf dem Weg zu einem exzellenten Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Innerhalb der Gruppe herrscht ein freundliches und kollegiales Klima. Ein guter Platz um viel zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und an den Aufgaben zu wachsen.
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https://www.youtube.com/watch?v=z_CsZAWEZAc
Work-Life-Balance
Man hat die Möglichkeit seine Arbeitszeit flexibel - unter Berücksichtigung einer Kernarbeitszeit - zu gestalten.
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es mehrere Mitarbeiter, die aufgrund ihres Engagements in höhere Positionen befördert wurden. Meiner Einschätzung nach wird Einsatz belohnt.
Kollegenzusammenhalt
Als neuer Mitarbeiter wird man offen empfangen und fühlt sich schon nach ein paar Tagen sehr wohl. Bei Fragen bekommt man immer Unterstützung angeboten.
Vorgesetztenverhalten
Führen und geführt zu werden ist komplex. Hier wird man respektvoll behandelt, gefordert und gelobt. Die Vorgesetzten geben ihren Mitarbeitern viele Freiräume und kommunizieren mit ihnen auf Augenhöhe. Sie interessieren sich für die jeweilige Situation der Mitarbeiter und bieten immer gerne Unterstützung an.
Arbeitsbedingungen
Eine moderne Arbeitsplatzausstattung.
Kommunikation
Informationen und Entscheidungen werden umgehend kommuniziert. Die abgehalten Meetings sind ergebnisorientiert und professionell. Eine persönliche Ansprache ist jederzeit möglich.
Interessante Aufgaben
Eine wachsende Unternehmensgruppe mit interessanten Aufgaben für jeden Mitarbeiter.
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kurze und direkte Kommunikationswege mit einer motivierenden Unternehmenskultur sowie Weiterbildungs- & Aufstiegschancen.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine super Arbeitsatmosphäre bei der jeder wertgeschätzt wird.
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https://youtu.be/z_CsZAWEZAc
Work-Life-Balance
Absolut top! Die Führungskräfte achten sehr darauf, dass die gesetzlichen Arbeitszeiten eingehalten werden. Geleistete Überstunden können dann auch durch freie oder verkürzte Tage abgegolten werden. Auch der Betriebsrat setzt sich sehr für die Interessen der Mitarbeiter ein.
Karriere/Weiterbildung
Gute Leistungen und Engagement werden mit dem nächsten Karriereschritt belohnt.
Gehalt/Benefits
Sehr ordentliches Gehaltsniveau. Darüber hinaus werden eine betriebliche Altersvorsorge sowie Gesundheitstage und Grippeschutzimpfungen angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der heutigen Zeit mit einem hohen Umweltbewusstsein absolut gerecht. Von der Mülltrennung bis hin zum effizienten Energiemanagement wird hier alles berücksichtigt.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft wo er kann, was gerade in der Einarbeitungsphase vieles erleichtert hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Lob und Anerkennung steigern die Motivation.
Arbeitsbedingungen
Flexible Arbeitszeiten sind ein großer Vorteil. Es gibt zwar keine Kantine, jedoch wird man täglich mit frischem Brot und Brötchen versorgt. Für Zwischendurch ist auch ausreichend Eis und Schokolade vorhanden.
Kommunikation
Vom Angestellten bis zur Geschäftsleitung findet eine sehr angenehme und respektvolle Kommunikation statt. Die Türen stehen dabei für einen persönlichen Austausch immer offen.
Gleichberechtigung
Ich selbst habe hier keine schlechten Erfahrungen gemacht und auch noch nichts negatives mitbekommen.
Interessante Aufgaben
Ein stetig wachsender Arbeitgeber, was immer wieder zu neuen und interessanten Aufgaben führt.
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Top Job - wir wachsen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherer Job
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Fehlerkultur muss mehr Fehler verzeihen...
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Es menschelt...
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Teil der Lidl-Gruppe!
Work-Life-Balance
Es wird am Limit gearbeitet, aber wir sind erfolgreich = sicherer Job!
Karriere/Weiterbildung
Top!
Gehalt/Benefits
Leider nur Rentenversicherung! Kein Unfall, kein BU, keine Betriebskrankenkasse, keine Kantine...
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Top!
Kollegenzusammenhalt
T.E.A.M!!!
Umgang mit älteren Kollegen
Alles klar
Vorgesetztenverhalten
Hier können nur „Winner“ arbeiten!
Arbeitsbedingungen
Top!
Kommunikation
Gut - könnte etwas mehr sein!
Gleichberechtigung
In der Lebensmittelbranche müssen mehr Frauen rein, Schwarz Production gibt sich hier echt Mühe!
Interessante Aufgaben
Immer weiter...
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Nein danke...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Wertschätzung ist nicht gegeben.
Work-Life-Balance
Man darf sehen, wie es funktioniert...und wehe wenn nicht...
Vorgesetztenverhalten
Oh man...das sind keine Führungskräfte!
Kommunikation
Wenn es die Herren befinden, wird der Pöbel informiert. Grausam.
Interessante Aufgaben
Ohne Worte!
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Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Leider nicht zu empfehlen.....
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt ist wirklich in Ordnung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen ist nicht modern aufgestellt. Geld und das persönliche Weiterkommen werden zu hoch gehalten. Der Mitarbeiter wird instrumentalisiert und somit ausgebeutet.
Verbesserungsvorschläge
Liebe Führungsebene, in einem produzierenden Unternehmen ist der "kleine" Mitarbeiter die Instanz, die das Unternehmen trägt und den Umsatz bringt. Es wäre schön, wenn die Mitarbeiter auch entsprechend mit Respekt und Anerkennung behandelt werden würden.
Arbeitsatmosphäre
Zunehmend gedrückte Stimmung aufgrund der Unzufriedenheit der Mitarbeiter. Viele Mitarbeiter haben resigniert. Führungskräfte benutzen ihre Mitarbeiter lieber als Kummerkasten als ihrer Führungsaufgabe nachzugehen.
Image
Die Schwarzgruppe hat nicht den besten Ruf auf dem Arbeitsmarkt.
Work-Life-Balance
Kein Respekt gegenüber dem Privatleben. Habe erlebt, wie Kollegen angefeindet wurden, wenn "Ausfälle" wegen Urlaub, Krankheit oder Familie entstanden. Keine Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen erhält man - meist plötzlich, vollkommen unerwartet und vor allem wird der Mitarbeiter nicht gefragt, ob er diese machen will.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist wirklich gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Wohl des Mitarbeiters ist Nebensache.
Kollegenzusammenhalt
Viele warmherzige Menschen mit spannenden Geschichten und großartigen Werten.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Erfahrung der älteren Kollegen wird nicht gewertschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch. Reine Politik - es geht nicht um die Sache sondern ums persönliche Weiterkommen. Mitarbeiter erhalten keinerlei Rückhalt durch die Führungskraft.
Arbeitsbedingungen
Sanitäre Einrichtungen in weiter Entfernung, Containerbüros, Lärm, Staub, Baustelle gepaart mit Produktionsbereichen
Kommunikation
Es wird vermehrt übereinander geredet als miteinander. Keine Fehlerkultur führt zum allumfassenden Gefühl der Überwachung.
Gleichberechtigung
Diskriminierung von Menschen mit Behinderungen, älteren Menschen und Frauen. Mitarbeiter werden nach Nasenfaktor bewertet.
Interessante Aufgaben
Prizipiell sind die Aufgaben sehr interessant, jedoch wird man beständig an der Erfüllung der Aufgaben gehindert. Ein paar Mauern sind normal aber beständiger Gegenwind von allen Seiten wegen zumeist persönlichen Belangen zermürben.
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Da geht keiner gerne hin
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die gesamte Organisation und die Firmen(in)Kultur.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte Schulen bzw. austauschen.
Arbeitsatmosphäre
Extremer Druck, höher schneller weiter um jeden Preis.
Work-Life-Balance
Lächerlich.
Kollegenzusammenhalt
Geht so.
Vorgesetztenverhalten
Führung beherrscht hier keiner.
Kommunikation
Kommunikation? Sucht man hier vergeblich.
Interessante Aufgaben
Stupide & dumpfe Tätigkeiten.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schwieriges Umfeld mit viel Stress.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Sindra Übach-Palenberg GmbH & Co. KG - ein Unternehmen der Schwarz Produktion in Übach-Palenberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist pünktlich da, Krankenkasse wird bezahlt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Kommunikation, keine Weiterbildung. Und schlechte Führungskräfte
Verbesserungsvorschläge
Ehrlich sein und öfter nein sagen wäre ein Anfang.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.