Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei SK-ELEKTRONIK die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Echte Kommunikation fand quasi gar nicht statt. Pläne kamen aus dem Nichts und dann wurde aber erwartet, dass man diese Pläne direkt umsetzt.
Andererseits gab es zwar so etwas wie Kommunikation, aber diese war entweder Lügenbehaftet oder schlichtweg vorwurfsvoll.
Am stärksten in Erinnerung geblieben sind mir aber die immer wiederkehrenden Lügengeschichten der Chefin. Die mit absurdesten Ausreden daher kam, um zuvor versprochenes wieder zu reaktivieren.
Beispielsweise hatte es ihrer Aussage nach an einem bestimmten Tag in der IHK eine Überschwemmung gegeben und zwei Wochen später gab es dort ein Feuer.
Von beiden Dingen war in den Lokalnachrichten nichts zu lesen.
Es gab aber auch noch haufenweise mehr Lügen.
Neue Mitarbeiter, die angekündigt wurden und sage und schreibe über mehrere Monate nicht erschienen und dies mit den absurdesten Ausreden erklärt werden sollte.
Nach über 30 Ausreden zu einem einzigen Mitarbeiter, warum dieser nun doch wieder nicht erscheinen kann, tauchte dieser letztlich niemals auf und irgendwann wurde auch nicht mehr von ihm gesprochen.
Der Zusammenhalt mit den direkten Kollegen meiner Abteilung war ganz gut. Wir haben uns gegenseitig unterstützt und auch menschlich war das angenehm.
Allerdings kann ich trotzdem nur zwei Sterne geben, weil es Firmen-übergreifend mehr so war, dass man sich gegenseitig ans Bein pi..en wollte.
Es wurde auch viel gelästert und meistens Schuldvorwürfe gemacht.
Diesen Punkt fand ich allerdings ganz gut. Ich hatte eine 36 Stunden Woche, wo man entscheiden konnte, ob man lieber an 5 Tagen die gleiche Arbeitszeit hat oder lieber Freitags schon um 12 Uhr Feierabend macht.
Warum es trotzdem nicht ganz für 5 Sterne reicht, ist der Umstand, dass ich mit 25 Tagen Urlaub recht wenig hatte und weil ich von anderen Kollegen weiß, die trotz der offiziell angenehmen Arbeitszeit massiv Überstunden angehäuft hatten, weil es gar nicht anders ging.
Etwas ambivalent. Damit meine ich insbesondere die Chefin der Firma. Augenscheinlich nett und hilfsbereit, aber dann stellte sich eben oft heraus, dass sie die Belange der Mitarbeiter gar nicht ernsthaft interessiert. Und die Lügengeschichten gingen gar nicht.
Ansonsten waren die Vorgesetzten, mit denen ich arbeitsmäßig direkt zu tun hatte, menschlich angenehm und hatten auch ein offenes Ohr bei Fragen oder Problemen.
Diese Frage ist eigentlich schwierig zu beantworten.
Ich vermute mal, dass einige Aufgaben interessant hätten sein können.
Jedoch wurde ich nie richtig abgeholt als ich dort anfing und kam auch nie mit komplexeren Aufgaben in Berührung.
Desweiteren glaube ich, dass die dort gefertigten Produkte durchaus Potential hätten, eine interessante Aufgabe zu bieten, aber da man oft ohne Anweisung, Anleitung oder Einarbeitung dran gesetzt wurde, war man eigentlich froh, wenn die Aufgaben simpel blieben.
Die Arbeitsatmosphäre war oft sehr angespannt. Dazu war es in den Sommermonaten extrem warm (bis zu 34° am Arbeitsplatz) und im Winter kalt, wodurch ich manchmal Nackenschmerzen bekommen habe.