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Vorstellungsgespräche

71 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 4,8
Score-Details

71 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Super Unternehmen, nur nicht die richtige Stelle

4,8
Bewerber/inHat sich 2026 bei slashwhy in Hamburg als Testmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Es war ein sehr strukturierter und super angenehmer Prozess und Kontakt zu slashwhy. Viele Mitarbeiter waren im Urlaub und dennoch bekam ich zeitnah Rückmeldung und Antworten zu meinen Fragen. Vielen lieben Dank und schade, dass es nicht geklappt hat.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

slashwhy Talent Management Team

Liebe:r Bewerber:in,

wir danken dir, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten.

Es freut uns sehr, dass du den Bewerbungsprozess bei uns so gut wahrgenommen hast. Schade, dass es diesmal nicht gepasst hat, aber vielleicht passt es in der Zukunft nochmal.

Viele Grüße und alles Gute
dein slashwhy People & Culture Team

Leider enttäuschender Bewerbungsprozess

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2025 bei slashwhy in Hamburg als UI/UX Designer beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Ich hatte ein Bewerbungsgespräch bei slashwhy und war zunächst positiv gestimmt. Leider hat sich im Gespräch schnell gezeigt, dass der Austausch eher oberflächlich war und wenig Raum für echtes gegenseitiges Kennenlernen ließ. Es wirkte standardisiert und wenig interessiert an mir als Person. Auf meine Fragen wurde nur knapp eingegangen, was insgesamt einen distanzierten Eindruck hinterließ.

Pro:
• Professionelle Kommunikation im Vorfeld
• Schnelle Terminvergabe

Kontra:
• Gespräch auf Bewerberseite wenig wertschätzend
• Kaum echtes Interesse an der Person hinter dem Lebenslauf
• Kein transparenter Einblick in die Rolle oder das Team

Verbesserungsvorschlag:
Mehr auf Augenhöhe kommunizieren, offener auf Bewerber:innen eingehen und das Gespräch als echten Dialog gestalten – nicht nur als Abfrage.


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Mareike WiechensPeople & Culture Manager

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für dein ehrliches und offenes Feedback.

Wir bedauern es sehr, dass du unser Gespräch als nicht wertschätzend und nicht auf Augenhöhe empfunden hast. Das entspricht nicht unserem Anspruch, denn wir möchten echte, offene Gespräche führen, in denen Bewerber:innen sich als Mensch gesehen fühlen – das ist uns bei unseren slashwhy Kolleg:innen genauso wichtig.
Deswegen nehmen wir deine Rückmeldung sehr ernst.

Wir arbeiten kontinuierlich daran, unseren Prozess weiterzuentwickeln und den Dialog in Interviews individuell zu gestalten.

Gerne können wir uns auch in einem kurzen Telefonat nochmal zu den von dir genannten Punkten unterhalten, damit wir künftig noch besser auf unsere Bewerber:innen eingehen können.

Dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg!

Viele Grüße
dein slashwhy People & Culture Team

Menschlich und Prozess-technisch absolut top

4,9
Bewerber/inHat sich 2025 bei slashwhy in Hamburg als Web-Entwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Ergänzung bei Stellenanzeigen, dass aktuell ggf. kein Bedarf an zusätzlichem Personal besteht und man sich nur auf eine Position im Talent-Pool bewirbt.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewerbungsprozess bei SlashWhy als Web Dev

4,8
Bewerber/inHat sich 2024 bei slashwhy in Hamburg als Web Developer beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Verbesserungsvorschläge

Einen Video-Call statt Telefon.

Bewerbungsfragen

  • Mind-Set, Hobbies
  • Wechselmotivation, aktuelle Hardskills/Lebenslauf

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Angenehmer Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei slashwhy GmbH & Co. KG in Osnabrück als Anwendungsentwickler beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

  • Bisherige Tätigkeiten? Welche Skills liegen vor? Welche Wechselgründe liegen vor?
  • Wunsch nach mehr Technologieoffenheit.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein intensiver und herzlicher <3 Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei slashwhy GmbH & Co. KG in Osnabrück als Business Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Stellt einfach noch mehr coole Leute ein :)

Bewerbungsfragen

Wofür brennst du? Was begeistert dich?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ein Traum von einem Arbeitgeber und ein Traum von einem Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2024 bei slashwhy GmbH & Co. KG in Osnabrück als Software Developer beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine, bleibt so wie ihr seid

Bewerbungsfragen

  • Während aller Gespräche wurde großen Wert darauf gelegt, mich als Menschen kennenzulernen. Das Gespräch mit allen Beteiligten verlief sehr authentisch und auf Augenhöhe. Man wollte wissen, was mich bewegt, was meine Motivation ist, wo meine Leidenschaft liegt und worauf ich "Bock" habe. Die Atmosphäre war durchweg persönlich und herzlich, vergleichbar mit einem Austausch unter Freunden am Wochenende, wo man sich über verschiedene Technologien, Arbeitsweisen und "Gott und die Welt" unterhält.
  • Ein besonders positiver Aspekt war, dass wir über die eingesetzten Technologien und die Toolchain sprachen, jedoch ohne irgendwelche stumpfen Ausfragereien oder Coding-Challenges, wie man es aus anderen Bewerbungsprozessen kennt. Es war ein sehr reflektierter, ehrlicher und transparenter Austausch, aus der Erfahrung heraus.
  • Man interessierte sich für mich als "Gesamtpaket" und ging meinen Lebenslauf detailliert mit mir durch. Es wurde nach den Gründen für meine Entscheidungen bei verschiedenen Stationen gefragt, beispielsweise wo und wie mein Interesse an der Softwareentwicklung begonnen hat und warum. Ebenso wollte man wissen, warum ich frühere Arbeitgeber verlassen habe und was ich von einem Arbeitgeber erwarte und brauche, damit ich dort gerne und langfristig arbeite. Besonders interessant fand ich die Frage, wo ich mich fachlich sehe und wohin ich mich entwickeln möchte, da die Entwicklungsmöglichkeiten bei slashwhy grundsätzlich auch über die Softwareentwicklung hinausgehen können.
  • Die Gespräche waren tiefgründig und zielten darauf ab, meine beruflichen Ziele, meine Erwartungen, mich als Person und zusammengefasst mein "why" genau zu verstehen. Dadurch fühlte ich mich sehr wertgeschätzt, ernst genommen und "gesehen". Mein erster Eindruck von außen, der durch Website und Social-Media entstanden ist, wurde durch den Prozess vollends bestätigt. Hier steht der Mensch im Mittelpunkt, sowohl als Mitarbeiter, als auch als Kunde.
  • Mein persönliches Highlight war der Rundgang vor Ort in Osnabrück beim letzten Gespräch. Die Büroräume sind sehr ansprechend und man hat wirklich gemerkt, dass sich dort motivierte Menschen tummeln und gerne arbeiten. Die Büros sind sehr modern eingerichtet und der persönliche Touch der Personen ist an vielen Ecken erkennbar (Memes an einigen Wänden, persönliche (teils nerdige) Gegenstände auf den Tischen, Kudo Karten usw.). Abgeschlossen wurde der Rundgang mit allen Beteiligten bei einer Runde am Kicker.
  • Insgesamt war dieser Bewerbungsprozess eine außergewöhnlich positive Erfahrung, die mir in bester Erinnerung bleiben wird. Ich kann das Unternehmen jedem nur wärmstens empfehlen und freue mich bald ein Teil der slashwhy zu sein.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Bewerbung bei slashwhy als Bachelorand

4,6
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei slashwhy Verwaltungs GmbH in Osnabrück als Praktikant/Bachelorand beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Erstmal keine, fühle mich gut aufgehoben.

Bewerbungsfragen

  • Es wurde zum Growth Mindset etwas gefragt, weil ich dazu etwas auf meiner Bewerbung stehen hatte. Sonst zu den Programmiersprachen und Frameworks, die mir schon bekannt sind. Da ich Angular als Stärke angegeben hatte, wurde dazu eine technische Frage gestellt.
  • Nicht viele, es war schon bekannt, dass ich Student bin und ich hatte vorher keine Ausbildung gemacht, also gab es wohl auch nicht viel zu fragen. Zu meiner Auszeit nach dem Abitur wurde nicht gefragt.

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Wohlfühlfaktor liegt bei einer 10/10.

4,9
Bewerber/inHat sich 2023 bei slashwhy in Hamburg als Software Developer beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess war von Anfang bis jetzt zum dritten Gespräch deutlich und immer wieder herausragend. Schon zu Beginn wurde eine einfache Kommunikation angestrebt und diese auch durch die mehreren Gespräche beibehalten.

Jeder Kommunikationspartner hat mir angeboten, falls es irgendwelche Komplikationen geben sollte am Tage des Gespräches, dann kann man sofort Rücksicht darauf nehmen und einen neuen Termin vereinbaren.

Generell durchgehend eine sehr gute Atmosphäre beibehalten und immer höflich und nett geblieben. Keine Kritikpunkte, super Ablauf! :)


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Tolle E2E-Zeit

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei slashwhy in Hamburg als Agile Coach beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Von der Bewerbung bis zur Vertragsunterschrift in zwei Wochen (bis zum Start in nur fünf Wochen). Transparente und wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe. Sehr guter Bewerbungs-Prozess.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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