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SMF 
GmbH
Bewertungen

66 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 97%
Score-Details

66 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Nett, solange man positives Feedback bekommt.

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Flexibilität, Modernität und Gesundheitsförderung durch die höhenverstellbaren Schreibtische

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Schlechte Kommunikation, Fragwürdige Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Die Arbeitnehmer mehr unterstützen, Kommunikation im Team stärken auch wenn man nicht zusammenarbeitet ist es wichtig zusammenzuhalten.

Arbeitsatmosphäre

Es gibt recht viel Feedback doch es ist nichts wert weil man bei negativen Feedback sowieso verspottet und gekündigt wird

Image

Ansehen der SMF scheint im großen und ganzen sehr gut zu sein.

Work-Life-Balance

Gleitzeit kann offen eingeteilt werden, nach absprache auch früher gehen oder später kommen. Viel mobiles Arbeiten möglich.

Karriere/Weiterbildung

Es wurde angepriesen, dass es immer weiterbildungen geben würde und interne Schulungen aber die haben sie irgendwie schleifen lassen.

Gehalt/Benefits

Verhältnismäßig schlecht bezahlt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Das Hauptgeld wird mit Öl verdient also...

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind Nett aber man hat eigentlich nichts mit ihnen zu tun

Umgang mit älteren Kollegen

Kann ich nichts zu sagen.

Vorgesetztenverhalten

Keine Einzelheiten aber ich wurde zu unrecht angemotzt und bekam als das zu unrecht rauskam nicht mal eine richtige Entschuldigung zu hören sondern es wurden andere gründe gefunden.

Arbeitsbedingungen

Sehr gut, genug Parkplätze großraumbüros über mehrere Etagen, es gibt auch einzelbüros die man aber nur bekommt wenn man auf Full-Remote verzichtet. Es gibt überall Dockingstations, 2 Monitore und Höhenverstellbare Schreibtische. Auf jeder Etage gibt es Wasser, Geschirr und eine hochwertige Kaffeemaschine.

Kommunikation

Welche Kommunikation? 1x die Woche 30 Minuten sprechen?

Gleichberechtigung

Habe nichts gesehen was das Gegenteil zeigen würde

Interessante Aufgaben

Wie überall kommen und gehen interessante Aufgaben.

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Rundum zufrieden :-)

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Probleme können offen und vertrauensvoll angesprochen werden. Ich bekomme regelmäßig offenes und faires Feedback von meiner Führungskraft, um mich stetig weiterzuentwickeln. Und auch das Thema Wertschätzung & Lob kommt nicht zu kurz! Das motiviert natürlich :-)

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation innerhalb des eigenen Bereichs (Segment) funktioniert sehr gut! Verbessern müsste man meiner Meinung nach die Kommunikation zwischen den unterschiedlichen Bereichen (Segmenten).


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

People&Culture

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten sowie für dein ehrliches Feedback.
Es freut uns sehr, dass du bei uns „rundum zufrieden“ bist.
Schön, dass dir Wertschätzung entgegengebracht wird und du das Feedback und das offene Ohr deiner Führungskraft so positiv wahrnimmst.
Auch deine Bewertung der anderen Bereiche zeigen uns, dass wir auf dem richtigen Weg sind.
Gleichzeitig nehmen wir deinen Hinweis zur Kommunikation zwischen den verschiedenen Bereichen (Segmenten), sowie die Bewertung zu den Arbeitsbedingungen ernst und gerne auf.
Solche Rückmeldungen helfen uns dabei, uns kontinuierlich weiterzuentwickeln und noch besser zu werden.

Falls du bereits Ideen oder Anregungen für Verbesserungen hast, freuen wir uns jederzeit über den direkten Austausch mit dir.

Dein Team People&Culture

Gutes Klima, Fokus auf Team

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Sehr gut, stressige Projektphasen gehören dazu, halten sich aber sehr in Grenzen

Work-Life-Balance

Sehr flexible Arbeitszeiten in Abstimmung mit Team und Projekt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird groß geschrieben und individuell vereinbart

Gehalt/Benefits

Stabiles, solides Gehalt. Keine riesigen Sprünge, aber dafür auch wenig Risiko

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Bemühungen in die richtige Richtung (CSR, E-Autos, PV-Anlage), aber auch große Kunden aus der fossilen Industrie

E-Autos sollten stärker gefördert werden

Kollegenzusammenhalt

In meinem Bereich wird immer Wert auf ein gut zusammenarbeitendes Team gelegt

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Projekte. Wenn man das Projekt wechseln möchte, versucht der Teamleiter immer, dies möglich zu machen


Image

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Eine richtige Entscheidung

4,8
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein Vater kennt noch den "Lebenszeitarbeitgeber", bei dem man bis zur Rente bleibt. Das ist heute eher die Ausnahme. Wenn man will, kann man das hier bei SMF aber tun.

Arbeitsatmosphäre

Die Firma ist stark gewachsen, hat sich aber den eigenen Anspruch, dass man sich gegenseitig unterstützt und ein offenes Ohr hat, bewahren können.

Image

Es gibt größere IT-Buden in Dortmund, aber bessere?

Work-Life-Balance

Bisher am besten von allen meinen Arbeitgebern

Karriere/Weiterbildung

Wenn sinnvoll, wird immer in Weiterbildung investiert. Ist auch Teil der geplanten Karrierepfade.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Umweltzertifizierung und auch Charta der Vielfalt-Zertifizierung

Kollegenzusammenhalt

Auch teamübergreifend gut. Es gibt Team- und Firmenevents, die das Miteinander fördern.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen sind eine geschätzte Know-how-Quelle.

Arbeitsbedingungen

Moderne Büros, Rückzugsmöglichkeiten, gerade noch einmal ausgeweitete Homeofficemöglichkeiten (wenn gewünscht), Jobrad, Firmenfahrzeug möglich, Top Kaffeemaschinen

Kommunikation

Hängt ein bisschen an der eigenen Position und Initiative

Gleichberechtigung

Frauenförderung war immer ein Anspruch der Firma, der auch eingelöst wird.

Interessante Aufgaben

Ich bin schon länger dabei, konnte mich mit meinen Fähigkeiten und Ideen einbringen und weiterentwickeln


Gehalt/Benefits

Vorgesetztenverhalten

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Ich fühle mich wohl und mein Aufgabengebiet gefällt mir

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Die Flexibilität bezüglich der Homeoffice-Lösung
- Die Stimmung unter den Kollegen
- Die angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro
- Dass immer jemand ein offenes Ohr hat, wenn Probleme auftauchen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Die Kommunikationspolitik: man erfährt mehr über den Flurfunk als über die offiziellen Kanäle

Verbesserungsvorschläge

- Kommunikation optimieren: schneller, transparenter und nicht über Multiplikatoren, die die Aufgabe dann nicht richtig erfüllen

Arbeitsatmosphäre

Moderne Büroräume und überwiegend nette Kollegen machen das Arbeiten sehr angenehm.

Image

Bei unseren Kunden haben wir ein gutes Image.
Ob wir in der Branche einen hohen Bekanntheitsgrad haben und was man da von uns denkt, kann ich nicht sagen.

Work-Life-Balance

Absolut gegeben. Es gibt keine festgelegten Arbeitszeiten (manchmal in einzelnen Projekten, aber nicht vom Arbeitgeber) und Überstunden können abgefeiert werden, fallen aber nicht ständig an.

Karriere/Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten sind aufgrund der Firmengröße begrenzt, auf Weiterbildung wird viel Wert gelegt und man kann arbeitsplatzbezogen Seminare selbst auswählen.

Gehalt/Benefits

Mehr wäre immer schön, aber wir verdienen nicht schlecht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es gibt eine Solaranlage auf dem Dach, Ladesäulen für E-Autos, eine Weihnachtsspenden-Aktion, das Unternehmen nimmt Praktikanten gerne auf usw.

Kollegenzusammenhalt

In unserem Team sehr gut. Ob das für alle anderen Teams auch gilt, kann ich nicht beurteilen.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich habe noch nicht erlebt, dass jemand wegen seines Alters diskriminiert wurde. Weder junge noch ältere Kollegen werden anders behandelt als alle anderen.

Vorgesetztenverhalten

Flache Hierarchien und ein sehr freundschaftliches Miteinander. Manchmal ist die GF etwas weit vom Mitarbeiter entfernt, das war früher besser, als das Unternehmen noch kleiner war.

Arbeitsbedingungen

Wir haben moderne Büros, höhenverstellbare Schreibtische, gute Laptops, teilweise Firmenhandys und Firmenwagen, Rückzugsmöglichkeiten, gemütliche Gemeinschaftsbereiche, eine Dachterrasse, eine voll ausgestattete Küche, gute Kaffeemaschinen. Es fehlt an nichts (außer vielleicht einer Klimaanlage an heißen Sommertagen und dem Bewusstsein, dass Küchen nach Benutzung gereinigt werden müssen).

Kommunikation

Der Informationstransfer von oben nach unten hat leider noch nie gut funktioniert. Kommunikation innerhalb des Teams und der Projekte ist gut, transparent und offen.

Gleichberechtigung

Wie in der IT üblich, ist das Frauen-Männer-Verhältnis nicht 50:50, aber man hat nicht den Eindruck, dass die Frauen benachteiligt werden.

Interessante Aufgaben

Hängt vom Projekt ab, in dem man arbeitet. Ich habe bisher deutlich mehr interessante als langweilige Projekte gehabt.

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Mehrfachbewertung

Verbesserungspotential

3,6
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Insgesamt empfinde ich das Klima, die Ausstattung und das Arbeiten bei SMF als äußerst angenehm. Ich gehe gerne zur Arbeit, kann mich mit der Firma an sich identifizieren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leere Versprechungen sind affig, lieber direkte ehrliche Kritik woran es liegt, dass man zb nicht mehr Gehalt oder eine Weiterbildung nicht bekommt.
Ich empfinde auch, dass die Entfernung von MA zu GF zu groß wird aktuell und so die ursprüngliche Nähe verloren geht, das ist schade.

Verbesserungsvorschläge

Die Gehaltspolitik sollte in meinen Augen überdacht werden, sowohl bei MAs als auch bei der Übernahme der Azubis. Eigengewächse sind in meinen Augen wichtig und auch diese zu behalten.
Wertschätzung läuft bei AGs und ANs nunmal größtenteils über das Gehalt und wenn es hier hapert verliert man gute Leute, die man hätte halten können mit ein wenig Entgegenkommen.

Arbeitsatmosphäre

Generell kann ich mich darüber nicht schlecht äußern, ich gehe gerne zur Arbeit, die meisten Kollegen sind super und das Arbeitsklima ist angenehm. Auch der Kontakt zwischen den Teams ist gut, jedoch nicht in allen Bereichen gegeben.

Image

Ich glaube gerade das Image bei Kunden die SMFs Dienstleistungen in Anspruch nehmen, ist dieses sehr positiv.
Jedoch bin ich der Meinung das SMF nicht den höchsten Bekannheitsgrad in Dortmund hat und daher hier vermutlich einfach nicht von Image gesprochen werden kann.

Work-Life-Balance

Ist stark abhängig von der Art der Beschäftigung. Je nach dem für welchen Kunden und welchen Bereich man tätig ist gibt es da aber gewaltige Unterschiede.
Ich persönlich bin völlig zufrieden, natürlich wäre eine 37,5h Woche schöner, aber alles in allem ist das für okay. Die Homeoffice Einteilung wurde gelockert und je nach TL auch sehr frei gestaltbar.
Ich weiß aber aus anderen Teams, dass es hier Probleme gibt mit WLB und das nicht jeder TL ein Homeoffice Fan ist.

Karriere/Weiterbildung

Karriere kann ich nicht wirklich beurteilen, allerdings wird Weiterentwicklung und Weiterbildung in meinen Augen als wichtig empfunden und auch gefördert. Ja nicht endlos und auch nicht maßlos, aber hier sind meine Erfahrungen gut!

Gehalt/Benefits

Einstiegsgehalt war okay, lediglich die jährliche Verhandlung des Gehalts ist in meinen Augen eben nicht so wie bei Eintritt in die Firma versprochen wurde.
Ja man kann verhandeln, aber wenn am Ende nichts von dem eintritt was im Personalgespräch besprochen wird, sagt das in meinen Augen alles. Im Punkt Gehalt und dessen Entwicklung bin ich sehr enttäuscht, da hier nicht die persönliche Leistung und Weiterentwicklung wertgeschätzt wird. Auch finde ich ärgerlich das im Nachhinein Gesagtes unterschlagen oder anders dargestellt wird.

Kollegenzusammenhalt

Auch hier kann ich natürlich nicht für alle sprechen, innerhalb meines Teams und auch der Teams im uns herum kann ich überwiegend positiv berichten.

Vorgesetztenverhalten

Wie bereits erwähnt finde ich die Kommunikation insgesamt sehr schwach. Versprechungen werden nicht eingehalten oder abgeändert und als „wie besprochen deklariert“. Immerhin ist die Kommunikation zu den TLs scheinbar vernünftig sodass diese die Möglichkeit haben ihre Teams zu informieren.

Auf der persönlichen Ebene sind alle GFs immer freundlich und sachlich, da ich aber nicht direkt mit ihnen zusammen arbeite kann ich über weiteres alltägliches Verhalten nicht urteilen.

Arbeitsbedingungen

Beide Gebäude sind super ausgestattet. Neu und vernünftig ausgestattete Arbeitsplätze, mit höhenverstellbaren Tischen, bequeme Stühle, gute Bildschirme, gute Headsets, Standard Maus und Tastatur.
Kaffeemaschinen und Wasserhähne mit gefiltertem Wasser (still oder sprudelnd).
Kann mich hier absolut nicht beklagen und bin gern im Büro.

Einziger Kritikpunkt ist für mich: hätte man nicht so lange und unsinnig an der „alle müssen ins Büro Regelung“ festgehalten, hätte man sich die Ausstattung der zusätzlichen Büroräume sparen können. Vielen wäre eine lockere Homeoffice Regelung (die es jetzt gibt) lieber gewesen, als das neue Büro.

Kommunikation

Innerhalb der Teams ist das abhängig vom TL und den Kollegen. Die Kommunikation der GF ist aber in meinen Augen wirklich miserabel. Da nun auch die jährlichen Personalgespräche mit dem TL stattfinden, hat man den Kontakt zur GF als „kleiner MA“ quasi verloren.
Auch wenn ich hier persönlich den Verlust nicht spüre, da auch ein persönliches Gespräch meist nicht so zielführend war wie es erst wirkte

Gleichberechtigung

Ich kann nicht sagen ob es Gehaltstechnisch Unterschiede zwischen Geschlechtern gibt, da über Gehalt Stillschweigen herrscht. Es gibt viele weibliche TLs auch insgesamt arbeiten nicht wenig Frauen bei SMF, je nach Bereich stärker oder schwächer vertreten.
Ich kann aber hier auch nur über meine Erfahrungen sprechen und diese sind hier eher positiv.

Interessante Aufgaben

Auch hier sehr davon abhängig wo man eingesetzt ist. Ich habe schon mehrfach etwas neues kennenlernen dürfen und kann bisher sagen, dass ich Spaß an dem habe was ich tue.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

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Rundum glücklich!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Man spürt, dass jeder einzelne Mitarbeiter wichtig ist
- Gute Arbeitsumgebung im Büro
- Homeoffice Möglichkeit
- Sehr gute Work-Life-Balance

Arbeitsatmosphäre

Mir macht Arbeiten bei SMF sehr viel Spaß. Die Arbeitsweise würde ich als modern bezeichnen und die flachen Hierarchien und kurze Entscheidungswege machen vieles recht einfach.

Work-Life-Balance

In Absprache mit dem Vorgesetzten sind viele Optionen möglich. Homeoffice ist großartig und kann flexibel genutzt werden. Es gibt eine Kernarbeitszeit, die aber bei wichtigen Terminen in Absprache auch flexibel ist.

Kollegenzusammenhalt

Es kommt natürlich immer auf das jeweilige Team an, aber man fühlt sich im Prinzip wie in einer "Familie", in der wirklich alle gut miteinander auskommen.

Kommunikation

Man fühlt sich stets informiert. Sei es über den Vorgesetzten oder über den internen Newsletter.

Interessante Aufgaben

Es gibt abwechslungsreiche Projekte die moderne Technologien einsetzen. Generell ist man offen für neue Themen.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Mehrfachbewertung

Guter Arbeitgeber

4,4
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

Regelmäßige Events, super Arbeitsplatzausstattung, individuelle Fortbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ungerechte Bezahlung

Verbesserungsvorschläge

Einheitlichere Arbeitsvertäge (Kündigungsfristen, inkludierte Überstunden), Einheitlichere Bezahlung

Gehalt/Benefits

Deutliches Gender-Pay-Gap, deutliche Unterschiede nach Unternehmensbereich


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Es ist schade, dass der Eindruck entstanden ist, dass bei uns ein Gender-Pay-Gap existiert. Fakt ist allerdings, dass die Gehälter regelmäßig geprüft werden und es auf gleicher Positionsebene keinen Unterschied nach Geschlecht gibt. Sollten kurzfristige Unterschiede auftreten, werden diese zeitnah ausgeglichen. Da bei uns sehr diverse Unternehmensbereiche mit unterschiedlichen Qualifikationsanforderungen existieren, gibt es auch Unterschiede in den Gehältern je nach Bereich.
SMF Geschäftsführung

Toller Arbeitgeber mit kleineren Makeln

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und - Berufsunfähigkeitsversicherung
- Firmenwagen
- Weiterbildung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Wenig Homeoffice
- Gehalt unter Branchenüblichen
- kaum Möglichkeiten sein Gehalt zu verhandeln
- fähige Mitarbeiter werden nicht gehalten

Verbesserungsvorschläge

es sollte mehr getan werden um langjährige und fähige Mitarbeitende zu halten. Mehr Flexibilität beim Homeoffice

Arbeitsatmosphäre

Grundsätzlich sind alle sehr nett und freundlich und haben Verständnis

Image

Hauptkunde ist ein Mineralöl-Konzern

Work-Life-Balance

Überstunden können problemlos abgefeiert werden und spontan Urlaub ist auch kein Problem. Homeoffice ist allerdings nicht so gerne gesehen, man solle lieber ins Büro kommen. Maximal 2 Tage Homeoffice pro Woche. Das ist einfach nicht mehr zeitgemäß. Gerade als Programmierer hätte man lieber seine Ruhe im Homeoffice anstatt in einem Großraumbüro zu sitzen

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungen immer und jederzeit möglich, es werden da keine Kosten und Mühen gescheut

Gehalt/Benefits

Gehalt eher unter dem Branchenüblichen. Fragt man nach mehr Geld, ist der/die Vorgesetzte/r plötzlich schwerhörig. VL werden nicht bezuschusst, aber es gibt dafür eine betriebliche Altersvorsorge inkl. Berufsunfähigkeitsversicherung. Grundsätzlich kann auch jeder einen Firmenwagen bekommen, allerdings mit Entgeldumwandlung.

Umgang mit älteren Kollegen

Werden sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

Verhalten sich alle sehr menschlich und hilfsbereit bei Problemen

Arbeitsbedingungen

Moderne Hardware und es werden keine Kosten und Mühen gescheut für z.B Fortbildungen oder spezielle Software oder Hardware die benötigt wird

Kommunikation

Manchmal könnte etwas mehr kommuniziert werden, aber im großen und ganzen passt es

Gleichberechtigung

Sehr hohe Frauenquote

Interessante Aufgaben

Mal sind die Aufgaben interessanter, mal nicht. Aber grundsätzlich überwiegen die interessanten Aufgaben


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

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Rundum zufrieden

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SMF GmbH in Dortmund gearbeitet.

Work-Life-Balance

Überstunden sind teilweise mit dem Gehalt abgeglichen. Wodurch diese am Monatsende teilweise verfallen. Man schafft es nicht immer die angefallen Überstunden abzubauen.

Karriere/Weiterbildung

Es besteht immer die Möglichkeit Schulungen und Weiterbildungen zu machen.

Gehalt/Benefits

Gehälter werden nicht offen kommuniziert.

Gleichberechtigung

Ich nicht das Gefühl auf Grund meines Geschlechtes, benachteiligt zu werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 70 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird SMF durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 95% der Bewertenden würden SMF als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 70 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Arbeitsatmosphäre und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 70 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich SMF als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.