Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 21 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Sofacompany die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 23 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
21 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ich bin mit meinen Kolleg:Innen gut zurecht gekommen. Ist natürlich von Ort zu Ort anders und die Vorgesetzten sind hier einmal rausgenommen.
Unprofessionell, unkommunikativ, leider ein großer Kindergarten. Sowohl Kund:Innen als auch Mitarbeitenden gegenüber. Teils menschenverachtende und diskriminierende Aussagen die vom Unternehmen einfach so hingenommen werden.
Ist halt ein Sales-job. Etwas Inneneinrichtung lockert das ganze hin und wieder auf, aber primär gehts um Sales
Vorallem von Vorgesetzten sehr undurchsichtig bis nicht vorhanden. Vor schwierigen Gesprächen wird sich gedrückt, Kritik wird nicht angenommen oder ignoriert und Gespräche auf Augenhöhe finden nicht statt.