Basierend auf Daten aus 35 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei sofatutor die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 105 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
35 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Atmosphäre bei sofatutor ist sehr freundlich und kollegial. Egal, mit wem man spricht, alle sind nett, hilfsbereit und Hierarchie spielt keine Rolle in der Kommunikation. Das sorgt für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit im gesamten Team.
Abseits der Kommunikation untereinander ist auch die unternehmensweite Kommunikation gut. Natürlich könnten manche Dinge früher oder emphatischer kommuniziert werden, jedoch ist das Meckern auf sehr hohem Niveau.
Respektvoller Umgang auf Augenhöhe