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Sofitel 
Munich 
Bayerpost
Vorstellungsgespräche

6 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,2
Score-Details

6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Ein Lichtblick

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Eventmanager/in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Nach zwei Monaten intensiver Jobsuche kann ich das Recruitment von Sofitel uneingeschränkt empfehlen.
Ich habe nicht nur umgehend Bescheid erhalten, dass die Bewerbung eingegangen ist, (ja das gibts tatsächlich bei vielen nicht), vielmehr wurde ich direkt von einer sehr freundlichen Dame angerufen, welche mir die Stelle ausführlich und detailliert erklärt hat. Und das bereits am Telefon. Das gesamte Gespräch war offen und ehrlich und dabei freundlich. Es stellte sich heraus, dass meine Erwartungen anders, als die des Unternehmens waren und ich habe mich dann umentschieden. Im Nachgang kam auch noch eine E-Mail, welche indidviduell auf mich ausgerichtet war. (schön, wenn es kein Automatismus ist)
Ich wünschte der Bewerbungsprozess wäre überall so offen, und vorallem erwartbar und nachvollziehbar. Ein herzliches Dankeschön an Frau B.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Strukturierter Bewerbungsprozess

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Front Office Agent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Alles wunderbar abgelaufen, Danke! Sehr strukturiert und professionell. Es wurde sehr schnell reagiert. HR war super nett.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Schwächen, größter Erfolg und Niederlage
  • Gründe zum Wechsel, Erklärung des Lebenslaufs, langfristiges Ziel, aktuelle Aufgaben
  • Warum Sofitel, Was wissen Sie übers Haus, Gehaltsvorstellungen

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Flucht vor der Arbeit

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Kfm. Leitung beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

rief an w. feedback ¥ im recruiting wußte die zuständige nichts, hatte nur die
mail geschrieben ¥ soll ihrer x eine email schreiben ¥ gemacht ¥ keine antwort ¥ Arbeit, vor der man wegläuft, erledigt sich in den seltensten fällen von allein


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr schnelle Rückmeldung

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 als Guest Relation Agent beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Ziele, Selbstdarstellung, Fremddarstellung
  • Warum Wechsel, Erklärung des Lebenslaufes
  • Warum Sofitel, warum Accor

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Bewerbungsgespräch, sehr professionell!

4,4
Bewerber/inHat sich 2018 als Hotelfachmann beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.

Bewerbungsfragen

Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es nach der Ausbildung? Übernahme? Auslandschancen?


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr wertschätzender Bewerbungsprozess :-)

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Reservations Agent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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