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Sportfive 
Germany
Bewertung

Sehr guter Arbeitgeber in der Sportbranche

3,8
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei SPORTFIVE Germany GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Tolle Unternehmenskultur
- Dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld
- sehr viele Benefits

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- unpersönliches Großraumbüro

Verbesserungsvorschläge

- Verbesserung der Meetingkultur (zu viele, zu lang, Zeitverlust durch verspätete Kollegen, teilweise ohne klare Zielsetzung und Protokoll)
- Einrichtung von Fokuszeiten ohne Meetings, Anrufe und Teams-Chats
- Offizieller Ausgleich von Überstunden
- besserer Wissenstransfer im Unternehmen (oftmals weiß man gar nicht, was andere Kollegen/Teams alles können oder wissen)
- stärkere Wertschätzung der Nicht-Sales-Teams

Kommunikation

Monatliche Updates in Townhall-Meetings, viele Informationen über das Intranet

Kollegenzusammenhalt

alles in allem große Hilfsbereitschaft + gutes Miteinander sowohl im eigenen Team, als auch in der Zusammenarbeit mit anderen Teams - und das trotz der dezentralen Struktur mit vielen Standorten deutschlandweit

Work-Life-Balance

zu Stoßzeiten sehr hohes Arbeitsaufkommen, in der übrigen Zeit konstant hoher Workload, zu wenige FTEs, schlechte Planbarkeit aufgrund des sehr dynamischen Umfelds - Überstunden werden aber vom Vorgesetzten nicht erwartet

Vorgesetztenverhalten

Sehr gute Kommunikation durch den Vorgesetzten, jederzeit offen für Kritik, großer Gestaltungsspielraum für strategische Projekte in eigener Abteilung

Interessante Aufgaben

Sehr vielfältige Aufgaben durch extrem unterschiedliche Bedarfe der verschiedenen Anspruchsgruppen, spannendes und emotionales Umfeld im Sport

Gleichberechtigung

Geringer Frauenanteil + geringer Anteil von Personen mit Migrationshintergrund insbesondere in Führungspositionen - Problem ist jedoch erkannt und wird angegangen, auf Firmenfeiern ist Stimmung teilweise unangenehm testesterongeladen

Umgang mit älteren Kollegen

insgesamt geringes Durchschnittsalter, jedoch werden ältere Kollegen nicht anders behandelt

Arbeitsbedingungen

schöner Standort direkt an der Alster, tolle Dachterrasse, Großraumbüros jedoch weniger gut geeignet für ansprechendes Arbeiten

Gehalt/Sozialleistungen

der Branche entsprechend relativ geringes Gehaltsniveau insbesondere für Berufseinsteiger, aber recht gutes Entwicklungspotenzial, viele Benefits für Mitarbeiter (Zuschuss zum 49-Euro-Ticket, kostenlose Teilnahme an Sportevents, Fitnesskurs, Jobrad etc.)

Image

Grundsätzlich gute Reputation, in der Außenwahrnehmung jedoch oftmals stark auf Banden- und Trikotvermarktung reduziert

Karriere/Weiterbildung

Durchaus gute Karrierechancen bei guter Leistung, sehr gutes Weiterbildungsangebot


Arbeitsatmosphäre

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

People Team

Liebe/r Kolleg:in,

herzlichen Dank für Deine ausführliche und differenzierte Rückmeldung und Dein positives Feedback!

Wir freuen uns, dass Du viele wichtige Aspekte aufgreifst und als sehr positiv empfindest. Danke Dir auch für Deine Verbesserungsvorschläge! Das Thema Diversity ist uns eine Herzensangelegenheit und klar im Fokus, uns hier stark zu verbessern. Sicherlich kennst Du in dem Zusammenhang auch unsere Initiativen rund um Female Empowerment, Recruiting, Jobsharing, Mentoring, usw. Bei Interesse und/oder Fragen stehen wir im People Team jederzeit zur Verfügung! Der regelmäßige Austausch und auch Feedback sehr wichtig. Wir freuen uns, von Dir zu hören - und eine weiterhin gute Zusammenarbeit!

Viele Grüße
Dein People Team

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