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St. Augustinus 
Gruppe
Bewertungen

111 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 74%
Score-Details

111 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

73 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 26 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Sehr guter Arbeitgeber...der leider in die Jahre gekommen ist

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Kliniken gGmbH - Eine Gründung der Neusser Augustinerinnen und der Neusser in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der Grundgedanke der AK Gruppe ist super. Man kann alles erreichen, nette Leute, kompetente Leute. Fortbildung und Weiterbildungen sind erwünscht und werden gefordert

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Manche Bereiche werden einfach bewusst ignoriert und vernachlässigt. Sind leider keine Prestige Objekte wie eine Privatklinik
Da muss von oben mehr kommen

Verbesserungsvorschläge

Auf den Logo von der AK Gruppe steht wegweisend. Nein das seit ihr nicht.aber ihr könntest es locker werden. Vertrauensarbeitszeit hin oder her aber meistens arbeiten Kollegen mehr und das wird nicht erfasst, weil für 20 Minuten länger bleiben werde ich nicht noch extra am Ende den Ordner holen, wo ich es auf Papier eintragen muss. Ich sag nur DIGITALISIERUNG auch in den Bereichen die nicht so im Fokus sind (Behindertenhilfe.Senioren.psychiatrie).
Bezahlung
Es kann nicht sein das eine Person mau mau spielt 8h am Tag und das selbe Geld kriegt wie jemand aus dem HPZ, Geschlossenen Bereich. Im Krankenhaus kriegen intensiv Schwestern auch mehr Geld als andere Schwestern weil die Arbeit viel intensiver ist. Und dies wäre hier auch der Fall

Arbeitsatmosphäre

Ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich. Meistens jedoch sehr positiv. Es gibt jedoch auch Bereiche wo dies nicht so ist und man die Spannung schon spüren kann

Image

Der Augustinus Gruppe geht's nur ums Image

Work-Life-Balance

Daran MUSS MUSS MUSS die AK Gruppe DRINGENDS arbeiten. Ich weiß die AK Gruppe hat das zertifikat "audit berufundfamilie" und ich glaube auch das viele Mitarbeiter dies schätzen. Jedoch funktioniert dies oft leider nicht in allen Bereichen. Ganz besonders im Bereich Pflege(Psychiatrie,Somatik,Behindertenhilf).Dort muss sich was ändern. Es kann nicht sein das Mütter/Väter in Bereichen arbeiten, wo man mit Schichtarbeit,rufbereitschaften und wochendienste hat.im Vergleich bekommt ein junger frischer Kollege eine Stelle, wo man keine Schicht oder Wochenenddienste hat. Aus meinen Arbeitsumkreis hörte ich diesbezüglich oft negative Kommentare.
Es gibt Bereiche in der AK Gruppe da wird das arbeitsgesetz wie ein Kaugummi langezogen.12 Tage Blöcke sind normal,.2-3wochenenden am stück arbeiten kommt gerne mal vor. Nach einem Bereitschaftsdienst,welcher um 6 endet, darf man nach 9 Stunden wieder arbeiten kommen, bei Bereitschaftsdiensten kann es im Worse case passieren, dass man 16 Std. Am Stück arbeiten muss

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich anstrengt und vertrauenswürdig ist dann kann man in diesem Unternehmen sehr sehr sehr viel erreichen

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gut, könnte bissl besser sein aber ist schon top und man findet sehr selten wo man mehr verdient

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Angagieren sich in der Welt sozial. Umwelt naja

Kollegenzusammenhalt

Die große Masse hält zusammen. Natürlich gibt es immer wieder Einzelgänger aber ich glaube das ist überall anders auch so. Kurz gesagt: ist menschlich

Umgang mit älteren Kollegen

Habe mit wenigen älteren Kollegen gearbeitet deswegen kann ich da nur wenig sagen. Aber das was ich gesehen habe war gut

Vorgesetztenverhalten

Da gibt es Unterschiede aber das ist ja normal. Also ich hatte nette vorgesetzte, liebe volle, sehr kompetenteaber auch desinteressierte, murrige,fachlich nicht auf den aktuellsten Stand sind oder auch die typischen ************
Aber das ist ja überall so. Jeder Mensch ist anders ;-)

Arbeitsbedingungen

Wie angesprochen:
12 Tage Dienste mit Schlafbereitschaft vor Ort ( bei Bereitschaften können folgende Dinge passieren: man schläft bis 6 Uhr dort und muss 15 Uhr wieder einen Dienst machen oder wenn man Pech darf man im warst cace 16 Std am Stück arbeiten.
Außerdem werden alle Bereiche gleichgesetzt. Die Bereiche mit stark herausfordernden Verhalten oder geschlossenen Bereiche MÜSSEN besser ausgerüstet werden : Personal, Equipment, Schulung und Bezahlung. Jetzt bekommt derjenige welcher gerade rome spielt, dass gleiche Gehalt wie jemand der den ganzen Tag wäscht oder einer der den ganzen Tag deeskaliert.
Und Wertschätzung erhält man leider nicht. Nur wenn eine Kamera da ist dann fährt die AK Gruppe alles auf...Leider arbeitete ich einen Bereich der nicht zu repräsentativen Zwecken genutzt werden kann
Z.b.der foodtruck hält an der corona Krise am Krankenhaus ( klar sind ja auch Kameras.) Oder nimmt an ein Streetfoodfestival teil....aber Altenheime, Behindertenwohneinrichtungen, Wohneinheiten für psychisch kranke werden nicht angefahren. Aber da sind leider auch nicht die Bilder schön

Kommunikation

Mehr Transparenz wäre schön

Gleichberechtigung

Die AK Gruppe guckt nach Fähigkeiten, und nicht nach Hautfarbe oder Geschlecht. Hier zählt nur die Kompetenz. Deswegen sitzen in der operativen Geschäftsführung auch mehrere Frauen, genauso wie in Pflegedienstleitungen+ Einrichtungsleitungen.
Und diese Positionen wurden durch Leistung erreicht. Dafür ziehe ich mein Hut

Interessante Aufgaben

Also wenn man einmal den AK-Train reitet, dann ist die AK Gruppe echt Bombe. Man muss sich erstmal seine Sporen verdienen aber wenn man das gemacht hat, Stehen wirklich ALLE Türen einem offen

Arbeitgeber-Kommentar

Catharina TismerManagerin Online Marketing

Liebe/r ehemalige/r Mitarbeiter/in,

vielen Dank für Ihr ausführliches, ehrliches und kritisches Feedback! Wir sind stetig bemüht, uns zu verbessern, daher sind wir froh, dass Sie Ihre Erfahrungen mit uns teilen. Gibt es weitere Verbesserungsvorschläge? Oder haben Sie Interesse an einem persönlichen Gespräch? Dann melden Sie sich gerne unter folgender E-Mail-Adresse: kununu@ak-neuss.de

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Das geht deutlich besser

2,2
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Behindertenhilfe gGmbH in Neuss gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Überstunden sind an der Tagesordnung, neue Stellen werden nicht geschaffen. Der Rest s.o.

Arbeitsatmosphäre

Genervte Vorgesetzte die einem nicht zuhören und genervt sind, wenn man Dinge konstruktiv kritisiert.

Work-Life-Balance

Urlaube müssen verschoben werden oder werden gar nicht erst genehmigt. Die angebliche Familienfreundlichkeit und Unterstützung bei der Kinderbetreuung erfahre ich nicht.

Kollegenzusammenhalt

Sehr wechselhaft....

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit der älteren Generation könnte wesentlich wertschätzender sein.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte schreien die Mitarbeiter an und das vor dem Kollegium. Dies wurde an die nächste Ebene weiter gegeben. Mehrfach von verschiedenen Mitarbeitern und nichts ändert sich. Angeblich alles die Mitarbeiter schuld.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für eine Bewertung genommen haben. Schade, dasss Sie mit Themen wie dem Vorgesetztenverhalten und der Work-Life-Balance aktuell unzufrieden sind. Gerne möchten wir Ihnen einen Gesprächstermin anbieten um gemeinsam zufriedenstellende Lösungen zu finden. Bei Interesse daran melden Sie sich gerne unter kununu@ak-neuss.de

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Wie Familie.

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei St. Augustinus-Kliniken in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das man Familie und Kind sehr gut zusammenführen kann.
Man bekommt immer eine offenes Ohr und sucht zusammen nach Lösungen. Man begegnet sich auf Augenhöhe.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bisher nichts

Verbesserungsvorschläge

Aktuell keine.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder Lieber Kollege,

vielen Dank für die postitive Bewertung! Wie schön, dass Sie sich bei der St. Augustinus Gruppe so wohl fühlen. Als Unternehmen, dass seit mehreren Jahren mit dem Siegel berufundfamilie zertifiziert ist, freut es uns ganz besonders zu lesen, dass die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben bei Ihnen so gut funktioniert.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Guter Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Fachkliniken gGmbH in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Job Bikes sind klasse

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Patienten wird oft alles mögliche verziehen . Oft vergessen Patienten das sie sich im KH befinden und nicht im Hotel.

Arbeitsatmosphäre

Modern und gut ausgestattet

Image

Gutes Marketing

Gehalt/Sozialleistungen

Ich kann mich wirklich nicht beklagen

Kollegenzusammenhalt

Bei uns überwiegend sehr gut

Umgang mit älteren Kollegen

Ich finde Ältere Kollegen werden oft zu sehr geschützt , denn niemand ist fürs sitzen Angestellt.

Vorgesetztenverhalten

MEINE Vorgesetzten sind sehr gut.

Arbeitsbedingungen

Hin und wieder schwierige Patienten, wo das Haus mehr hinter den Mitarbeitern stehen sollte

man kann auch ruhig mal auf den ein oder anderen Patienten verzichten

Kommunikation

Man kann mit allen reden

Interessante Aufgaben

Krankenhaus dinge halt, mal mehr mal weniger Interessante Aufgaben


Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

es freut uns zu hören, dass Sie die St. Augustinus Gruppe als einen guten Arbeitgeber sehen und Freude an Ihrem Job Bike haben.

Auch ist es schön zu lesen, dass sowohl das Verhältnis zu den Vorgesetzten als auch die Teamatmosphäre von Ihnen als sehr gut eingestuft werden und Sie sowohl mit dem Gehalt als auch mit den angebotenen Sozialleistungen sehr zufrieden sind.

Das Wohlergehen unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig und daher ist es immer wieder klasse zu lesen, dass die Rahmenbedinungen, die wir als Arbeitgeber anbieten, von den Kolleginnen und Kollegen gut ankommen.

Vielen Dank für die postive Bewertung!

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Verkrustete Strukturen, archaische Verhältnisse

1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei St. Augustinus-Kliniken in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Marketing, HR, Ausstattung,

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Altmodische Kultur

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung sollte sich mal für die eingesetzten Mitarbeiter links und rechts interessieren und überlegen, wie man sie besser fördern und nutzen kann

Arbeitsatmosphäre

Inhaltsleere der Arbeit wird ersetzt durch archaische Machtdemonstration: Ich werde beobachten wie oft dein Kind krank ist...wenn Du Kind krank nimmst, brauchst Du nicht mehr wieder zu kommen... Frauen mit kleinen Kindern können eigentlich nicht arbeiten...

Image

Gutes Marketing

Work-Life-Balance

In einigen Abteilungen gibt es Homeoffice. Überstunden sind eher selten der Fall. In meiner Abteilung gab es für Frauen kein homeoffice.

Karriere/Weiterbildung

Viele Mitarbeiter mit Potential werden ohne Perspektive eingesetzt und selbst wenn sich alle zusammen setzen würden, würde sich keiner für ihre Ergebnisse interessieren

Gehalt/Sozialleistungen

Letztlich weitaus weniger als anfangs besprochen

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf die Abteilung an

Umgang mit älteren Kollegen

Keine vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Komplett falsche Stellenanbindung, falsche Versprechen, dann komplett abweichende Aufgaben ohne Bezug zur Stelle. Dafür viel Machtgehabe

Arbeitsbedingungen

Dreier Büro mit vorkopfschrei Tisch und das in der Pandemie mit Maskenpflicht

Kommunikation

Wenig Ausstausch und Zusammenarbeit, generelles Problem

Gleichberechtigung

Frauen beschäftigen sich nur mit der Waschmaschine

Interessante Aufgaben

Nur Datenverarbeitung


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ehrliche und kritische Rückmeldung.

Als Unternehmen, dass mit dem Siegeln berufundfamilie ausgezeichnet ist und die Charta der Vielfalt unterzeichnet hat, legen wir großen Wert darauf, dass unsere Mitarbeitenden ihr Privat- und Berufsleben bestmöglich miteinander in Einklang bringen können und dass alle Mitarbeitenden fair behandelt werden. Auch liegt uns die Gesundheit inklusive aller Sicherheitsmaßnahmen, um die Ansteckungsgefahr mit Corona möglichst zu minimieren und auch die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden sehr am Herzen.
Daher nehmen wir Ihre Rückmeldung sehr ernst und möchten Ihnen anbieten, in einen persönlichen Austausch zu treten, um Ihre individuelle Situation einmal gemeinsam zu betrachten und zusammen Lösungsansätze zu erarbeiten. Bei Interesse an einem Austausch kontaktieren Sie uns bitte unter kununu@ak-neuss.de

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Sehr gut

3,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei St. Augustinus-Kliniken in Neuss absolviert.

Die Ausbilder

Gut


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Auszubildende oder lieber Auszubildender,

vielen Dank für Ihr Feedback! Wir freuen uns stets über Ideen, wie wir die Ausbildung noch besser machen können. Wenn Sie Anregungen für uns haben, melden Sie sich gerne unter kununu@ak-neuss.de.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR Team

Nett aber sinnlos

2,3
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei St. Augustinus-Kliniken in Neuss gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viele tolle Versprechen...

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

...die nicht eingehalten werden.

Verbesserungsvorschläge

Ihr habt sehr gute Mitarbeiter. Schade das ihr sie nicht nutzt.

Karriere/Weiterbildung

Sehr viel Vetternwirtschaft.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Geld wird für externe Berater benötigt.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre ehrliche und kritische Rückmeldung.

Wir legen großen Wert darauf, uns als Arbeitgeber kontinuierlich zu verbessern, daher freut es uns, dass Sie Ihre Meinung mit uns teilen.
Gerne stehen wir Ihnen für einen persönlichen Austausch zur Verfügung, bei dem wir gemeinsam auf die Punkte blicken können, die Sie angesprochen haben. Bei Interesse kontaktieren Sie uns unter kununu@ak-neuss.de

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Ein Arbeitgeber, dem die Mitarbeiter alles andere als egal sind

4,6
Empfohlen
Führungskraft / ManagementHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Kliniken in Neuss gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Ich fahre jeden Morgen voll motiviert und mit viel Freude in die Einrichtung


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

wie schön, dass Sie jeden Tag jeden Morgen motiviert zur Arbeit fahren. Freut uns sehr, das zu hören!

Uns Mitarbeitenden aus dem Personalbereich geht es auch so.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Klinik Königshof. Super zufrieden!

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Fachkliniken gGmbH in Krefeld gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und begenen auf Augenhöhe. Auch kritik kann geäußert werden und wird Ernst genommen. Die Kollegen sind toll und halten zusammen. man erfährt von allen seiten Unterstützung. Dies zieht sich durch alle Bereiche des hauses, egal ob Station, Ambulanz, Verwaltung, Küche etc. es herrscht ein familiäres Klima.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise gehen Informationen zwischen den Berufsgruppen verloren.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

es freut uns sehr zu hören, dass Sie mit Ihren Vorgesetzten zufrieden sind und diese immer ein offenes Ohr für Sie hat.

Wertschätzung und Menschlichkeit sind wichtige Werte unserer Gruppe und es ist schön zu hören, dass diese in der Klinik Königshof gelebt werden.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

Psychiatrie Königshof Krefeld - Danke für's Gespräch

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei St. Augustinus-Fachkliniken gGmbH in Krefeld gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Da es ja schon ein paar Bewertungen zu Vorgesetztenverhalten gab, hätte ich hier auch noch eine passende Story.
Ich werde krank im Dienst und rufe die Person an die zuständig ist.
"Hallo. Mir geht es nicht gut und ich würde jetzt zum Arzt gehen."
"Dann kümmern Sie sich bitte um eine Vertretung. Da müssen Sie mal die Stationen im Haus abtelefonieren."
Danke für Nichts. Ich frage mich wofür es dann Rufbereitschaftszuschläge gibt.


Image

Vorgesetztenverhalten

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

wir bedauern, dass Sie mit der Vorgesetztenverhalten unzufrieden sind. Gerne möchten wir Ihnen anbieten, zu Ihrem konkreten Fall persönlich miteinander ins Gespräch zu gehen. Melden Sie sich hierfür bitte unter kununu@ak-neuss.de und machen einen Termin mit uns aus.

Mit freundlichen Grüßen
Ihr HR-Team

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