90 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
90 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH Bewertungen
Stadler
+
Schaaf
Meß-
und
Regeltechnik
GmbH
Offenbach an der Queich und weitere
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90 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Guter Arbeitgeber mit viel Freiheit zur Selbstverwirklichung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat jegliche Freiheit sich seinen Alltag selbst zu Gestalten.
Arbeitsatmosphäre
Entspannte Atmosphäre, basierend auf Vertrauen
Image
Bis jetzt noch nichts schlechtes gehört
Work-Life-Balance
Man hat jegliche Freiheit seine Arbeitszeit selbst einzuteilen. Ob Homeoffice oder im Büro ist alles möglich
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen werden nach Absprache genehmigt.
Gehalt/Benefits
Gehalt wird pünktlich gezahlt, es gibt verschiedene Benefits die man in Anspruch nehmen kann
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist sich seiner Aufgabe bewusst
Kollegenzusammenhalt
Gespräche können offen und ehrlich geführt werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt und selbst in der Rente noch zu Events eingeladen.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte hören einem zu und sind immer um einen bemüht. Eigene Entscheidungen werden unterstützt und gefördert.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat seinen Platz in einem gekühlten Büro. Alles was man zum Arbeiten braucht wird einem ausreichend gestellt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings bei denen über wichtiges gesprochen wird.
Gleichberechtigung
Alle werden meines Wissens Gleichbehandelt.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist abwechslungsreich und man hat mit vielen verschiedenen Kunden zu tun.
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Firma mit viel Potential
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
offen für alle Belange
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zur zeit keine klagen
Verbesserungsvorschläge
bin zufrieden
Arbeitsatmosphäre
offen gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten, Angestellten und Kollegen
Image
habe ich nicht schlechtes gehört
Work-Life-Balance
super, viele Freiheiten
Karriere/Weiterbildung
wenn Weiterbildungsmöglichkeiten gewünscht werden, dann werden diese auch genehmig!
Gehalt/Benefits
muss man selbst verhandeln!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
i.O.
Kollegenzusammenhalt
größtenteils gut
Umgang mit älteren Kollegen
absolut i.O.
Vorgesetztenverhalten
hören immer zu , haben ein offenes Ohr, umgänglich, kollegial
Arbeitsbedingungen
top
Kommunikation
gut
Gleichberechtigung
auf jeden Fall, ich denke schon
Interessante Aufgaben
Abwechslugsreich
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Mit Karacho in Richtung Wand unterwegs
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Frankenthal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt ist bisher immer pünktlich da
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsentwicklung, ständig nervende, interne Schulungen wegen ISO, fehlende Wertschätzung durch die NL-Leitung, keine Weiterbildungsmöglichkeiten, nur einen Großkunden (aber rumheulen, wenn es bei dem nicht läuft),u.s.w.
Verbesserungsvorschläge
Der Fisch fängt am Kopf an zu stinken. Solange die Vorgesetzten ihre Kollegen dem Kunden zum Fraß vorwerfen und mit den Probleme alleine lassen, geht es mit der Firma nur bergab!
Arbeitsatmosphäre
Großraumbüro mir allen Vor- aber auch Nachteilen
Image
2 Sterne sagen hier mehr als genug
Work-Life-Balance
gerade noch in Ordnung
Karriere/Weiterbildung
Welche Karriere, welche Weiterbildung? Sobald Weiterbildung Geld kostet wird es schwierig!
Gehalt/Benefits
Mieses Grundgehalt gegenüber den eigen Kollegen in Offenbach
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialer Umgang geht anders
Kollegenzusammenhalt
durchschnittlich
Umgang mit älteren Kollegen
Je näher die Rente kommt, um so weniger Beachtung erhalten diese
Vorgesetztenverhalten
wenn man Glück hat, geht es.
Arbeitsbedingungen
Büro und Parkplätze sind in Ordnung.
Kommunikation
Naja, unter den Kollegen gut, von der Führungsetage her eher mau.
Gleichberechtigung
könnte besser sein, hier arbeiten 90% Männer und die Dame in Dauerhomeoffice
Interessante Aufgaben
Immer die selben Aufgaben, wenig Abwechslung
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Stimmung am Boden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Offenbach an der Queich gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
1. Die Marketing-Abteilung macht einen super Job
2. Das Gebäude am HQ macht was her
3. Hier und da gibt es freundliche Leute, welche den Laden am Leben halten
4. Cooperate Benefits (fast schon Standard)
5. In der IT sind ein paar sehr hilfsbereite und nette Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
1. Alles aus den Verbesserungsvorschlägen
2. "Im HQ läuft alles super, also muss es überall so sein" ist keine starke Führungsqualität
Verbesserungsvorschläge
1. Nicht alles einstellen, was einen Puls hat
2. auf die o.g. Punkte eingehen
3. Regeln klar kommunizieren und für alle konsequent durchsetzen
4. Keine cholerischen Vorgesetzten
5. Nach einer Weiterbildungsmaßnahme einem MA eine Gehaltsanpassung geben
6. Nicht nur nach außen glänzen, nicht nur das Papier befriedigen, sondern auch Tatsachen darauf aufbauen
7. Regelmäßigere Schulungen, um das Wissen aktuell zu halten
8. Keine "wird schon keiner merken"-Einstellung
Arbeitsatmosphäre
Toxisch, gegenseitiges manipulieren, von oben herab, keine klaren Regeln, Konsequenzen für alle bei Fehlverhalten einer Person,
Image
Das Marketing mach einen echt super Job. Nach außen die Firma glänzen lassen, während innen alles fault
Work-Life-Balance
Privates geht vor, außer wenn es eben nicht passt, zb durch Fehlplanung des AG
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das HQ an sich schon. Aber auf Baustellen "wo kein Kläger, da kein Richter"
Karriere/Weiterbildung
Wenn man es in seiner Freizeit macht und es die Firma kein Geld kostet, immer doch. Aber danach ja nicht mehr Geld verlangen. Pflichtveranstaltungen wie jährliche Sicherheitsunterweisung mal außen vor genommen.
Kollegenzusammenhalt
Manche Kollegen super, andere rammen einem das Messer in den Rücken
Vorgesetztenverhalten
manipulativ, hoch volatile Meinungsänderung, dement, unplanbar, Laissez-faire-Führungsstil (außer es läuft nicht nach der Nase des VG)
Arbeitsbedingungen
"Sei mit dem froh, was du hast. Es könnte auch schlimmer sein" oder "Du willst 'beliebiges Wort einfügen' haben? Das brauche ich nicht, daher bekommst du es auch nicht". Rückenschmerzen wegen uralten Stühlen? Egal, solange du noch arbeiten kommst.
Kommunikation
Was nicht schriftlich festgehalten wurde, wurde nie gesagt. Selbst wenn man eine Mail schreibt "hab ich nicht gelesen, weiß ich nicht, nicht mein Problem"
Gehalt/Benefits
"Du arbeitest doch schon 4 Jahre auf dem Job. Wieso sollte ich dir nun mehr Geld geben?"
Gleichberechtigung
Nein, hahaha
Interessante Aufgaben
Arbeit beim Kunden ist meistens interessant, wenn man auch keine Zeit für Details hat
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mittelständiges Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Offenbach an der Queich gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
wird immer versprochen, aber nicht gehalten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr familiäres und faires Unternehmen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Förderung durch den Vorgesetzten bezogen auf den Ausbau der Stärken. Der angenehme Umgang im Unternehmen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Eigenartige Entscheidungen der Geschäftsleitung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Essen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die oberen Bewertungen beziehen sich ausschließlich auf den Standort Essen. Bis zum Auflösen der Betriebssparte war es in Essen ein tolles Team.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist schon eigenartig, wie kurzsichtig Abteilungen eröffnet werden um nach wenigen Jahren diese wieder zu schließen. Eine technisch anspruchsvolle Abteilung aufzubauen ist auch administrativ anspruchsvoll und kann auch nicht in kürzester Zeit gewinnbringend arbeiten. Dazu bedarf es einiger zufriedener Kunden im Laufe der Zeit und einem längeren Atem als nur ein paar Jahre.
Sozialverträglicher Stellenabbau war nicht vorgesehen.
Das später gemachte Versprechen die Standorte einschließlich Mitarbeiter in andere Unternehmen einzugliedern wurde nur teilweise eingehalten.
Verbesserungsvorschläge
Entscheidungen der Geschäftsleitung transparenter erklären und Mitarbeiter frühzeitig einbinden.
Arbeitsatmosphäre
Freundlicher und respektvoller Umgang untereinander
Image
Nach Schließung des Anlagenbaus fragwürdig.
Work-Life-Balance
Es wurde stets Rücksicht auf persönliche Belange genommen.
Karriere/Weiterbildung
es wurden nicht immer alle Mitarbeiter einbezogen.
Gehalt/Benefits
könnte besser gewesen sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geschäftsführer mit Privatjet und überdimensionierte Dienstwagen auch zur privaten Nutzung sind nicht unbedingt einem umweltgerechten Verhalten förderlich.
Kollegenzusammenhalt
auf jeden Fall in Essen. In anderen Standorten ist dies nicht unbedingt der Fall.
Vorgesetztenverhalten
einwandfrei (in Essen).
Kommunikation
Innerhalb des Standortes sehr gut. Die Kommunikation aus anderen Standorten ist verbesserungswürdig
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
7 Jahre mit Höhen und Tiefen
Ex-FührungskraftHat bis 2018 im Bereich Design / Gestaltung bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Hamburg gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegen, Aufgaben, vereinzelt auch Vorgesetzte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wertschätzung und Entwicklung
Verbesserungsvorschläge
Leistung belohnen, auch wenn es nur verbal ist, Mottos auch leben und nicht nur propagieren
Image
war am Anfang mal wesentlich besser
Work-Life-Balance
liegt ja in den eigenen Händen aber mit der Fülle der Aufgaben...
Karriere/Weiterbildung
gerne mehr Aufgaben und Verantwortung aber dazu wenig bis gar keine Unterstützung, muss man ab einem gewissen Gehalt wohl alles schon mitbringen...
Gehalt/Benefits
am Anfang gut aber Entwicklung sehr bescheiden und nicht den (Mehr-) Aufgaben und der Verantwortung entsprechend
Vorgesetztenverhalten
Licht und Schatten
Arbeitsbedingungen
gute Büros und Ausstattung, IT und Geräte ebenfalls gut bis sehr gut
Interessante Aufgaben
Herausforderungen gab es genug
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gutes Arbeitsumfeld, aber unprofessionelle Strukturen und Organisation
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das kollegiale Miteinander war sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenig Kommunikation, schlechter Umgangsstil der Führung mit den Angestellten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation, mehr Weiterbildungen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehrfachbewertung
Gemischt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik GmbH in Offenbach an der Queich gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterverhältnis
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Man wird abgespeist mit mMn. zu niedrigen Gehältern und begründet wird das mit aus der Luft geholten Argumenten ("Familienbetrieb" etc.)
Verbesserungsvorschläge
Gehälter an heutigen Lebensstandard anpassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 94 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 53% der Bewertenden würden Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 94 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 94 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Stadler + Schaaf Meß- und Regeltechnik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.