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Stadt 
Frankfurt 
am 
Main
Bewertung

Keine Authentizität gefragt!

2,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2019 bei Stadt Frankfurt in Frankfurt am Main als Sachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Hinter die Kulissen schauen.

Bewerbungsfragen

  • Nur Fragen von einem Bogen abgelesen.
  • Als Antworten wurden Schlagworte erwartet. Authentische Antworten wurden nicht als "richtig" gewertet.
  • Als Vorbereitung ein Elternteil beim Arbeitgeber unterbringen oder enge Freundschaften knüpfen.
  • Der Arbeitgeber möchte keine echten Antworten.

Zufriedenstellende Reaktion

Schnelle Antwort

Erwartbarkeit des Prozesses

Professionalität des Gesprächs

Vollständigkeit der Infos

Angenehme Atmosphäre

Wertschätzende Behandlung

Zufriedenstellende Antworten

Erklärung der weiteren Schritte

Zeitgerechte Zu- oder Absage

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Sehr geehrte_r Bewerter_in,

danke für Ihr Feedback.

Als öffentliche Arbeitgeberin sehen wir uns bei der Gestaltung unserer Auswahlverfahren neben der gesetzlichen Verpflichtung in der besonderen Verantwortung, Chancengleichheit und Fairness für alle Bewerber_innen zu gewährleisten.

Ein wichtiger Bestandteil des Auswahlverfahrens ist das (teil-)strukturierte Interview, für das ein Fragebogen verwendet wird. So sorgen wir für ein faires Verfahren, da alle Bewerber_innen gleichbehandelt werden und die gleichen Fragen gestellt bekommen. Hinzu stellen wir damit die Vergleichbarkeit der Bewerber_innen sicher.

Selbstverständlich sind Nachfragen zur Klärung der Antworten möglich und erwünscht. Wir finden es sehr schade, dass Sie diese Vorgehensweise als unprofessionell wahrgenommen haben.

Mit freundlichen Grüßen

Oliver Becker
Abteilungsleiter Personalwerbung, Ausbildung, Personalwirtschaft

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