47 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
47 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Stadtwerke Göttingen AG Bewertungen
Stadtwerke
Göttingen
AG
47 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bisher nur positive Eindrücke
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kantine ist eine Wucht
Arbeitsatmosphäre
Gutes Verhältnis mit dem Vorgesetzten
Work-Life-Balance
39 Stunden Woche, durch Gleitzeit kann man sich die Arbeitszeit selbst einteilen.
Karriere/Weiterbildung
Wenn es für den Job benötigt wird, werden einem keine Steine in den Weg gelegt.
Gehalt/Benefits
Bezahlung nach TV-V / gerechte Bezahlung
Kommunikation
Meist klare Absprachen
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche interessante Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Wir möchten dir ganz herzlich für deine positive Bewertung auf Kununu danken! Es bedeutet uns sehr, viel dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsumfeld sowie unsere Unternehmenskultur so wertschätzend beschreibst.
Dein Feedback unterstützt uns nicht nur dabei, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden, sondern gibt möglichen neuen Kollegen auch einen authentischen Einblick in das, was sie bei uns erwartet. Diese Offenheit ist heutzutage besonders entscheidend – vor allem, wenn es darum geht, talentierte Menschen für unser Team zu gewinnen.
Wir freuen uns sehr, dich als Teil unseres Teams zu haben und gemeinsam eine so positive Arbeitsatmosphäre zu gestalten. Deine Bewertung motiviert uns, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und sich beruflich weiterentwickeln kann.
Nochmals vielen Dank für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Ein Unternehmen, das lernt sich zu verändern!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das neue "Wir-Gefühl". Ein mittelständisches Unternehmen welches sich momentan viel intern weiterentwickelt und dazulernt um die Aufgaben der Zeit zu meistern. Veränderungen innerhalb behördenähnlicher Strukturen sind zwar schwer, werden aber motiviert angegangen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiterentwicklung sollte nicht im einzelnen angeboten werden, sondern Teil der Personalstrategie werden. Personal zu halten wird zunehmend schwieriger und auch die Stadtwerke müssen dafür gewappnet sein.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeitenden werden in Zukunft deutlich jünger werden und ein großer Teil mit ihrem Wissen in den Ruhestand gehen. Viele arbeiten schon Jahrzehnte bei den Stadtwerken. Neue Fachkräfte müssen langfrisitig motiviert werden zu bleiben. Auch durch Entwicklungsmöglichkeiten. Das gilt für nicht-technische und technische Berufe gleichermaßen.
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist familiär. Durch neue Maßnahmen wird Mitarbeitern ermöglicht auch andere Fachbereiche kennenzulernen und zu verstehen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wer bei den Stadtwerken arbeitet, weiß wofür er/sie es tut! Die Mission des Unternehmens wird klar kommuniziert und ermöglicht hohes Identifikationspotential.
Karriere/Weiterbildung
Entwicklungsmöglichkeiten werden aktuell vergrößert. Bislang finden sie nur eingeschränkt Anwendung.
Kollegenzusammenhalt
Überwiegend kollegiales Verhalten. In Bereichen und Abteilungen zwischen denen immer noch Probleme entstehen wird zunehmend mehr an beidseitigen Verständnis gearbeitet. Ein neues "Wir"-Gefühl wird nachhaltig gefördert, auch wenn es unterschiedlich schnell in den Abteilungen ankommt. Aber das ist normal.
Vorgesetztenverhalten
Die obere Führungsetage fördert und fordert. Im positiven Sinne. Auf den unteren Ebenen der Führung sollten aber noch weitere Entwicklungsmöglichkeiten und Mitarbeiterschulungen angeboten werden.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer ist es teilweise unglaublich warm in den Räumlichkeiten. Die Technik (PCs, Laptops, Homeoffice/Mobiles Arbeiten Verbindung) ist vielerorts nicht gerade auf dem neusten Stand, auch wenn die IT mit viel Ehrgeiz neue Lösungen vorantreibt. Aber es passiert etwas.
Kommunikation
Das Team der Unternehmenskommunikation ist besonders aktiv und fördert den Austausch innerhalb des Unternehmens. Auch der Vorstand wird immer wieder bei Kommunikation der aktuellen Entwicklungstrategie unterstützt.
Image
Gehalt/Benefits
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Wir möchten dir herzlich für deine tolle Bewertung auf Kununu danken! Es bedeutet uns viel, dass du deine Eindrücke mit uns teilst und unser Arbeitsklima sowie unsere Unternehmenskultur so positiv hervorhebst.
Dein Feedback trägt nicht nur dazu bei, dass wir als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden, sondern es bietet potenziellen neuen Kollegen auch einen ehrlichen Einblick in das, was sie bei uns erwartet. Diese Offenheit ist gerade heute besonders wichtig, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen.
Es macht uns stolz, dass du zu unserem Team gehörst und wir zusammen ein so angenehmes Arbeitsumfeld gestalten können. Deine Bewertung ermutigt uns, weiter daran zu arbeiten, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und beruflich wachsen kann.
Nochmals ein großes Dankeschön für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Toller Arbeitgeber in der Region!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und die Möglichkeit Home-Office zu machen ist man flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen vorhanden und Weiterbildungen werden gefördert. Man muss sich selbst engagieren um davon zu profitieren.
Gehalt/Benefits
Die Bezahlung erfolgt nach TV-V.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit wird gelebt.
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die Erfahrungswerte der älteren Kollegen wird gerne gehört. Dies wird im Unternehmen auch sehr geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen und gute Arbeitsausstattung.
Kommunikation
Eine gute Kommunikation ist in diesem Unternehmen sehr wichtig. Durch regelmäßige Veranstaltungen wird man immer über die neusten Projekte informiert und erhält einen guten Einblick. Der Weiteren gibt es immer wieder neue News die auf unseren Plattformen veröffentlich werden.
Image
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Wir möchten dir herzlich für deine tolle Bewertung auf Kununu danken! Es bedeutet uns viel, dass du deine Eindrücke mit uns teilst und unser Arbeitsklima sowie unsere Unternehmenskultur so positiv hervorhebst.
Dein Feedback trägt nicht nur dazu bei, dass wir als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen werden, sondern es bietet potenziellen neuen Kollegen auch einen ehrlichen Einblick in das, was sie bei uns erwartet. Diese Offenheit ist gerade heute besonders wichtig, um die besten Talente für unser Team zu gewinnen.
Es macht uns stolz, dass du zu unserem Team gehörst und wir zusammen ein so angenehmes Arbeitsumfeld gestalten können. Deine Bewertung ermutigt uns, weiter daran zu arbeiten, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und beruflich wachsen kann.
Nochmals ein großes Dankeschön für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Sicher, interresant und fortschrittlich.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
In letzter Zeit wird sehr viel Wert auf die Unternehmeskultur gelegt. Das Engagement in sozialen Bereichen und die Unterstützung und Teilnahme an sportlichen Ereignissen ist sehr gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich wünsche mir mehr Engagement im Tierschutz. Vielleicht denkt man mal über ein interessantes Projekt dazu nach.
Arbeitsatmosphäre
Hier kann man wirklich sagen: Geld allein ist nicht alles. Ich komme jeden Tag gerne zur Arbeit. Wir leben eine Duzkultur, die durch gegenseitigen Respekt nicht ausgenutzt wird.
Image
Das Image ist besser, als es manchmal beim Bürger oder Kunden ankommt. Wenn man sich besser informiert oder aber auch besser informiert wird, erkennt das sicherlich.
Work-Life-Balance
Erst kürzlich wurde von Homeoffice auf mobiles Arbeiten umgestellt. Durch Gleitzeit ist man super flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung sind gut. In einem relativ kleinen Unternehmen sind naturgegeben weniger Stellen vorhanden, auf die man aufsteigen kann.
Gehalt/Benefits
Entlohnung nach Tarifvertrag. 13 volle Gehälter. Das Gehalt kommt überpünktlich. Die Kantine ist ne Wucht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Energiewende und Nachhaltigkeit bestimmen viele Entscheidungen.
Kollegenzusammenhalt
Hier ist jeder sofort für einen da, wenn man mal Hilfe braucht. Und der Spaß kommt auch nicht zu kurz.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Alter spielt hier keine Rolle.
Vorgesetztenverhalten
Mein Chef ist immer für mich da. Wir vertrauen uns gegenseitig.
Arbeitsbedingungen
Alles so, wie man es benötigt. Keine Klimaanlage, weshalb es im Sommer manchmal sehr warm wird. Ist so aber sicher gesünder. Hier kann man noch ein Fenster aufmachen. Ich mag das so.
Kommunikation
Neben Intranet und Social media finden 3monatige Infoveranstaltungen statt. Unter anderem berichten hier auch Miarbeitende über aktuelle Themen oder ihre Arbeit.
Gleichberechtigung
Bei uns sind auch Frauen in Führungspositionen, was sehr gut ist.
Interessante Aufgaben
Es vergeht kein Tag, an dem nicht etwa neues vorkommt. Das liegt natürlich auch an dem breiten Aufgabengebiet der Stadtwerke.
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Wir möchten dir ganz herzlich für deine positive Bewertung auf Kununu danken! Es bedeutet uns sehr viel, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsumfeld sowie unsere Unternehmenskultur so wertschätzend beschreibst.
Dein Feedback unterstützt uns nicht nur dabei, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden, sondern gibt möglichen neuen Kollegen auch einen authentischen Einblick in das, was sie bei uns erwartet. Diese Offenheit ist heutzutage besonders entscheidend – vor allem, wenn es darum geht, talentierte Menschen für unser Team zu gewinnen.
Wir freuen uns sehr, dich als Teil unseres Teams zu haben und gemeinsam eine so positive Arbeitsatmosphäre zu gestalten. Deine Bewertung motiviert uns, weiterhin ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt und sich beruflich weiterentwickeln kann.
Nochmals vielen Dank für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Meine Meinung zum Artikel "Schlecht am Arbeitgeber finde ich" Mai 2024
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Immer auf die langjährigen Mitarbeiter zu schimpfen ist nicht in Ordnung. Da sollte man sich auch mal ihre Argumente anhören und auch nicht alle über einen Kamm scheren. Einige, der "neuen" Mitarbeiter, sollten sich dann auch abgewöhnen immer von ihrem vorherigen Arbeitgeber zu sprechen -dann hätten sie das Unternehmen ja nicht wechseln brauchen, wenn da alles so toll war. Nicht auf die Erfahrenen schimpfen aber gleichzeitig sagen, dass das Wissen von ihnen erforderlich ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Gehalt/Benefits
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Mehrfachbewertung
Neueinsteiger und glücklich über die Arbeitgeberwahl
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Grundsätze, Pläne für die Zukunft, Fairness, Guter Lohn, Work Life Balance, Image, Präsentation, Firmenfeiern, Sozial engagiert, Umweltschutz ein wichtige Thema
Verbesserungsvorschläge
Steckt mehr Vertrauen in die Jugend, man sollte nicht nur die älteren Semester schätzen, sondern auch neue Ansätze zulassen. Und wenn man viel Wert darauf legt, Mitarbeiter bis zur Rente zu beschäftigen ist ein regelmäßiges und umfassendes Schulungsprogramm in heutiger Zeit unabdingbar. Die Technik auf gutem Stand, aber die Mitarbeiter nicht? Das sorgt für Frust und Unverständnis.
Arbeitsatmosphäre
Der Arbeitgeber bemüht sich sehr um ein gutes Arbeitsklima. Es gibt viele Aktionen, die den Zusammenhalt der Belegschaft fördern sollen, aber leider nicht alle Mitarbeiter*innen erreichen.
Image
Stadtwerke lebt nach innen und außen eine offene Firmenkultur, die mit der Zeit geht. Natürlich gehen dabei "traditionelle Werte" wie das "Siezen" oder das Faxen verloren, aber wer diesen Dingen nicht nachtrauert, hat einen tollen Arbeitgeber.
Work-Life-Balance
Das Arbeitskonzept ist sehr gut. Die Kernarbeitszeiten sind weit gesetzt und man reißt sich kein Bein aus, das Leben drum herum zu planen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt ein tolles Angebot, das man nur wahrnehmen muss.
Gehalt/Benefits
Der Standard ist weit über dem der sonstigen Wirtschaft, ich kann mich nicht beschweren.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Stadtwerke sind sehr bemüht um den Aspekt von Umwelt- und Ressourcenschonen. Es gibt auch da wieder viele Ansätze und die Mitarbeiter kriegen regelmäßig Informationen über den aktuellen Stand.
Kollegenzusammenhalt
Zum einen ist der Firmenweite Umgang miteinander toll. Man hat Respekt und geht offen in den Dialog, auch Kritik ist auf dem Weg gut. Zum anderen sitzen leider in manchen Abteilungen einige Kollegen die sich bei der Firmenkultur "quer" stellen und gerade Jüngere abwerten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden sehr geschätzt, was auch schön ist und so sein sollte. Leider geht es in manchen Bereichen ein Stück "zu weit" und der nötige Frische Wind geht verloren.
Vorgesetztenverhalten
Die Kommunikation ist offen und man hat das Gefühl eines Miteinanders. Allerdings würde ich mir etwas mehr Feedback wünschen und fände es schön, wenn die Vorgesetzten ein genaues Bild des Stimmungsbarometers der Abteilungen hätten, um zwischen den Kollegen zu vermitteln und Konflikte an der Wurzel zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Super Ausstattung des Arbeitsplatzes, lediglich einige Programme könnten etwas moderner ausgelegt werden. Der Telefonmanager ist schlecht, da gibt es bessere Lösungen.
Kommunikation
Die Kommunikation ist bis jetzt super. Der Vorstand schickt sogar monatlich Videobotschaften. Die Berichte über Firmeninterne Umfragen, Ergebnisse etc. sind alle leicht zu finden und bieten eine super Übersicht zu aktuellen Themen. Generell wird gerade viel bewegt, was Kommunikation angeht und ich finde es gut, dass die Stadtwerke versuchen moderne und einfachere Wege wie Teams für die Firmeninterne Kommunikation zu nutzen.
Gleichberechtigung
Selten in einem Unternehmen gearbeitet, das so einen offenen Eindruck vermittelt.
Interessante Aufgaben
Als Bereichsneuling ist es nicht einfach in die Themengebiete eines Strom/Wasser/Gas Versorgers einzusteigen. Umso mehr man sich in die Materie einliest, umso interessanter wird es. Die Aufgaben sind vielfältig und man hat die Möglichkeit Ideen und Verbesserungen anzubringen.
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für deine positive Bewertung auf Kununu! Es freut uns sehr, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsumfeld sowie unsere Kultur so wertschätzend beschreibst.
Dein Feedback hilft uns, als attraktiver Arbeitgeber wahrgenommen zu werden und gibt neuen Kollegen einen ehrlichen Einblick. Wir sind stolz, dich im Team zu haben, und deine Rückmeldung motiviert uns, weiterhin ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jeder wohlfühlt.
Nochmals vielen Dank für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Mehrfachbewertung
Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit Perspektive
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unternehmenskultur entspricht dem heutigen Standard. Es wird sich darum bemüht Strategien und Prozesse zu verbessern. Das Unternehmen geht mit der Zeit. "Du-Kultur". Arbeitsbedingungen und Bezahlung. Work / Life Balance.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das einzige Manko an den stadtwerken ist die Widerwilligkeit einiger Mitarbeiter. Der Arbeitgeber hat es an einem bestimmten Punkt in der Vergangenheit verpasst manche Mitarbeiter abzuholen. Mir ist es unbegreiflich, wie man derartig stur nach Schema F arbeiten kann, sich aber zugleich über die "neue Generation" beschwert und jeder 2. Satz ist, früher war alles besser/anders. Wirklich schade, dass so viele sich lieber in 1950 einschließen, statt die Zukunft als Chance zur Verbesserung zu sehen.
Verbesserungsvorschläge
Altersteilzeit wie bei VW: Leute können früher in Rente gehen, zahlen dafür auf ein Rentenkonto ein.
Früher Nachwuchs finden, damit Wissen nicht verloren geht
Mitarbeiter dazu anhalten ihr Wissen zu teilen, anstatt Nachfolger ins Messer laufen zu lassen. Wissen hamstern ist keine gute Strategie. Am Ende des Tages haben alle dasselbe Ziel.
Arbeitsatmosphäre
Betriebsklima ist toll, man hat das Gefühl alle ziehen an einem Strang und wir wollen die Herausforderungen der Zukunft zusammen stemmen.
Image
Ich fand das Image vorher schon gut, aber inzwischen werden nochmal Stellschrauben gedreht, die alles noch schöner und moderner präsentieren. Einfach überzeugend nach außen.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit, Freitags ist ab 1 macht jeder seins, Simples Chip-System zum Zeiten tracken, ich habe keine Verbesserungswünsche.
Karriere/Weiterbildung
Tolle Angebote. Ich bin rundum zufrieden von der Betreuung durch die Personalabteilung. Natürlich rennt einem keiner hinterher, aber die Leute, die Interesse anmelden bekommen unkomplizierte Hilfe und Beratung.
Gehalt/Benefits
Sehr faire Bezahlung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr viele Bemühungen rund um das Thema. Es wird gelebt, belehrt und Prozesse optimiert. Leider gibt es immer noch Kollegen die alle Mails ausdrucken...
Kollegenzusammenhalt
Im weiten Raum der Firma habe ich das Gefühl, dass durchaus ein starker Zusammenhalt und offener Umgang herrscht. Die "Du Kultur" ist zeitgemäß und unterstützt das Miteinander. Leider gibt es gerade viele ältere Kollegen, die regelmäßig Unmut über die "heutige" Generation äußert, was nicht so toll ist. Da hat man als junger Mensch nicht das Gefühl von Wertschätzung.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit wäre hier angebracht. Einige Mitarbeiter der älteren Generation haben absolut keinen Spirit und stellen sich allen Neuerungen quer. Was schade ist, weil der Arbeitgeber sehr bemüht ist, mit der Zeit zu gehen und alle mitzunehmen. Das Angebot ist da, es wird sich nur eben von manchen Seiten ausdrücklich gegen "Neues" gestellt und dann sind wieder andere schuld. Schade...
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind bisher alle toll und bemüht um das Wohlergehen der Mitarbeiter. Kommunikation auf Augenhöhe wird hier meiner Meinung nach Großgeschrieben.
Arbeitsbedingungen
Solide Grundeinstellung für die alltäglichen Belange des Bürolebens. Kleiner Verbesserungspunkt dem heutigen Zeitalter entsprechend wären höhenverstellbare Tische.
Kommunikation
Es gibt viele Kanäle der Information und viele Ansätze diese noch weiter zu verbessern. Ich bin damit zufrieden.
Gleichberechtigung
Das erster Unternehmen wo ich absolut kein Gefühl von Sexismus verspüren. Gute Arbeit an der Stelle.
Interessante Aufgaben
Die Aufgabenverteilung ist klar gegliedert, man kann sein eigenes Wording und Ideen einbringen.
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Onboarding Prozess
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Göttingen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre war von Anfang an Positiv und offen.
Image
Ich denke das Image von den Stadtwerken ist nach Außen sehr Gut. Ich finde es für meine Teil schade, das viele Soziale Projekte nach Außen nicht so Stark Promotet wird. Das würde in meinen Augen vielen Kunden Positiv beeinflussen Stadtwerke Kunde zu werden oder zu bleiben, da viele dadurch ein "Wir" Gefühl entwickeln. Ich tue was gutes mit meinem Vertrag bei den Stadtwerken. Durch meine Zahlung können Soziale Projekte Finanziert werden.
Work-Life-Balance
Ich denke jeder der mal in der freien Marktwirtschaft tätig war wird es hier lieben. Durch das Stempelsystem und die Möglichkeit von 7-19 Uhr zu arbeiten ist man bei der Tagesplanung sehr Flexibel.
Karriere/Weiterbildung
Ich denke das muss jeder für sich selber Entscheiden, was er in seinem Leben Erreichen möchte.
Gehalt/Benefits
Ich glaube der TVV Tarifvertrag ist einer der Besten Tarifverträge die man bekommen kann.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Stadtwerke setzt 100% auf Umwelt und Sozialbewusstsein.
Kollegenzusammenhalt
Ich bin froh das der Kollegenzusammenhalt hier sehr gut Ausgeprägt ist. Ich kann hier wirklich mit jeden Sprechen, bei Fragen auch abteilungsübergreifend was ein großer + Punkt ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Für meine Teil finde ältere Kollegen Wichtig und Richtig, da sie viel Wissen mit sich bringen was für Neulinge ein unersetzliches Wissensschatz ist.
Vorgesetztenverhalten
Ich selber habe nur Positive Erlebnisse gehabt. Natürlich muss man schauen, wie sich die Situation entwickelt wenn man mal in eine Stress-Situation kommt.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsbedingungen sind Tip-Top.
Kommunikation
Ich wurde beim Start in allen Abteilung vorgestellt und offen empfang, was mir ein Sicheres Gefühl vermittelt hat.
Gleichberechtigung
Durch die Du-Kultur ist vieles Ausgeglichener.
Interessante Aufgaben
Ich selber finde meinen Aufgabenbereich sehr Interessant und immer wieder aufs Neue Abwechselnd.
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Danke für deine großartige Bewertung auf Kununu! Wir freuen uns, dass du deine positiven Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsklima sowie unsere Kultur schätzt.
Deine Rückmeldung stärkt uns als Arbeitgeber und gibt zukünftigen Kollegen einen ehrlichen Eindruck davon, was sie bei uns erwartet. Es ist toll, dich im Team zu haben, und dein Feedback inspiriert uns, das Arbeitsumfeld weiter zu verbessern.
Herzlichen Dank für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Unterm Strich sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hilft Göttingen mit Wasser, Gas, Fernwärme zu versorgen.
Arbeitsatmosphäre
(fast) Alle sind per Du - überwiegend gutes Betriebsklima
Image
Wir sind in manchen Bereichen nicht so gut, wie wir uns präsentieren, bzw. wie wir gern wären - jedoch stets bemüht besser zu werden. (wir kochen auch nur mit Wasser)
Work-Life-Balance
Gleitzeit mit Stundenkonto, Homeoffice, - im technischen Bereich gelegentlich Rufbereitschaft
Karriere/Weiterbildung
Es Gibt die Fort- und Weiterbildungen, die man braucht.
Gehalt/Benefits
War schon immer ok - In den letzten zwei Jahren noch zahlreiche Benefits eingeführt. Faire Bezahlung + Weihnachtsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Thema #1 regenerative Wärme/ Stromerzeugung, Elektromobilität
Kollegenzusammenhalt
Man unterstützt sich !
Vorgesetztenverhalten
Schwer zu bewerten - mal so mal so. Überwiegend gut.
Arbeitsbedingungen
Was man braucht bekommt man.
Kommunikation
Der Vorstand informiert regelmäßig über diverse Projekte.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für deine tolle Bewertung auf Kununu! Es freut uns, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsumfeld so positiv wahrnimmst.
Dein Feedback stärkt uns als Arbeitgeber und bietet neuen Kollegen einen authentischen Einblick. Wir sind glücklich, dich im Team zu haben, und deine Rückmeldung motiviert uns, unser Arbeitsumfeld stetig zu optimieren.
Nochmals ein großes Dankeschön für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Probleme erkannt, Probleme gebannt!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Göttingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gut finde ich, dass man das Thema Mitarbeiterzufriedenheit ernst nimmt und daran arbeitet. In Zeiten von Fachkräftemangel sollte es das oberste Ziel sein, die Mitarbeitenden durch Zufriedenheit an sich zu binden und somit eigene "Fürsprecher" für das eigene Unternehmen zu haben.
Verbesserungsvorschläge
Man merkt, dass das Unternehmen an vielen Stellen um Verbesserungen bemüht ist. Allerdings ist die Arbeitsbelastung teilweise sehr hoch. Manches ist "eigenverschuldet", weil man in der Vergangenheit vielleicht zu viele oder zu große Projekte angenommen hat, anderes wird von außen z.B. durch den Gesetzgeber an das Unternehmen herangetragen und erhöht den Druck weiter. Vielleicht sollte man Projekte, die man selbst in der Hand hat so aussteuern, dass man noch genug Kapazität für die Projekte hat, die man ansonsten in der "Überlastung" abwickelt.
Arbeitsatmosphäre
In meinem Bereich herrscht Aufbruchstimmung - im sehr positiven Sinn. Man möchte etwas bewegen und ist sehr gut vorbereitet.
Image
Ich denke das Image bei den Mitarbeitenden ist schlechter als die Realität ist.
Work-Life-Balance
Es werden drei Tage pro Woche Homeoffice gewährt, die auch in meinem Bereich gern genutzt werden.
Karriere/Weiterbildung
Ich glaube das ist ein Prozess, der "im Werden" ist.
Gehalt/Benefits
Das passt für mich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mein Eindruck ist, dass beides sehr stark ausgeprägt ist im Unternehmen.
Kollegenzusammenhalt
In meinem Umfeld gab es eine Neustrukturierung, nach der es anfangs offenbar hier und da noch etwas hakte. Dies wurde bei einem Workshop aufgearbeitet und nun läuft es unter den Kollegen noch besser.
Umgang mit älteren Kollegen
Mein Gefühl ist, dass ältere Kollegen durchaus geschätzt sind.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann mich nicht beschweren. Wenn man frühere Bewertungen liest, kann ich nicht glauben im selben Unternehmen tätig zu sein. Die Stadtwerke haben aus der schlechten Stimmungslage im Unternehmen offensichtlich die richtigen Schlüsse gezogen, sich professionelle Hilfe gesucht und sind auf einem sehr guten Weg die Probleme nachhaltig zu lösen.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Schreibtische, gute Stühle, Licht, Luft, gratis Wasser und Kaffee, eine hervorragende Kantine - Mensch, was willst du mehr?
Kommunikation
Es finden regelmäßige Teammeetings statt, das Unternehmen führt regelmäßige Infoveranstaltungen unter dem Namen "Einfach Wir!" durch. Ich fühle mich abgeholt.
Gleichberechtigung
Ich habe den Eindruck, dass Gleichberechtigung hier gelebt wird.
Interessante Aufgaben
Mein Arbeitsfeld ist hochinteressant.
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Arbeitgeber-Kommentar
Denise HeinemeyerPersonalreferentin
Vielen Dank für deine Bewertung auf Kununu! Es freut uns, dass du deine Erfahrungen mit uns teilst und unser Arbeitsumfeld so positiv wahrnimmst.
Dein Feedback stärkt uns als Arbeitgeber und bietet neuen Kollegen einen authentischen Einblick. Wir sind glücklich, dich im Team zu haben, und deine Rückmeldung motiviert uns, unser Arbeitsumfeld stetig zu optimieren.
Nochmals ein großes Dankeschön für dein Vertrauen und deine Unterstützung!
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.