Achtung "positive" Fake-Bewertungen des Managements - Jetzt muss ich nun doch auch etwas sagen...
Arbeitsatmosphäre
Leider wird das Wachstum immer langsamer, weshalb die Stimmung angespannter wird. Bei einem Wachstum von unter 15 % ist man womöglich auch kein Unicorn mehr. Damit sind die Stock-Options leider wahrscheinlich wertlos.
Kommunikation
Ich habe gehört, dass sich Führungskräfte im Vertriebsbereich gegenseitig sowie ihre Mitarbeiter anschreien. Die Situation ist aktuell sehr angespannt. In meinem Customer-Success-Bereich ist es aber gut. Leider ist Churn ein richtiges Problem.
Die Fake-Bewertung des Leaderships oder von HR unter dieser Bewertung mit 4,5 Sternen finde ich allerdings unverschämt...
Kollegenzusammenhalt
Leider wird den alten Kollegen nachgetreten und übel nachgeredet. Vermutlich aus Verzweiflung. Das ist einfach kein professionelles Verhalten. Wenn wirklich alles so super wäre, wie das Leadership behauptet, hätte man das doch nicht nötig.
Work-Life-Balance
Die Arbeit ist sehr entspannt. Allerdings muss sich der Customer-Success-Bereich nun auch um die Upsells kümmern, was mit Sicherheit sehr anstrengend und fordernd werden wird.
Vorgesetztenverhalten
Die Fake-Bewertung unter diesem Beitrag ist eine absolute Frechheit. Eigentlich wollte ich mich nicht öffentlich äußern, aber das hat nun wirklich das Fass zum Überlaufen gebracht.
Interessante Aufgaben
Es gibt zwar spannende Kundenbeziehungen, aktuell gibt es jedoch leider auch viel Churn und Kunden, die sich nach anderen Produkten umsehen. SharePoint, Viva und Microsoft könnten noch zu einem echten Problem für das Unternehmen werden vor allem, wenn sich die Budgetlage in Europa nicht verbessert.
Image
Das Image leidet aktuell massiv...