Flexibilität ist großgeschrieben. Innovativer Arbeitsplatz und Homeoffice führen zu unserem zufriedenen Team.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Kommunikation & immer ein offenes Ohr. Direkte Kommunikation z.B. Anliegen an die Personalabteilung einfach den Ansprechpartner in "Teams" anschreiben.
Pünktliche Bezahlung. Benefit - Webseite. Spannende Projekte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nur den Punkt der verbessert werden sollte.
Verbesserungsvorschläge
Facharbeiter oder Handwerksmeister sollten gehalten werden. Was bei dem Lohn durch die Arbeitsatmosphäre ausgeglichen wird. Was gar nicht geht ist, einen weiteren befristeten Arbeitsvertrag erst zu vergeben, wenn das Projekt vom Auftraggeber weiter erteilt wird (1-2 Monate vor auslaufen des Arbeitsvertrages).
Lieber sollte versucht werden mehrere Projekte anzunehmen, die an die Mitarbeiter mit ihrer Fachkompetenz und ihren Möglichkeiten( z.B. eingeschränktes Reisen) angepasst ist.
Arbeitsatmosphäre
Nett, offen, lustig, professionell
Work-Life-Balance
Solang die Arbeit gemacht wird, hat man alle Freiheiten. So eine Firma findet man selten.
Vorgesetztenverhalten
Familiär und offen. Jedoch kann von „oben drüber“ druck gemacht werden.
Interessante Aufgaben
Es werden Aufgaben übernommen, die große Firmen nicht stemmen können oder wollen.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe STAR-Kollegin, lieber STAR-Kollege,
vielen Dank für Deine Bewertung.
Es freut uns, dass Du uns in einigen Bereichen (z.B. Arbeitsatmosphäre, Work-Life-Balance und abwechslungsreiche Aufgaben) so viele Sterne gegeben hast.
Es freut uns auch, dass Du die Kommunikation der STAR® so lobst.
Wir möchten, dass DU bei der STAR® ganz Du selbst sein kannst und nehmen Deine Verbesserungsvorschläge hinsichtlich Vertragsgestaltung / Befristungen ernst. Wir möchten uns stetig verbessern und würden uns daher freuen wenn Du uns hierzu detaillierteres Feedback geben könntest (employerbranding@star-cooperation.com).
Liebe Grüße
Nadine Baur