313 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
163 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 131 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Never ever
2,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Stark Deutschland in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Zahlungen Eigene Akademie für Fortbildungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mündliche Absprachen zählen hier nichts. Kommunikation eine reine Katastrophe. Sehr schlechtes Arbeitsklima. Keinerlei Unterstützung im Krankheitsfall
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Stark Deutschland in Offenbach am Main gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt kommt pünktlich, Kostenfreier Parkplatz.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzter Kantine das Essen ist nicht zum Empfehlen. Keine Prozesse definiert, keine Einarbeitung. Rund um einfach nur Schwach.
Verbesserungsvorschläge
Dort sparen wo es auch was bringt und nicht am Personal. Prozesse vereinfachen. DIGITALISIERUNG!!! Kann nicht sein, man muss alles 3x mal unterschreiben lassen.
Arbeitsatmosphäre
kein Lob, zu viele Aufgaben, alleine gelassen, auf Hinweis das es zu viel ist wird nicht reagiert.
Image
nach außen hin bestimmt besser als intern. Egal wo man sich umhört, alle haben das gleiche Leid.
Work-Life-Balance
Gute 38,5 Woche mit relativ wenig Überstunden
Gehalt/Sozialleistungen
Versprochene Zahlungen nicht geleistet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird alles ausgedruckt. Digitalisierung ist ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung verstehe ich mich mit jedem sehr gut.
Umgang mit älteren Kollegen
kann ich schlecht einschätzen.
Vorgesetztenverhalten
Meldet sich nur wenn etwas schief läuft keine Unterstützung
Kommunikation
Schlecht. Wenn man sich nicht selbst informiert, dann bleibt man auf der Strecke.
Gleichberechtigung
kann ich nicht einschätzen
Interessante Aufgaben
Rechnungen Kontieren, Mahnungen Bearbeiten. Ich komme mir vor wie in der Buchhaltung.
vielen Dank, dass Sie sich Zeit genommen haben, uns als Arbeitgeber zu bewerten. Wir bedauern, dass Sie mit Ihrer Arbeitssituation im allgemeinen nicht zufrieden sind und Grund zur Kritik haben, welche wir selbstverständlich zur Kenntnis und ernst nehmen. Wir würden gerne konkret Abhilfe schaffen. Suchen sie gerne das vertrauliche Gespräch mit der Personalabteilung und geben uns damit die Chance, besser zu werden.
Gehalt in Ordnung, alles andere Katastrophe
3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei STARK Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen jeden, kein Miteinander, Neid
Work-Life-Balance
Viele Überstunden (die erst viel zu spät anerkannt wurden)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war in Ordnung, kam immer pünktlich
Kommunikation
Führungsriege entscheidet, auf Fragen nach dem warum keine Antwort
Wir bedanken uns für Ihre Bewertung sowie Ihr Feedback. Wir bedauern, dass Sie die Stimmung in Ihrem Team als nicht gut wahrnehmen. So sollte es selbstverständlich nicht sein. Wenn Sie konkreten Gesprächsbedarf haben, wenden Sie sich bitte direkt an Ihre Kolleginnen und Kollegen im Personalbereich. Gerne auch unter der folgenden Mail-Adresse: feedback@stark-deutschland.de. Wir sind gerne für Sie da. Wir wünschen Ihnen alles Gute und senden viele Grüße.
Ich bin sehr beeindruckt
5,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Beschaffung / Einkauf bei STARK Deutschland GmbH in Offenbach am Main absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man konnte immer offen sprechen. Kommunikation war immer sehr gut
Herzlichen Dank für Ihre 5-Sterne-Bewertung. Besonders freuen wir uns über Ihr positives Feedback zu den einzelnen Bewertungspunkten. Es freut uns, dass Sie sich wohlfühlen und mit Ihrem Gehalt zufrieden sind. Herzliche Grüße!
Gelebte Wertschätzung, offene Kommunikation, gutes Betriebsklima und Führungskompetenz = Fehlanzeige
2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei STARK Deutschland GmbH in Offenbach am Main gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Gelebte Wertschätzung, offene Kommunikation und ein gutes Betriebsklima sind kein "Nice-to-have", sondern selbstverständlich. In einen Konzern wie STARK Deutschland, der so fortschrittlich sein möchte, sollte dies gerade in der heutigen Zeit angekommen sein, soweit die Theorie.
Hier besteht dringend Handlungsbedarf. Schließlich ist hinreichend bekannt, dass motivierte Mitarbeiter wesentlich effektiver arbeiten, aber dies nur am Rande....
Arbeitsatmosphäre
Hohe Fluktuation und hoher Krankenstand führen dazu, dass immer mehr Arbeit auf immer weniger Mitarbeiter verteilt wird. Stellen werden kaum bis gar nicht neu besetzt.
Vorgesetztenverhalten
Führungskompetenz sucht man hier vergeblich, der Vorgesetzte redet lediglich über die Mitarbeiter (und das nicht gut) und nicht mit den Mitarbeitern. Weiter wird Druck aufgebaut, in dem mit Abmahnungen und Kündigungen gedroht wird. Professionalität?
Führen durch Angst und Druck stammt aus einem anderen Jahrhundert.
Fürsorgepflicht schlicht nicht vorhanden, schwach.
Kommunikation
Offene Kommunikation ist hier maximal ein nice to have und keinesfalls selbstverständlich. Gesprochen wird übereinander, nicht miteinander.
vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir bedauern, dass es für Sie Grund zur Kritik gibt und Sie mit Ihrer aktuellen Arbeitssituation nicht zufrieden sind. Sie schreiben von Schwierigkeiten mit Ihrem Vorgesetzen. Wir bieten Ihnen an, dass Sie das Gespräch mit dem Personalmanagement suchen, damit es vielleicht über diesen Weg zu einer Lösung kommen kann. Jede Rückmeldung unserer Mitarbeiter ist wertvoll, um Maßnahmen zur Optimierung zu besprechen und einzuleiten. Herzliche Grüße
Schlimmer geht es nicht.
1,5
Nicht empfohlen
Hat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Raab Karcher in Bellheim gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht total angespannt alle .Die Umgangsart untereinander sehr negativ Beleidigungen sind die Tagesordnung untereinander.
Image
Sehr schlecht bei den Kunden wundert mich aber nicht wenn man so mit dem Kunden umgeht.Das man Kunden zusammen faltet weil sie ne Schraubenpakung aufmachen.Dann bekommt der Kunde ständig unterschiedliche Preise für das selbe Produkt und das in 1 Woche.
Umgang mit älteren Kollegen
An alte Kollegen wird fest gehalten obwohl sie das Unternehmen schaden mit ihrer Einstellung das sie nichts mehr neues lernen wollen .
Vorgesetztenverhalten
Sowas von schlecht .
Arbeitsbedingungen
Sowas von schlecht .Es ist nichts vorbereitet gewesen in der ersten Woche für die neuen Kollegen man konnte nicht mal den PC benutzen um ne Mail zu schreiben.Am beste ist der Pausenraum sowas von dreckig und ungemütlich um seine Pause zu machen.
Kommunikation
Es gibt keine entweder man organisiert sich selber oder hat Pech
Gleichberechtigung
Gibt es keine .
Interessante Aufgaben
Es gibt keine Interessante Aufgaben.Der ganze Laden ist total unordentlich und null organisiert.
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Raab Karcher Stuttgart in Stuttgart gemacht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Stark Deutschland GmbH in Osterweddingen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Kollegium gefällt mir gut. Dementsprechend der Umgang untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitsprache an alleine Themen ist verbesserungswürdig Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter die es wollen sind ausbaufähig Gehalt ist mittlerweile ausbaufähig Rehabilitation im Bezug auf die Tätigkeit ist ausbaufähig
Verbesserungsvorschläge
Mehr Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter die es möchten
danke für Ihre Einschätzung. Offensichtlich hatten Sie keine gute Erfahrung in unserem Unternehmen. Das tut uns leid. Wir würden gerne konkret Abhilfe schaffen. Suchen Sie gerne das vertrauliche Gespräch mit der Personalabteilung und geben uns damit die Chance, besser zu werden.
Basierend auf 345 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird STARK Deutschland durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 46% der Bewertenden würden STARK Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 345 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 345 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich STARK Deutschland als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.