Willkommen im Vertrieb von Step back! Vertrieb hier hat nichts mit der könnerischen Leistung zu tun.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräften einen gewissen Zeitraum den Job im Telesales ausführen lassen um sie auf den Boden der Tatsachen zu holen.
Systemtrickser direkt aus dem Unternehmen kicken
Arbeitsatmosphäre
Money, Money, Money .... Aus dem Unmöglichen noch mehr machen, selbst das ist hier nicht genug. 100% Zielerreichung sind hier immer noch zu wenig bzw, werden als selbstverständlich angesehen. Privates Lob gibt es nicht.
Man weiß von Mitarbeitern, dass diese das System austricksen um an gute Datensätze zu kommen und mit dieser Masche mehrere Monate sogar Jahre in der Firma verblieben sind, ohne das man sich der Sache angenähert hat seitens des Managements.
Kommunikation
Unternehmerische Ziele und Zahlen werden vor dem ganzen Vertrieb gelobt um ein scheinheiliges Bild an neue Mitarbeiter zu übermitteln.
Kollegenzusammenhalt
Ellenbogenmentalität! Spiegelt sich zum Teil darin wieder, das jeder nach seinen KPI´s vergütet wird: zu Anfang 100 Telefongespräche und 3 Angeboten am Tag, allerdings erst wenn man seine 70% als Zielerreichung hat. Hinzukommen andere Tätigkeiten die an einem normalen Arbeitstag zu kurz kommen. Jeder will seinen eigenen Hintern retten.
Work-Life-Balance
Fahre auf keinen Fall nach Hause, bleibe am besten 24/7 im Office. Machst du trotz Überstunden pünktlich Feierabend, dann erwarte passend hierzu, das Vorgesetzte über diesen normalen Ablauf ihre eigene Suppe daraus mischen, und über dich lästern! Offizieller Arbeitsbeginn von 8 - 17 Uhr inkl. einer Stunde Pause. Am besten um 7 Uhr oder noch eher anfangen und bis mindestens 18 Uhr bleiben. Solltest Du diese freiwillige Bereitschaft annehmen, erwarte keinesfalls ein Dankeschön. Vertriebsmeetings oder Präsentationen werden bewusst wenige Minuten kurz vor dem offizielen Feierabend gesetzt und dauern bis zum frühen Abend an, um die Mitarbeiter in den Feierabend zu schikanieren. Wichtige Termine beim Arzt, dann nimm doch am liebsten Urlaub oder lege diese in deiner Freizeit (die du hier nicht hast).
Kein Home-Office für Kollegen die teilweise 60-100km Fahrtstrecke in eine Richtung haben.
Vorgesetztenverhalten
Probleme werden angenommen, aber nicht bzw. zeitnah gelöst. Die Vertriebsleitung hat keinen genauen Schimmer vom daily business eines Vertrieblers und kontert nicht wissend mit sinnlosen Behauptungen rum.
Interessante Aufgaben
Zu viele Calls in nicht ausreichender Zeit,, wodurch die Qualität in den Gesprächen leidet.
Mitarbeiter die das System umgehen und betrügen verdienen deutlich zu hoch für ihre könnerische oder auch nichtkönnerischeLeistung.
Gleichberechtigung
Findet statt
Umgang mit älteren Kollegen
Wenige Einstellungen von älteren Kollegen, man setzt lieber auf jüngere Ja-Sager.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro mit teils 30 oder mehr Leuten in einem Raum, Lärmpegel somit extrem hoch. Trotzdem wird Konzentration auf höchstem Niveau gefordert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Regenwasser in den Toiletten.
Gehalt/Sozialleistungen
Schmerzensgeld
Image
Diejenigen die die Wahrheit aussprechen, stehen auf der Abschussliste.
Karriere/Weiterbildung
Hast du keine eigene Meinung und sagst zu allem was dir gesagt wird ja, dann hast du mögliche Chancen aufzusteigen.