tolle Firma mit vielen Möglichkeiten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man die Möglichkeit hat, sein Gehalt über den eigenen Einsatz nach oben zu definieren und das man bei diesem Vorhaben von den Vorgesetzten nach allen Möglichkeiten unterstützt wird.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
Fällt mir nicht viel ein, außer das technische Equipment auszutauschen und auf den neuesten Stand der Technik zu bringen, wobei ich zugestehen muss, dass dies aufgrund der Unternehmensgröße finanziell eine nicht unerhebliche Belastung wäre.
Arbeitsatmosphäre
Da es sich um ein Großraumbüro handelt ist der Geräuschpegel teilweise (insbesondere in den Haupttelefonzeiten) sehr hoch. Dies wird durch den Umstand verstärkt, dass es keine Trennwände zwischen den Arbeitsplätzen gibt. Der große Vorteil ist jedoch, dass man sich gut gegenseitig pushen und unterstützen kann.
Kommunikation
Man wird stets über anstehende Neuerungen informiert.
Kollegenzusammenhalt
sehr vorbildlich und nachahmenswert. Obwohl es sich um Vertrieb handelt werden gegenseitige Erfolge gefeiert und nicht geneidet.
Work-Life-Balance
Ab dem Recruitment Consultant Level, gibt es die ersten Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeit (später kommen, früher gehen usw.) Ab höheren Leveln sind bis zu 3 Tage Homeoffice in der Woche möglich.
Vorgesetztenverhalten
Es wird einem sehr viel beigebracht. Bei Verständnisproblemen oder Rückfragen kann man sich immer an den Vorgesetzten wenden oder falls der gerade keine Zeit hat auch an einen anderen. Ich wurde noch nie zurückgewiesen o.ä.
Interessante Aufgaben
Da man tagtäglich mit Menschen und unterschiedlichen Herausforderungen konfrontiert wird, wird der Job eigentlich nie langweilig.
Gleichberechtigung
Es wird sehr viel Wert auf Gleichberechtigung gelegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum Kollegen jenseits der 45 und wenn dann in Führungspositionen.
Arbeitsbedingungen
Die technische Ausstattung ist nicht immer auf dem neuesten Stand der Technik. So gibt es z. B. fast keine kabellosen Headseats oder elektrisch höher verstellbaren Tischen o.ä.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man macht viel in dieser Richtung, spendet für wohltätige Zwecke usw.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Verdienstmöglichkeiten sind wirklich enorm. Man startet mit einem für Münchner Verhältnisse wettbewerbsfähigen Grundgehalt und hat die Möglichkeit über die sehr umfangreichen Provisionsmöglichkeiten auf ein Jahresgehalt von deutlich über 100.000 € zu kommen.
Image
ist gut. Aufgrund der Unternehmensgröße kann man von einer angenehmen Marktdurchdringung sprechen.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt viele Möglichkeiten der internen Weiterbildung. Außerdem wird viel Wert auf organisches Wachstum gelegt, so dass fast alle Mitarbeiter aus den hohen und höchsten Führungsgremien, die komplette Sthree Bahn durchlaufen haben.