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Bewertung

Toller Arbeitgeber wenn man im Vertrieb durchstarten will

4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sthree in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Flexibles Arbeiten
- Zusammenhalt unter den Kollegen
- Büro

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Fixgehalt
- Image
- Beziehungen im direkten Team (sollte unterbunden werden damit sich andere nicht benachteiligt fühlen)
- zu viele Hunde

Arbeitsatmosphäre

Großraumbüro muss man mögen - das weiß man allerdings schon bevor man bei Sthree anfängt und sollte dann keine Überraschung sein

Kommunikation

Meistens transparent, bleibt jedoch natürlich ein großer Konzern bei dem nicht alles an alle kommuniziert werden kann

Kollegenzusammenhalt

Abhängig vom Team. Da gibt es mal mehr mal weniger Zusammenhalt. Jedoch liegt das an einem selbst, wie viel wert man darauf legt und was man draus macht

Work-Life-Balance

Man hat jegliche Flexibilität wenn man Leistung erbringt. Viele fühlen sich gezwungen morgens direkt zu starten, weil man sich sonst Sprüche anhören muss. Jedoch ist es jedem selbst überlassen seine Zeit so einzuteilen wie man möchte. Dass es kein 9 to 5 Job ist, sollte im Vertrieb keine Überraschung sein

Vorgesetztenverhalten

Ein offenes Ohr erhält man immer. Natürlich kann man auch hier Glück oder Pech haben mit dem/der Vorgesetzten. Wichtig ist da einfach Feedback. Wenn man unzufrieden ist, es aber nicht mitteilt, dann braucht man sich auch nicht beschweren

Interessante Aufgaben

Irgendwann ist die Aufgabe natürlich weniger abwechslungsreich und wird zur Routine, aber in welchem Job ist das nicht so?

Umgang mit älteren Kollegen

Alle zwischen 20-40

Gehalt/Sozialleistungen

Fixgehalt ist bei der Konkurrenz höher, jedoch vermutlich auch der Druck und die Erwartungen. Je mehr du leistest desto mehr ist am Ende des Monats auf deinem Konto, einfache Rechnung

Image

Image könnte besser sein. Bei jeder anderen Personalberatung, bei der es 5* gibt kann man jedoch von größtenteils Fake Bewertungen ausgehen


Gleichberechtigung

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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