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Gruppe

Vorstellungsgespräche

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementFebruar 2023

Hallo,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung.

Schade, dass Sie mit Ihrem Bewerbungsprozess nicht zufrieden waren.

Als Kandidat*in haben Sie jederzeit die Möglichkeit eine Antwort an uns zu geben.

Ihre weiteren Verbesserungsvorschläge werden wir an die jeweiligen Ansprechpartner weiterleiten.

Wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft viel Erfolg und alles Gute!

Beste Grüße

Ihr Stiebel Eltron Team

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementJanuar 2023

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Anhand der Besichtigung des Produktionsbereichs versuchen wir den Bewerbenden erste Einblicke und Informationen zu geben.

Es tut uns leid, dass Sie sich in Ihrem Bewerbungsprozess dennoch nicht gut genug informiert gefühlt haben. Dies werden wir an die jeweiligen Ansprechpartner weiterleiten.

Allerdings freut es uns zu hören, dass Sie eine schnelle Rückmeldung erhalten und die Atmosphäre als angenehm empfunden haben.

Wir wünschen Ihnen für Ihre weitere berufliche Zukunft alles Gute.

Beste Grüße

Ihr Stiebel Eltron Team

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementDezember 2022

Hallo,

vielen Dank für Ihre Bewertung.

Es tut uns leid, dass Sie lange auf eine endgültige Antwort warten mussten.

Wir werden das Feedback an die jeweiligen Ansprechpartner weiterleiten.

Es freut uns jedoch sehr, dass Sie insgesamt sehr zufrieden mit Ihrem Bewerbungsprozess bei uns gewesen sind.
Wir wünschen Ihnen für Ihre Zukunft alles Gute und viel Erfolg!

Beste Grüße
Ihr Stiebel Eltron Team

Nelli HahnPersonalleiterinFebruar 2023

Sehr geehrte*r Bewerber*in,

es tut uns leid, dass es diesmal für die gewünschte Stelle nicht gereicht hat.
Wir hatten im November eine hohe Anzahl an hervorragenden Bewerbern und die Vorauswahl ist uns entsprechend schwergefallen.
Jedoch möchten wir Ihnen versichern, dass das Geburtsdatum oder angenommene Defizite keine Entscheidungsgründe für uns darstellen. Vielmehr haben wir auf Punkte wie Erfahrung in dem Bereich, oder das Arbeiten in der Branche geachtet.
Wenn Sie gerne nähere Informationen bezüglich der getroffenen Entscheidung haben möchten, können Sie gerne jederzeit per Mail nachfragen oder direkt anrufen.

Mit freundlichen Grüßen

Die Personalabteilung

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementOktober 2022

Hallo,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung.

Wir freuen uns sehr, dass Sie sehr gute Erfahrungen mit unserem Recruitingprozess gemacht haben und wir Sie im Team Stiebel Eltron begrüßen dürfen!

Beste Grüße
Ihr Stiebel Eltron Team

Lieber Bewerber,

danke, dass Sie sich die Zeit genommen haben Ihr Feedback ausführlich aufzuschreiben und STIEBEL ELTRON zu bewerten.
Wir wollen Sie und Ihren Werdegang natürlich in einem Bewerbungsgespräch kennenlernen. Dazu gehören für uns auch detaillierte Fragen zu Ihrer Bachelor- und Masterarbeit. Dass Sie Ihre Erfahrungen im Bewerbungsgespräch als negativ empfunden haben, tut uns leid.

Sehr geehrter Bewerber/sehr geehrte Bewerberin,
es tut uns leid, dass bei Ihnen dieser Eindruck entstanden ist, den wir selbstverständlich in keiner Weise erwecken wollen. Bei der Auswahl der Bewerber versuchen wir, uns im ersten Gespräch auf objektive Kriterien wie z.B. Fach- und Methodenkenntnisse zu konzentrieren. Es ist von uns nicht beabsichtigt, dass dies als Stressinterview empfunden wird. Wir bedauern, dass überdies der Eindruck entstanden ist, Ihr Gesprächspartner hätte Ihre Bewerbung nicht gesehen und nicht als interessant und passend befunden. Denn es ist immer auch das positive Feedback des jeweiligen Fachbereiches, aufgrund dessen wir Bewerber persönlich kennen lernen möchten.
Es ist unser Anspruch, den Auswahlprozess transparent und nachvollziehbar zu gestalten. Das scheint uns in Ihrem Fall leider nicht gelungen zu sein. Dafür möchten wir uns entschuldigen. Gerne können Sie mich direkt kontaktieren, damit wir Ihre weiteren Anmerkungen persönlich besprechen können (Tel.: 05531 / 702-95341).
Ch. Richter

Es tut uns leid, dass Sie die Gesprächsatmosphäre als nicht wertschätzend wahrgenommen haben.
Als wichtige Kompetenz im Personalmanagement sehen wir den Umgang mit Kritik an – auch mit Kritik, die vielleicht als ungerechtfertigt empfunden wird. Im Interview haben wir u.a. versucht herauszufinden, wie die Bewerber mit einer solchen Situation umgehen. Zu keinem Zeitpunkt haben wir beabsichtigt, Ihre Qualifikation oder persönliche Eignung infrage zu stellen.
Wir haben gerade bei der Besetzung dieser Vakanz viele interessante Bewerbungen erhalten und in den Gesprächen fachlich sehr qualifizierte und tolle Persönlichkeiten kennengelernt, denen wir im Berufsleben eine Menge zutrauen!
Besucherparkplätze sind vor unserem Haupteingang in ausreichender Zahl vorhanden, so dass Parken normalerweise kein Problem darstellt.

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementMärz 2024

Hallo,

vielen Dank für Ihre durchweg positive Bewertung!

Es freut uns, dass Sie insgesamt mit Ihrem Bewerbungsprozess sehr zufrieden waren.

Wir freuen uns auf die weiterhin erfolgreiche Zusammenarbeit mit Ihnen als neugewonnenen Servicetechniker!

Beste Grüße

Ihr Stiebel Eltron Team

Kununu Team Stiebel EltronPersonalmanagementFebruar 2024

Hallo,

vielen Dank für Ihre äußerst positive Bewertung!

Dass Sie Ihren Bewerbungsprozess als schnell und gut organisiert wahrgenommen haben, freut uns zu hören.

Zudem freuen wir uns, Sie als neuen Mitarbeitenden in der Stiebel Eltron Gruppe begrüßen zu dürfen!

Wir danken Ihnen nochmals für Ihren Beitrag!

Beste Grüße

Ihr Stiebel Eltron Team